ＪＰビズメールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
一般的なアルバイト・パートの給料に比べ、比較的給料は高めな方だと感じました。また、繁忙期に月毎の勤務日数によって時給が上がる制度があります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社内に休憩スペースがあり、自販機や給湯室を利用することができます。また、出勤前に希望で仕出し弁当（給料から天引き）を注文することが可能です。続きを読む(全76文字)

【良い点】
基本的に定時での退勤が可能であり、ワークライフバランスを重視したい方にとって安心できる環境が整っていると感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)

【良い点】
専用の機械を操作して封入作業を行います。主に機械を操作・管理するオペレーター、封入後の点検を行う精査、封入物をまとめる梱包の3つのポジション...続きを読む(全184文字)

【良い点】
近所にあったため　当時は楽な割に給料はよかったため
【気になること・改善したほうがいい点】
結局繁忙期以外はたいして仕事がないので繁忙期の給...続きを読む(全88文字)

【良い点】
様々な株主総会や優待の内容を見れる
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業のルーチンワーク　楽だがやりがいはない　時間が経つのが長...続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給はとりやすい　むしろとらないといけないと注意されるほど　通常の休みを取りやすいのでシフトの調整をしやすい続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業が事業なので成長はない　今後ますますペーパーレスがすすんで衰退の一途　単純作業だから機械化しようとしてるが結...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性が多いのでそういう意味では働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
裏を返せば女性特有のコミュニティで生きていける術が求められ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社員はいい人が多かった　大阪から出向できた癖のある人なんかも過去にはいたがそれもいなくなって随分経つ
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)

【良い点】
新人時代から研修には力を入れてると感じた。新人期間が終わった後も、定期的に研修が行われており、自分に足りない部分の補強ができると思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
パーソルグループの研修を任意で受けられるので、その点はいいと思います。実際に受けてみて、研修の質は高いと思いました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
教育体制については、会社として研修や教育に時間をかけているという印象はあります。新人教育や社内研修などの機会は設けられており、一定の時間を使...続きを読む(全243文字)

【良い点】
様々な金融に関する資格取得が推奨されている。また、会社が定めた試験に合格した場合は、受験料を会社が代わりに負担してくれるので、この業界でキャ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
配属先によっては実務経験を積むことは可能だと思います。現場での対応力やコミュニケーション力は一定程度身につく環境ではあります。
【気になるこ...続きを読む(全252文字)

【良い点】
基本常にOJTをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
望まない部署への移動がかなり多い、ここで働き方が望まないので辞める人が多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
配属先によるが、コールセンターならIT業界未経験の人が参入するにはよいと思う。自分もIT業界未経験だが、通信機器などの基本的な知識は身に付き...続きを読む(全215文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の研修もあったが、なんの意味があったのかよくわからなかった。これならやらなくていいように感じた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内公募も積極的におこなっており、拠点だけでなく会社内の様々な業務にチャレンジできます。社内公募は私の在籍していた時期では、かなりの件数が募...続きを読む(全288文字)

【良い点】
上司が色々仕事を任せてくれるため実務的なスキルは身につけやすいと思う。やる気がある社員であれば、若くてもリーダーとして活躍できる。
【気にな...続きを読む(全141文字)