この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業の中でも年収はよい方でした。ビジネスモデルがしっかりしているため、安定していることもあり、年収に不満はありませんでした。また、残業代は...続きを読む(全180文字)
株式会社ネットラーニングホールディングス 報酬UP
株式会社ネットラーニングホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネットラーニングホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネットラーニングホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
中小企業の中でも年収はよい方でした。ビジネスモデルがしっかりしているため、安定していることもあり、年収に不満はありませんでした。また、残業代は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
家族みたいに部署間の境目がなく、人のつながりはすごくよくできないる。
やりたいようにやれる。管理方からしばられることはあまりない。
営業はとも...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
良識的ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終面接で出てきた方はかなりご高齢のように見えたので、新しいことというよりは保守的に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
様々な企業でつかわれているので、将来性はありそう。特に社内研修に有効だと思うので、その点はありそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
多くの人に使われる点で、エンジニアとしてうれしいだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規サービスを作らなのであればエンジニアはお...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自分次第で残業時間なんかは何とでも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度が上層部の気まぐれでコロコロ変わるので、入社した...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
大多数の従業員は人が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり障りのない対応をしているだけで仕事をした気になっている、名ばかりの管...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一通りの制度はあるし、使うことに制限もほぼ無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務制度や人事評価制度なんかは会社方針がコロコロ...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
・営業も技術も開発も一緒になって顧客への提案活動ができるところ
・一体感があるところ
・アイデアマンが多く、とにかく良い人材が多い
・(人によ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
今はほとんどがリモートワーク。個人的には出社したいが、多くの人は喜んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークになって運...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性支援の子会社をもっていることもあり、とにかく女性に優しい。
残業も前職に比べかなり少ない。家庭との両立もしやすいだろう。
また、IT業界に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
SaaS事業として多くのことを学ばせて頂きましたので、その点においては非常によい職場だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
技術者派遣なので職場の良し悪しは派遣先に依存する。会社からのサポートは最小限だが大きなトラブルは無く、困ったこともなかった。
【気になること・...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
良い点は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には派遣業なので、客先での成果が100%フィードバックされるわけではない...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事ができる人のみ昇格できる。できない人は社内の昇格基準に乗っからず昇格できない。ただ、当たり前にやらないといけないこと、保有しておくべきポー...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本給が高いため、残業を多めにするぷプロジェクトに入ったら稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社的に残業をすることに厳しいプ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
頑張りは昇格などで反映されていると感じる。
特に営業職はその印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与改定があったため手取りが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
コロナの仕事だったので時給が良かったです。
担当の方も良い方で派遣先も皆良い方で良い経験ーさせて頂きました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
仕事の割に給与はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が高くても低くてもボーナスにはあまり反映されない。表向き評価制度はあるが年...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年一回昇給の機会があり、若手でも昇給はしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は非常に低く、残業代ありきとなっています。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
話が早い、上司とうまくやればいい評価をもらえる
上に行きたいならば自己研鑽を常に意識すること
残業はほとんどないが残って常に勉強する人は少なか...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収は良い。プロモーションの時に一気にあがるが、Stayの場合は微増または据え置きにとどまる。賞与はマネージャークラスから多くもらえるようにな...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社ネットラーニングホールディングス |
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フリガナ | ネットラーニングホールディングス |
設立日 | 1998年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 岸田徹 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目2番4号新宿喜楓ビル3階 |
電話番号 | 03-5338-9411 |
URL | https://www.netlearning.co.jp/ |
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