回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がでなかった。
パイロットのみ優遇されていた。続きを読む(全59文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エアアジア・ジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エアアジア・ジャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエアアジア・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がでなかった。
パイロットのみ優遇されていた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
福利厚生もかなりしっかりしておりました。社員の人数も余裕があるのか、有給もかなり消化しやすく、社割も効いたので長期旅行へも行けました。
【気...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
海外への旅行も安く利用できました。幅広いネットワークがある為、国内大手ではいけないようなところへも行けることができました。
欧米路線はあまり...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有給がとりやすく、前の月までに希望を出すとその通りとれました。おかげでプライペートもじゅうじつした生活になります。ただ、部長レベルだとなかな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年間に付与されるポイントを使って、自社が飛んでる空港及び、グループ会社が飛んでる空港の国内外にかなり割安で行くことができる。またそのポイント...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生は航空会社ならではのスタッフトラベル制度があるので旅行が好きな人にはいい福利厚生だと思う。また、友人にも適応されるのでその点では他社...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
もともと同じ仕事をしていたため、前職のスキルを活かせると思い入社を決めた経緯がありました。
部署によりますが、土日休みの部署、完全シフト制の...続きを読む(全539文字)
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【良い点】
ギャップはそこまでなかった。
エアアジアらしくフレンドリーでフラットな雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に人...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
とにかく低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度入社すると年収を上げることは難しかった。最初に入社した人たちはかなり高額なお給料...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
バランスは非常に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期は残業が発生することがあったが、基本的には自分でコントロール...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
成長は見込めなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な人材の不足、マネージメント層が不足していた続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自主的に動く必要があるので、自分で動いて解決する力は身についた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っていなく、若手の育成...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
時間はある程度自由がきくので、フレックスを利用して夕方退勤する人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはかなり忙しく...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナにより会社が倒産したため。
最後まで残って倒産処理をする人は大変だった。特に経理あたりは...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
毎日飛行機に乗って少し遠くへ行かれる方々をお見送りするのはとてもやりがいがあり楽しかったです。修学旅行、出張、旅行、帰省、などなどいろんな方...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収は他の事務の仕事などに比べるとかなり高いです。入社時から結構貰えるので嬉しいですが、中々そのあと上がることもないです。ただ有休消化率も1...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給与水準は比較的良く、福利厚生についても特別不満を感じることはありませんでした。全体として、安心して働ける制度は整っていると思います。
【気...続きを読む(全187文字)
現場経験を基盤に、企画・マネジメントへと段階的にキャリアを広げられるので様々な業界でキャリアアップしていける環境があると思います続きを読む(全64文字)
制度は一通りそろっていて落ち着いて働ける環境。安定志向の人にはかなり合うと感じた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
20代、30代のうちは単身であれば月5万〜6万程度の家賃補助があり手厚いが、一度自己都合で別の場所へ引っ越してしまうと権利を失うので注意が必...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、大手企業のためかなり手厚い部分がありました。また、航空会社特有の福利厚生もうまく使えるタイミングがあれば他社にはなく魅力...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
住宅補助や航空券の優待制度など、比較的手厚いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性比率が圧倒的な会社であるにも関わらず、生理...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
フルタイムだけでなく、少なめ勤務やふるの半分の勤務などライフスタイルに合わせて選べる。
また、副業もできる。
社員やその家族が利用できる無料...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
従業員チケットとして当日に空席があれば、自社便は完全無料、ANA便は9割引程度の金額で乗れます。年次や単身赴任などの条件により回数に変動はあ...続きを読む(全194文字)
さすが大企業だけあって福利厚生は非常に充実していると感じました。寮や住宅手当、社割航空券、健康サポートなどが整っており、働きやすい環境は明確です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生。副業は可能。交通費は出社率に応じて、定期代か実績を全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
空港特有の福利厚生は...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | エアアジア・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 2014年7月 |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 代表者 | ジェニー・マユコ・ワカナ |
| 本社所在地 | 〒479-0881 愛知県常滑市セントレア1丁目1番地 |
| URL | https://www.airasia.com/aa/about-us/ja/jp/airasia-japan-organizational-structure.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。