この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務系の仕事なら、そこまで残業もなく、普通に働けます。有給も取りたい時にきちんと取ることができる環境です。夏休みなどもきちんと消化することがで...続きを読む(全181文字)
株式会社サンテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンテックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務系の仕事なら、そこまで残業もなく、普通に働けます。有給も取りたい時にきちんと取ることができる環境です。夏休みなどもきちんと消化することがで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
滅多にクビにならないので人間関係をうまく構築出来ればいいと思う
残業時間はあまり管理できてないので時間に追われるることは、よその会社よりはマシ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
・現場でのサービス残業の横行
現場配属になると、月平均で100時間以上、多い月だと200...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについてはあまり良くはないと思われます。休日が分かるのも最悪前日になることもしばしばありますし...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
残業手当はでません
有給休暇も使える雰囲気ではなくどんどんたまっていきます
忙しいので使う暇もありません
...続きを読む(全171文字)
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時間通りに帰れることはまずない。残業はみなし残業が30時間ついているという理由で一切つかない。一部の部門は朝も早く7時半には仕事が始まる。有給は消化どころ...続きを読む(全191文字)
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この仕事をしている限りワークライフバランスと言う言葉自体鼻で笑ってしまいます。
基本的に繁忙期は休みがあれば運がよい。
閑散期であっても月火水木金土は...続きを読む(全180文字)
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つらい人は少ない。楽しい人が多い。給与額に満足している人は多い。通勤手当も、上限なく満額支払われる。悪い人は少ない。人のいい人が多い。交渉次第で賞与のアッ...続きを読む(全153文字)
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元請のゼネコン社員よりかは少ないですがそれでも月の平均残業が80~100時間で、土曜祝日も出勤です。
弊社は大型現場から小さな現場まで扱っていますが労働...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
支援制度などは充実していると思う
入社後の基本知識の習得は3ヶ月程度本社でしっかりやってもらえる
先輩社員はかなり親切で
聞けば懇切丁寧に説明...続きを読む(全545文字)
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【良い点】
上司はしっかりと対応してくれた。
他の周りの社員に対しての配慮はしっかりあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧時代的な考え...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
昔からある会社なので、それなりに長い取引はあり、またいくつか自社ビルも持っているので、そういう点では、業態的に利益率の低い会社ではありますが、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
現場での作業が主でした。教育というより、見て学べの世界でした。停電時間が限られていましたので、新人だからという甘えはなかった反面、なんとか終わ...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
出張時に朝昼夜の飯代として宿泊手当が給料と別で2000円出るので金は貯まる。ワークライフバランスを考えない出稼ぎしたい人にはおすすめ
【気にな...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらゼネコンのご機嫌をとるよう指導されます。そして自分を殺して駒として動くことを求めら...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して、給料が安過ぎます。
ひたすら朝から晩まで、繁忙期には日付が変わるまで仕事し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
サラリーマンとして考えたら給料はいいと思われます。大体平均サラリーマンの年収より少し上をいくように給料が上がっているのではないかと思われます。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社してすぐに現場へと配属となるため、現場をすぐに経験できます。
比較的大きな現場が大きいので、他の会社では経験できない施設に携われます。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
施工管理職(監督)として責任を持って仕事に臨める。電気以外にも建築関係の様々な事を覚える事が出来る。コミュニケーション能力を高めれる環境。
【...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
自分が所属していた部署は比較的有休はとりやすかったが、忙しい現場を担当しているとほとんど休めないと思われる。
土日も現場があることはザラで、そ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れる方だと思います。残業はしないよう社内での動きがあります。イレギュラーや現場でハマることがあると帰る時間が遅くなるこ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
どのグループ・業務に属するかにより全く異なります。忙しいグループでは深夜残業、休日出勤もあり、そうでないグループは休みも確保でき、ワークライフ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
基本定時退社なので、ライフワークバランスは非常にいいと思います。
ただやる仕事がない、なんて日もあるのでバリバリ働きたい人には向いてないと思います続きを読む(全79文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。最近テレワークを導入したので、楽な部署は週に2回程度自宅で仕事出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属によっ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
休みの日とプライベートについては両立させやすい。休みの日には特に連絡などもないので、自分の時間を有効に活用できると思う。その点は非常に良かった...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
水日休みですが、お客さんと打ち合わせがあると休日出勤が非常に多く忙しい月だと2日しか丸々休むことが出来ませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自身の考えで施工に対する予定管理ができるため、マイペースで仕事が進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると、予定管理...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ワークバランスが悪い場合でも、いくつかのメリットがあるかもしれません。ただし、これらのメリットは一般的に短期的なものであり、長期的な健康や幸福...続きを読む(全608文字)
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【良い点】
作業規制という名の
お盆休みと年末年始休みがあるが
1〜2週間しかない
【気になること・改善したほうがいい点】
昼夜末期状態
作業規制という名...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社サンテック |
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フリガナ | サンテック |
設立日 | 1948年10月 |
資本金 | 11億9025万円 |
従業員数 | 1,412人 |
売上高 | 387億4500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤 剛志 |
本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町3番地13 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 580万円 |
電話番号 | 03-3265-6181 |
URL | https://www.suntec-sec.co.jp/ir/ |