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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は外移動がメインなので自分次第で時間の調整ができる
またアポイントを調整すればお昼ごはんなど好きなところにいけるのはよかった
【気になる...続きを読む(全244文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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ミサワホーム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミサワホーム株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にミサワホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
営業は外移動がメインなので自分次第で時間の調整ができる
またアポイントを調整すればお昼ごはんなど好きなところにいけるのはよかった
【気になる...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
どうしてもその日に対応が必要な場合ははずせないかもしれませんが、
かなり前から事前に決まっている大切な予定がある、などの場合は、
そこを避け...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
本社勤務では、フレックス、在宅勤務している方が多くいる
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によりばらつきがあること
営業現場では、...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時の残業時間はサービス残業含めて、月100時間を超え、休日も電話が鳴ったら対応に迫られ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
近年は残業を抑制する風潮、しかし部署間の差が激しい。サービス残業等は勤怠管理がしっかりしているので起こらない仕組み。
【気になること・改善し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
休みを希望すれば問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって仕事が集中してしまうことがあり、そうなると休みが取...続きを読む(全116文字)
年間休日数は同業他社並みであり、ワークライフバランスはある程度担保されていると感じる。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
日中は営業で回っているため、好きな時間にランチをしたり、間抜けて病院などにも行けた
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でお客さんあ...続きを読む(全170文字)
くるみん認定を取得していることから業界の中でも働きやすいと思う続きを読む(全31文字)
在宅ワークが定着しているため、働きやすいと思います。基本的に、火曜日と水曜日が休みであるため、それが良い方であればワークライフバランスがとりやすいと感じます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
若い社員、営業、建設管理者以外の部署においては育児休暇や有休取得に力をいれており比較的休暇をとれる状況だと思う
同様に上記社員においてはリモ...続きを読む(全264文字)
基本的に土日は出勤で平日休み。
働き方はお客様優先のため、休みの日でも電話がきたりする。続きを読む(全45文字)
年間休日も多く、住宅業界にしてはホワイトだと感じた。また、女性の働きやすさに関しても、くるみんを取得していたり、社内の中で女性推進に取り組んでいる姿勢があ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給は基本絶対取れます。
もちろん繁忙期のような忙しい時期は別ですが、
基本はコンプライアンスを重視しているので非常に取りやすいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく、周囲の理解も得られやすい。年々取得に寛容なムードが醸成されつつあると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
基本土日は出勤になる。
水曜休みだが、アポが入ると休むことが出来ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日にするべきだか、なか...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
トヨタ自動車の傘下になって、有給取得など改善が進んだところもある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がカバーする範囲が非常に広いた...続きを読む(全109文字)
不動産会社回りなど、地道な集客活動がものをいうと思うので、ワークライフバランスなんて言ってられないと思う。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
とても働きやすく、プライベートにも配慮され、とても充実した毎日を送る事が出来ました。ありがとうございます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
配属先によるが有給休暇が取りやすい会社だと思う。ただし、平日が推奨される。
給料は成果次第で上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートとのバランスはなかなか取れにくいと感じる。やはりお客様優先での働き方が前提となるため、土日を含めたオ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
はっきり分ける人も、仕事ズブズブの人もいた。事細かに言われず任される傾向があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合、支店...続きを読む(全86文字)
【社員から聞いた】社内にサークルが整備されており、仕事だけでなく趣味を楽しむことができる。休日が2日連続であるため、プライベートも充実させることができる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休み取るのは自分次第で何とでもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日のイベントが多くあって楽しく仲は良かったが、プライベートの...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
営業以外はかなりワークライフバランスは良いと思います。
(メーカーと合併した営業部隊は私が営業していた時と少し違うかもしれません)
基本的...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
お客様から直接感謝の言葉をもらえること。お客様と密にコミュニケーションを取れ、信頼関係を築けるととてもやりがい感じられます。
内勤に移動した...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
内勤では、産休育休から復帰した社員が何人もいました。女性営業ならではの、お客様と仲良くなって営業がしやすくなるなどのメリットは少しはあると思...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
平日休みのため旅行などは比較的値段も安く、人混みもあまりない状況でいけるのはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
まず土日休みで...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
人生で一番大きな買い物をお手伝いでき、人の人生に大きく携われることはとてもやりがいを感じた。
大手ということもあり普段接しないような方ともお...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
売ることができればその分インセンティブとして収入に直結した。
また大型案件を契約するとその分大きなインセンティブを受け取ることができた続きを読む(全73文字)
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【良い点】
完全週休二日制で休暇も取りやすいがディーラーとのやり取りが多いため休日出勤が必要になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
総...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時住宅補助がなく、住宅メーカーにもかかわらずなにもないのは不思議であった。退職後、少し補助ができたときいたが、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ハウスメーカーとしてのブランド力はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の営業は常に人が足りず、総合職であれば本来ジョブ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
新入社員向けの研修や社員試験などがあり、専門性をつけるための育成体制は比較的整っているほうだと感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
お客様との家づくりができたことは何にもかけがえのない経験となる、お礼や自宅に招き入れて頂けることは、やり甲斐にもなります。
【気になること・...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの満足度については、個人の立場や抱えている業務量に大きく左右されるというのが正直なところです。そのため、一概に良し悪しを...続きを読む(全459文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多いです。
朝は現場があるので8時前には出社、現場が一通り終えてから事務所に戻るのが19時前後、そ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
アポがなければ休日はしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になると部下の同行がありスケジュール管理が難しく有休が取...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
属人化されているため、他の人には任せることができずワークライフバランスとりにくいです。
休みの日でも平気で電話が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
工事が順調であれば振替休日を取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事優先な人が多い。休日に電話当番が回ってくるので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休みは多く土日祝日しっかり休める。
工事が繁忙期でなければ有給もしっかりと取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
振替休日は取...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
連続休暇制度があり、有給を紹介しやすい。また、積極的に取るように推進する雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
月の残業時間は10~20時間程度で、業務時間内に仕事を終わらせる意識が社内全体に浸透しています。
日曜・祝日は基本的に休めますし、休日出勤の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
夜勤明けで昼間に動ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日対応があり、また、長期休暇は当番制となっていて待機補助などもないため遠...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
役職のない社員はワークライフバランスをしっかりとれる会社です。
ですが人によって残業時間のばらつきがかなりあります。
ですがマネジメント業務...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | ミサワホーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミサワホーム |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 118億9275万円 |
| 従業員数 | 2,577人 ※8,947名(連結) |
| 売上高 | 3998億5300万円 ※連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 磯貝匡志 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 709万円 |
| 電話番号 | 03-3345-1111 |
| URL | https://www.misawa.co.jp/corporate/about/gaiyou.html |
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