ｏｕ２のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
ハードワークではあったが、得られた経験や知見は多く、スキルは積める環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は無いので、自主...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基準については不透明な部分も多かったが、担当案件が増える毎に、毎年給与は上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業以上の...続きを読む(全123文字)

【良い点】
お客様のご要望が形になり、喜んでくださることに、やりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員それぞれに良くも悪くも任され...続きを読む(全116文字)

【良い点】
都内戸建て建築のノウハウ
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力よりも、社長や役員に気に入られることが昇進に非常に重要な要素である点続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる機会はある環境ではあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職で子育て中の方は、ほぼいなかったと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
中小企業ではだいぶDXなど進んでいてマシ。ただ、トップダウンすぎるので大きくなる体制が整っていない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ある程度数字で見てもらえるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ層は男性社会なので、女性比率が高い割にはキャリア高い女性が...続きを読む(全80文字)

【良い点】
本社勤務や配属先の部門によっては比較的少ない残業時間であると聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には残業時間は多く、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年間の休みも多めだが、夜勤が気になるならやめといた方がいい、体がタフであればなんの問題もない会社、夜勤後は昼から何かできるのでやり切った後の...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当に自分の時間は全く作れません。ご飯を作ることも無理、風呂に入れる日があるだけでありがたいと思いましょう。続きを読む(全74文字)

【良い点】
土日祝は基本的に休みです。入社してしばらくは、休みをもらえます。当然かもしれないですが、役職に就くとそうも言えなくなってます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
住宅事業部に配属だったので、平日休みでしたが、事前に相談すれば土日も休めます。受付事務のポジションは残業はほぼないです。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インフラ電気施工会社としては平均的からやや忙しい水準といえます。鉄道設備工事を中心とした業務の特性上、終電後の作...続きを読む(全335文字)

【良い点】
休みはしっかり取れていた。有給の消化も100パーセントだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事なので、作業の進み具合によっ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年末年始休暇があり、比較的しっかり休みを取得できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業が多いかもしれない。お客様都...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になるとかなり残業が多くなる。同じ派遣社員でもできる業務が変わってく...続きを読む(全102文字)

【良い点】
繁忙期を除けば、比較的スケジュールは調整しやすかったです。自分の段取り次第で残業を抑えることもでき、早めに帰ろうと判断できる自由度はありまし...続きを読む(全159文字)