ｏｕ２のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
定期的に本部の研修があり、参加させられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週勉強会がありますがあまり参考にならない事が多く、時間...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しいです。続きを読む(全34文字)

【良い点】
産休、育休を取得されている方もいて実績があります。
ペアで営業をするためフォローがしやすい環境だと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
店舗から近い距離がエリアになっている
【気になること・改善したほうがいい点】
地域密着を謳っているが、リピート客が少ないのでポータルサイトの集...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性スタッフが多い、飲み会や交流が好きな人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭のある女性への配慮はほとんどない...続きを読む(全130文字)

【良い点】
本社のビジョン、マニュアルはものすごくよくできてる。その通り実現できたら日本でも有数の会社になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全401文字)

【良い点】
社員の男女比は女性の割合が高いか半々くらいで、育休産休から戻ってくる人も多数いる。年代もバラバラなので、何歳の方でも気が合う人は見つけやすいと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
嫌な行動や態度言動をとる社員は少ない。下手なことを言うと一番上の層に叩かれるので、だんまりする癖がついている。
給料は言い値なところがあるので...続きを読む(全305文字)

【良い点】
仕事ができなくても口が上手だったり努力してる風が得意な人は出世できる。
辞める人が多いので、しんだ魚の目で働き続ければ上にあがることができる。...続きを読む(全226文字)

【良い点】
加入している福利厚生組合はグレード高いのだと思うが、社内に周知されていないのであまり使っている人はいないように思える。
社員旅行が年に数回と豊...続きを読む(全187文字)

【良い点】
有給は100%申請すればとれます。
理由等の確認はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し有給つかわなくても休みが取れる...続きを読む(全95文字)

【良い点】
前までは、隔週土曜→月1土曜に出勤日があったが、現在は完全週休2日となった。
基本的には残業も、この業界にしては少ない方なのかも知らない。
【...続きを読む(全191文字)

【良い点】
フレックスタイムを採用してますので、平日に少し抜けるとかはしやすいのと、平日休みなのでどこに行っても空いている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)

【良い点】
土日祝は出勤だが、その分振替をもらえるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が本社から60時間以内と決められているが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
休みやすい環境であると思う。
ただ、現場によって環境が異なるためここはあまりホームページの内容を信じない方がいい続きを読む(全62文字)

【良い点】
事業エリアが一都三県のみであり、大きな拠点も本社だけである。その為、引っ越しを伴う地方等への転勤の可能性はなく、将来を見据えて働くことができる...続きを読む(全148文字)

【良い点】
休みは、営業に関しては、非常に取りやすい。
しかも有給休暇も時間単位でとれるため、非常に柔軟性あり良い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りに休日があるのはもちろんですが、平日に関しても比較的自分のプライベートの時間を確保することができる方だと思います。普段の...続きを読む(全233文字)

【良い点】
有給は100%で消化できておりました。
残業も殆ど無く個人の裁量に任されている為ワークライフバランスはとれています。
休日も土日祝休みで休日出...続きを読む(全140文字)

【良い点】
残業を減らすように指導されているし、フレックス制度を活用している部署や支店に配属されれば働きやすいと思う。
ただ、こなさなければならない仕事の...続きを読む(全106文字)