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三井住友建設株式会社

三井住友建設の選考フロー・本選考対策方法・内定者の傾向と対策

三井住友建設株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

三井住友建設の 本選考体験記(108件)

24卒 内定入社

事務職(総合職)
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
まずはなぜ文系ながらゼネコンを志望しているのかを明確にしたほうが良いでしょう。そして次になぜ三井住友建設を志望しているのかを深堀することをお勧めします。三井住友建設はPC技術に長けていること、超高層マンション、海外事業に強みがあるなど他社に比べて独自の強みがたくさんあると思います。会社の強みをしっかり自覚したうえで、自分がゼネコンを志望した理由との組み合わせや、会社に入ってやりたいことを明確化しました。 続きを読む
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公開日:2023年8月4日

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23卒 内定辞退

意匠設計職
23卒 | 東京理科大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
なぜアトリエや組織設計事務所ではなくゼネコンなのか、もっと言うとなぜ準ゼネコンなのか、なぜ三井住友建設なのかを明確にしておく必要がある。自分に関しては「〇〇の組織設計事務所が第一志望であったが、最終面接で落ちてしまったので、そこから再度自分の今後のキャリア、やりたいこと等を考え直して〇〇なゼネコンを中心に受けている」と正直に言った。面接の際に調べれば分かることを聞かないようにするために、会社のサイトや関連サイトには全て目を通しておくこと。そこから入社後のキャリアプラン(設計したい建築物etc.)を簡単に話せるようにしておくと良い。OB訪問も可能な限り行っておくと、面接時に話がスムーズに進むためオススメである。 続きを読む
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公開日:2022年6月15日

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三井住友建設の 直近の本選考の選考フロー

三井住友建設の 志望動機

24卒 志望動機

職種: 事務職(総合職)
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 三井住友建設を志望する理由を教えてください。
A.
御社を志望する理由は三井住友という利点と御社の業界トップレベルの強みを活かして、多様なプロジェクトに関わることができると感じたため。多数強みがある御社のモノづくりの中でも特に高層マンションの現場に関わりたいと思う。理由として私は地方出身のため、大都市の建物に非常に興味を持っている。その為、作業所事務として高層建築物に関わることが夢であり、建設業の醍醐味でもある大規模なモノづくりの魅力を感じたいと思う。キャリアの中では管理部門も経験し、専門知識を得たうえで将来は大規模な現場の事務の責任者を任せてもらえる社員になりたい。 続きを読む
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公開日:2023年8月4日

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23卒 志望動機

職種: 意匠設計職
23卒 | 東京理科大学大学院 | 男性
Q. 三井住友建設を志望する理由を教えてください。
A.
『新しい価値で「ひと」と「まち」をささえてつなぐグローバル建設企業』という未来へ向けた明確なビジョンを持ち、生活の基盤をつくる貴社に大変魅力を感じ、志望しました。私も、『人とまち』に寄り添うをテーマに、国内や海外において、それぞれの人が主体的に活き活きと生活することができるまちをつくりたいと考えているため、貴社の理念と重なる部分があります。設計施工の割合が高く、基本設計の段階からプロジェクトに携わる機会が多いことに加え、超高層マンションをはじめとする多種多様な建築に幅広く携わることができる職場は、設計者としても社会人としても学びが多く、成長ができる貴重な環境だと感じました。海外生活で培った国際的かつ多角的視野を活かして課題にアプローチし、クライアントやまちが求める真の価値を丁寧に汲み取っていきたいです。 続きを読む
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公開日:2022年6月15日

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三井住友建設の エントリーシート

24卒 本選考ES

事務職(総合職)
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 学生時代に最も力を入れて取り組んだこと
A.
私は学生時代に学習委員長を務め、校内の学習環境を整え、生徒が集中して勉学に励むことができる環境作りに貢献した。私の学校では、朝ギリギリに学校に駆け込む生徒が目立ち、そのような生徒は朝早いうちは頭が働いていないこともあって、1時間目には眠気眼になる生徒が多いという課題があった。そこで生徒の頭の切り替えを図るため、月・水・金曜日に朝学習、火・木曜日には生徒、委員側の意見を取り入れ、代替案として朝読書を導入した。その結果、朝ギリギリで学校に来る生徒が減り、1時間目に寝ている生徒の数も減らすことができた。私はこの経験から、課題の解決に向けて周囲の人と協力し、主体的に行動することの大切さを学んだ。 続きを読む
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公開日:2024年4月30日
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24卒 本選考ES

事務職(総合職)
24卒 | 関西大学 | 男性
Q. 三井住友建設を志望した理由を入力してください 350文字以上400文字以下
A.
人々の生活を支える基盤づくりに貢献したいと考えたからだ。 私の父も建設業に従事しており、父は「ものが完成し、それを多くの人に使っていただける嬉しさ」についての話を聞き、魅力に感じたことで建設業を目指した。 中でも貴社は三井・住友グループとしての強みを生かし、マンションや商用施設建築に取り組む一方で、高い土木技術力を有し、橋梁など人々の生活の根幹を支えるものづくりで社会に貢献する挑戦的かつ縁の下の力持ち企業であると理解している。そのため、自身の目標である「人々の生活の当たり前を創るものづくり」により貢献できると考え、志望した。 事務職は施工に携わることのない立場ではあるが、説明会を通じて事務作業のみではなく、他の社員の方や現場に配慮した現場環境づくりなど重要な役割を担っていると考えた。そのため貴社では、自身の傾聴力を生かし、最適な環境でものづくりを行うための一員として尽力する。 続きを読む
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公開日:2023年8月25日
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三井住友建設の 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

事務職(総合職)
24卒 | 非公開 | 男性
Q. ゼネコンはきつい仕事でもあるが、乗り越えれる自信はあるか。
A.
困難を乗り越えれる自信があります。それは私が幼稚園の時から高校まで続けていた野球の経験や大学で始めた登山の経験があるからです。特に部活や登山では肉体的にも精神的にもきついことが数えきれないほどありました。例えば、部活でのトレーニングや登山での経験したこともないような強風を受けながら一歩一歩踏み出すきつさなどを経験してきました。そこで培った粘り強さや仲間と協力して困難を乗り越える力は仕事でのきつい場面に活かすことができると考えています。 続きを読む
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公開日:2023年8月4日
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23卒 1次面接

意匠設計職
23卒 | 東京理科大学大学院 | 男性
Q. 大学の活動で一番頑張ったことについて詳しく教えてください。
A.
大学内にキッチンカーを誘致するプロジェクトが規模の大きさと周囲への影響力という面で一番の挑戦でした。大学では、学食の選択肢の少なさや質の低さに学生から不満の声が毎年多くあがっていました。当時、私は卒業論文において『キッチンカーと都市の関係』を研究しており、校内にキッチンカーを誘致することでその問題を解決できると考えました。学生会と交渉を試みたところ、『すでに誘致している固定店との競合』や『学生には高い販売価格』等の理由により、一度断られてしまいました。実現させる上で、もっと当事者たちの立場に寄り添って計画していく必要があると気づきました。そこで、キッチンカー営業者と学生会を仲介し、「固定店と被らないメニューにする」「出店料を取らない代わりに販売価格を500円以下にする」といった出店条件を決める他、動線や外部空間の活用を考慮し、キッチンカーの配置計画を行いました。その結果、学生会から誘致の許可を頂くことができ、食事の選択肢増加、外部空間の利用促進という目標を達成できました。この経験から、問題解決をする上で、それぞれの立場に立ち、多角的にアプローチしていくことの大切さを学びました。 続きを読む
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公開日:2022年6月15日
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三井住友建設の 内定者のアドバイス

26卒 / 非公開 / 男性
職種: 意匠設計職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
25卒 / 非公開 / 男性
職種: 土木職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
24卒 / 非公開 / 男性
職種: 事務職(総合職)
1
内定に必要なことは何だと思うか
なぜ三井住友建設がいいのかを何度も何度も深堀をして、少しでも感じた思いややりたいことをワードやメモに書き残していき、自分オリジナルの志望動機を作ることが重要だと思います。事業規模などに特徴はあるが、基本的にゼネコン間に技術的な差はないと考えてもらってよい宇都もいます。だからこそ、なぜ三井住友建設がいいのかという志望動機が重要になってくると思います。会社の特徴や強み、OB訪問を通してオリジナルの志望動機を作ってください。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
熱量の違いだと思います。本当に凍の会社で働きたいという熱量を伝え、また、入社後にどんな事業に携わりたいのかも明確化していたことから、面接官の方が私が働くイメージを持ったことが内定につながったのだと思います。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
財閥に所属している唯一のゼネコンということで知名度も高く、倍率はスーゼネには劣るが、低くはないと感じた。 面接やインターンを通して感じたが、優しい社風があるため、熱量がある人材は重宝されると感じました。 続きを読む
23卒 / 東京理科大学大学院 / 男性
職種: 意匠設計職
1
内定に必要なことは何だと思うか
OB訪問を積極的に行い、サイト等で詳しく会社のことについて調べて理解しておくことが重要。何が企業の強み・弱みなのか、他社と異なる部分はどこなのか等を明確にした上で、自分の志望動機を話せるようになると良い。また、入社後のビジョンを簡単に話せるようにしておくと高評価をいただけると思う。自己紹介・志望動機は勿論のこと、ポートフォリオや即日設計の発表の際は、堂々とした姿勢でハキハキと元気に話すことが大切。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
学校での活動やバイトといった課外活動において、自分の考えを持って主体的に動いていることをしっかりアピールできた人が内定できるように感じる。「自分が入社後に頑張る姿」を面接官に想像させることができれば良いと思う。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
緊張してポートフォリオの発表がスムーズにできないと、相手に不安な印象を与えてしまう可能性があるため、ハキハキと丁寧に落ち着いて話すことがまず大切。また、ブレない自分の考え、今後のビジョンを堂々と伝えることができればなおよし。 続きを読む
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三井住友建設の 内定後入社を決めた理由

19卒 / 東京理科大学大学院 / 女性
職種: 技術職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

高松建設株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
私が、他の準大手ゼネコンではなく三井住友建設株式会社を選んだ理由の大半を占めるのは知名度です。「三井住友」という名前があれば住宅ローンなどの審査も通りやすくなると聞いています。施工物件もマンションだけとか範囲が狭いゼネコンが多いなか、海老名も木造のコンビニなど新しい事にもチャレンジし、さまざまな建物を幅広く建てられると感じました。全国転勤があるということで不安はありますが、その点の手当て諸待遇も整っていると聞き決めました。 続きを読む
18卒 / 名城大学 / 男性
職種: 事務職(総合職)
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社長谷工コーポレーション

2
入社を決めた理由を教えてください。
自分がいかにその会社で成長できるかを一番の就職活動の中心に考えていた。その中で、一人前の技術者とは何か考えたときに、1つの用途施設しか経験できない企業で立派な建築士になれるのかと疑問を感じた。多くの人の生活空間である集合住宅で実績を残しながら、他の用途施設、構造種別の施工に携われることが一番の決め手だった。加えて、新しい業務にチャレンジし続ける会社であることにも惹かれて、この会社とともに大きくなりたいと感じた。 続きを読む
17卒 / 三重大学
企業名: 三井住友建設
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

戸田建設株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
私が戸田建設よりも三井住友建設を選んだ理由としては二つある。一つ目は施工実績・技術力の高さである。PC橋梁建設や超高層集合住宅建設などの高い技術と施工実績があり、また海外への進出にも力を注いでいるということから後者はモノづくりの現場において最前線で活躍できる風土が備わっていると感じた。二つ目は三井住友という安定したブランド力に惹かれた点である。ゼネコン業界では珍しい財閥系で安定しているため、安心して身を置いて働くことができる環境下であると感じた。 続きを読む
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三井住友建設の 会社情報

基本データ
会社名 三井住友建設株式会社
フリガナ ミツイスミトモケンセツ
設立日 1941年10月
資本金 120億300万円
従業員数 5,502人
売上高 2649億5500万円
代表者 柴田 敏雄
本社所在地 〒104-0051 東京都中央区佃2丁目1番6号
平均年齢 46.2歳
平均給与 893万円
電話番号 03-4582-3000
URL https://www.smcon.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131154

三井住友建設の 選考対策

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