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【良い点】
強いて言うならば、人材がかなり流動的で社内異動はしやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるがキャリアに役立つものは少な...続きを読む(全120文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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Ａｎｄ Ｄｏホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全18件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Ａｎｄ Ｄｏホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Ａｎｄ Ｄｏホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ａｎｄ Ｄｏホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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3.3
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2.5
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- 福利厚生
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2.7
- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
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2.6
- ワークライフ
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3.8
- 女性の働きやすさ
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3.4
- 入社後のギャップ
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-
1.9
Ａｎｄ Ｄｏホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
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3.0
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.9
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.1
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Ａｎｄ Ｄｏホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTを謳っているがただの新入りの押し付け。
トレーナーが辞めれば新入りはほっとかれ、仕事がで...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
一定の役職以上になると社内研修などが定期的に開催されている。他にはeラーニングが毎月実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は事実上行っているという実績だけ。
新卒で不動産初心者が入って知識が付けられる環境はなく、むしろ成長は見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若いときからなんでもやらせてくれる環境がととのっております。特に会社の重要な取引や新卒で携われないような大きなプロジェクトにも参加させてくれ...続きを読む(全187文字)
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【社員から聞いた】年功序列の風潮は一切なく、先輩後輩、上司部下の関係を飛び越えた実力主義体系を採用している会社であり、誰にでも平等に成長や昇進のチャンスが...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
部署によってはガンガン新しいことに挑戦できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては社会人のマナーも身につけられない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
配属された店舗によって、スキルアップできるかどうか決まるような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っておらず、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
京都でみっちり研修があります。新人でもいちから不動産営業が出来るように考えられているので、カリキュラムの的には悪くない。ただし、不動産営業が...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、良い上司に巡り会え無い限りスキルアップは望めない。癖がある人間が多く放任主義の方は多いと思います。
教育制...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私の配属先は割合、社員同士仲がよく、アットホームな雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者については、形式上、研修...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
営業のキャリアのステップは明確でした。
教育体制については外部研修があったが、内容については評価は分かれるものでした。自分には全く合わなかっ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
人が温かいです！キャリア制度もしっかりしていて基本的に先輩との同行からキャリアを積んでいくことができます
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)
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圧倒的に転職組が多い割に転職者向けのスキルアップ研修はない。
良くも悪くもスピード感命!な雰囲気があるので、人を育てるということについてはあまり長けて...続きを読む(全192文字)
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入社年数などにもよりますが、外部研修などで精神面、考え方などを改めるような研修があるそうです。
スキルアップについては実務でのい直接指導が主です。
...続きを読む(全159文字)
全18件中18件表示
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Ａｎｄ Ｄｏホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さ、歩合格差などが多くここが理由で辞める人も多い。
稼げる事業部からそうじゃない事業部の異動があった際に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては同業種に比べても高くないと思う。
営業は歩合があるので結果次第なところはあるが、この歩合にも事業部...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給料が安い分休みは取りやすく会社としても基本的に残業や休日出勤などは辞めるよう言われる。
有給取得する際も特に何もなか普通に好きな時に取れる...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は上限3万までで支給されるが営業に関しては基本1年で無くなる。これも事業部によって変わり3年間ある事業部...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社長の一言で右から左に変わる柔軟性を持っています。
現在は、主力事業への強化をしており、今後の売り上げ、利益向上が楽しみです。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若いうちから色々なことを任せてもらえる。自分の仕事だけではなく採用に関われたり別の部署に関わることもありマルチに仕事ができるのはおもしろい続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与の改善がありこのご時世に下がるため。昔からある社員は元々基本給がかなり低いのでその補填もなし。ボーナスも退職...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
子供が小さいため急に早退や欠勤をしなくてはいけないことが多々あったが周りの理解もあり特に嫌な顔をされることはなかったので、その点ではとても助...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
目標設定に応じて自分と上司が達成度を入力する。目標設定時に定量で目標を決めておけば評価が曖昧になることもない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきており、家庭についての周りの理解もあるので働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業など職種によっ...続きを読む(全95文字)
不動産(総合不動産・デベロッパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
「1社1棟」の収益不動産を扱う専門性が高く、若手でも意欲があれば挑戦できる環境です。階層別研修や社外研修の補助など、会社がスキルアップを後押...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
内定者はかなり早い段階で囲いこみ、とても大切に扱っているように感じました。
宅建の試験については、従業員が受かるようその道に詳しい方が模擬試...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりあったのはよかったですが、現場で覚えることも多く、最初は四苦八苦しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語力...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
社内研修、コンプラ研修、
その他資格取得支援は充実している
他社に委託してIT関係のツールを作ったりする研修もあり面白い
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
20代でも実績によって管理職に抜擢されるなど、
実力主義が根付いているので、社会人としての土台が作れる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
eラーニング制度があり、受講することができます。基礎知識の習得はもちろん、マネージャーの階級のeラーニングもあり、継続的に必要な知識を学ぶこ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格支援補助があることは良かった。外部研修など仕事以外でも役に立つことがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によるが、教育係...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社時、一から業務を教えてくださり研修が手厚い。
資格取得も後押ししてくれる環境。
特に宅建には力を入れている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
宅建の試験に向けて毎日過去問配信をしてくれていたのはやる気と継続につながった。毎日目に触れることで他の社員も頑張っているから自分も頑張ろうと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社後の新人研修は手厚い。その後も役職や年次によって研修が随時開催される。また、メーカーやローン会社が主催の研修もある。続きを読む(全66文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
Ａｎｄ Ｄｏホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社Ａｎｄ Ｄｏホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | アンドドゥホールディングス |
| 設立日 | 2009年1月 |
| 資本金 | 34億5700万円 |
| 従業員数 | 663人 |
| 売上高 | 647億3500万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 安藤 正弘 |
| 本社所在地 | 〒604-8152 京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町670番地 |
| 平均年齢 | 39.2歳 |
| 平均給与 | 499万円 |
| 電話番号 | 075-229-3200 |
| URL | https://www.housedo.co.jp/and-do/ |
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