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EPSホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

EPSホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、EPSホールディングス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にEPSホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

EPSホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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EPSホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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EPSホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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33件中1〜25件表示

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修を頻繁に受けられる。社員は外部から人を招いて講演を聞く機会があったり、自己研鑽に励むことができる環境が整っている様子。続きを読む(全67文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

他の職種へのキャリアアップも可能だと座談会でお聞きした。続きを読む(全28文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

内資ということもあり教育制度については申し分ないと思う。続きを読む(全28文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年7月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社内で幅広く事業を手掛けており、他の職種への公募やチャレンジが出来るので、キャリアアップは出来ると思います。続きを読む(全54文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年6月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

かなり若手から難易度の高い治験を担当している方がいました。実際に教育体制とかは整っている、と聞きました続きを読む(全51文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年5月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

新入社員研修だけでなく、2年目以降も若手社員向けの研修がしっかりしており教育体制はしっかりしている。続きを読む(全50文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育やサポートはかなり徹底している。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサイン時期にかなり差が出る。下手したら入社時期が同じメンバー...続きを読む(全129文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年5月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

海外赴任や出張の機会もあり、自分次第で様々な業務に携わることができるらしい。CRO業界もグローバル化が進んでいるため、英語は必須である。
続きを読む(全71文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年5月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

手厚い研修制度が整っており、自身がCRAとして経験を積み、成長する環境が十分に備わっていると思う。続きを読む(全49文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年4月5日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

新人研修はしっかりしており、薬学出身でなくても活躍できると言っていた。続きを読む(全35文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数の製薬メーカーのノウハウを蓄積できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに対応の悪い製薬メーカーとは縁を切ったほうがいいと思う。続きを読む(全79文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年3月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための教育は豊富にあるらしい。
英語教育にも力を入れており、TOEICのIPテストは無料で受けることができる
【気になること・...続きを読む(全190文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必須の研修だけでなく、理系の学位を持っていない人や薬事のことをよく知らないひとのための研修が多い。外からドクターを招いて講師として研修しても...続きを読む(全176文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はかなりしっかりしている。新卒、中途のいずれにおいても、新人社員に対してとても手厚い独自の研修プランを立てており、それをこなすだけで...続きを読む(全177文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モニターの場合、中途入社でも半年間みっちりと研修が行われる。その後は部にもよるが、所属部署の場合はモニター認定試験というプレゼン試験があり、...続きを読む(全203文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年11月23日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初、研修は特に無かった。
入社当初研修は無かったと記憶しています。
業務を進...続きを読む(全185文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あらゆる領域の試験を受託しており、経験の幅は広がる。また、比較的未経験入社に対する面倒見は良い。

【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全208文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験者で、派遣社員であっても一通りの業務が出来るようになる教育体制が整っています。

最初の2ヶ月くらいは、実業務についてだけでなく、医学...続きを読む(全205文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月の給与、賞与については、優遇されており概ね満足している。
また、残業代についても働いた分だけつけることができサービス残業は許されない雰囲...続きを読む(全179文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

未経験や経験の浅いモニターが多いこともあって、研修しようという会社のモチベーションは高いと思う。入社直後の導入研修に加えて定期的な集合研修、先輩社員と同...続きを読む(全186文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他の医薬・医療機器関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途入社ですが、研修はかなり充実しています。
e-learning、外部講師を招いての研修、内部研修が適時開催されている。また、希望者または上司が指定...続きを読む(全234文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年7月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 その他の医療サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度はしっかりしてると思います。初期の研修も含めて、経験年数に見合った内容の研修が充実していると思います。スキルアップやキャリア開発という意味では、...続きを読む(全184文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 その他の医療サービス関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手企業ということもあり教育体制はしっかりしています。モニター導入研修では座学とロールプレイングでみっちり学びましたし、疾患の勉強もE-learning...続きを読む(全214文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は積極的に開催されています。
医師を招聘し、病気に関する研修を実施するなど勉強する機会は多々ありますが、役職が上がるごとにその機会は減ります。
ま...続きを読む(全168文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CRO各社とも、様々な疾患領域に対応しているが、当社も多様な領域を受託しており、特にオンコロジー領域では相当強いと思う。プロトコルの稼動件数は20件以上...続きを読む(全369文字)

33件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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EPSホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすい会社でした
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが部下の面倒を見ない傾向があったため、...続きを読む(全178文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず若いうちから活躍できる社風。お子さんが小さい方も、在宅を取り入れながら着実にキャリアを重ねている印象。続きを読む(全62文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
CRO業務は基本的に顧客から委託された業務をマニュアルに沿ってこなすことが全て。患者の未来に貢献できるという点で...続きを読む(全127文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週4で在宅できた。また何人か同じ作業をしている人がいるため、突発的な休みにも、嫌な顔をされたことはない。女性社員は頻繁にお子さんの体調不良や...続きを読む(全113文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣については、及第点に達していれば文句は言われない印象。家庭の事情で突発的に頻繁に休んでも評価に影響はない様子。続きを読む(全63文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを重視したため。週4在宅で働けることは魅力であった。しっかり自分の役割を果たしてさえいれば、休暇にも寛容。続きを読む(全69文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
患者の未来に貢献できること。
マニュアルに沿って、逸脱しないよう、早く正確により沢山の症例をこなすことが、この業界の全て。続きを読む(全67文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

CRO職限定ではあるが、他の企業と同様の業務内容であると感じた。ただ、他の企業より内勤は多いイメージを持った。続きを読む(全55文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

残業はほとんどないと言っている社員の方もいた。フレックス制度があるため、自分自身で休みの調整が出来る。続きを読む(全51文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

挑戦を続ける社員の方々が多いように感じた。また、実際にキャリアチェンジをしている方が多く、挑戦し続ける社風があるように思った。続きを読む(全63文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社マーキュリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アミューズメント関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンス学習や、eラーニングなど、いつでもスマホがあれば受講可能。
最後にテストがあるが、合格点に行くまで何回も受けるとこができる。...続きを読む(全99文字)

株式会社パソナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 人事 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキル取得のための講座などがさまざまあり、本人の意欲次第で習得しスキルアップすることは可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)

株式会社ケイミックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場配属でしたが、良い方ばかりで所属している部には恵まれました。横とのつながりも多く、自分のキャリアプランが見えやすかったです。続きを読む(全70文字)

WDBエウレカ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップや教育面については、定期的にオンライン研修が実施されています。また、会社指定の研修だけでなく、自身で参加を選択できる研修もあり、...続きを読む(全220文字)

株式会社ジェイ・エス・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育成は積極的に行われるので資格を取ることは積極的に自分から行けば取得可能だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり取らさ...続きを読む(全86文字)

ヒューマンリソシア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社は、派遣社員として働く上では**「安定して働ける環境」**が整っていると感じました。
業務内容がルーチン作業で、特にトラブル対応や緊...続きを読む(全601文字)

株式会社ネクストレベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があれば、色々チャレンジはさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないので、自分で経験して覚えて...続きを読む(全84文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手にも挑戦させてもらえる機会は多々ある。自分からこれがやりたいと言ったら基本的にはそれが叶えられるように動いてくれる印象。ただし、部署によ...続きを読む(全88文字)

株式会社JA設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも裁量が大きいので、非常に濃い経験を積むことができる。
分業制も緩やかで、設計監理の全プロセスに関わることがでにた。続きを読む(全69文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒中心ではあるが、研修制度はしっかりしているし、学ぶためのプラットフォームも充実している。中途の場合は自ら学ぶ姿勢と情報キャッチアップが必要。続きを読む(全78文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

EPSホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 EPSホールディングス株式会社
フリガナ イーピーエスホールディングス
設立日 1991年5月
資本金 38億8800万円
従業員数 6,716人
売上高 666億8900万円
決算月 9月
代表者 厳 浩
本社所在地 〒162-0821 東京都新宿区津久戸町1番8号
平均年齢 53.0歳
平均給与 1253万円
電話番号 03-5684-7873
URL https://www.eps-holdings.co.jp/

EPSホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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