この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与に関して、とても低い。生活がきつくなるかもしれないがコーヒー好きならやっていけるのではないかと感じる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全145文字)
スターバックスコーヒージャパン株式会社 報酬UP
スターバックスコーヒージャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は15〜2366万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターバックスコーヒージャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にスターバックスコーヒージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
給与に関して、とても低い。生活がきつくなるかもしれないがコーヒー好きならやっていけるのではないかと感じる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
アルバイトや契約社員など雇用形態にかかわらず、チャレンジさせてくれる環境は良かった。お互いに褒めあうような社風があり、かつ、スタバ好きなひとば...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
オープニングスタッフかつ人が集まりにくいところにある店舗だったので他店舗より時給が良かった。当然時給に相応しい業務量でもあったが非常にやりがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
3〜4ヶ月に一度、人事考課があり、昇格のチャンスはこまめにあります。アルバイトの場合、一度の昇格で時給が20円ほどあがります。
【気になること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年間の評価できて収入がきまる。
ボーナスは年間で3ヶ月、別途業績給がある場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によって収入...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
雰囲気がとても良くみなさんとても良くしてくださいました。ドリンクも出勤前と出勤後の両方で飲めるのもとても魅力的だと思います。やはり、スタバのブ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
アルバイトにもランクがあり、ランクが上がると時給も上がります。4ヶ月に一度行われる店長との面談にてランクアップ・またはランクダウンが決まります...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
人材が足りていれば、シフトの融通は利く。店長にもよるが、アルバイトでも有給消化をさせてくれる。
フィードバックする文化が浸透しており、自己の成...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人事制度がすばらしい。人で成り立っている会社ということをすごく感じています。現状の自分と理想の自分を冷静に判断してくれる上司がいて、背伸びをす...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
実際にお客様へ提供前に1つずつ丁寧な教育を受けられ、しっかりフィードバックが受けられる。ドリンクやフードの割引は商品を試す機会にもつながり、や...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アルバイトで時給制でした。
分単位で時給は発生したので、少し勤務が伸びてしまった時などもちゃんとその分のお給料は頂けました。
企画や事前準備で...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
近頃は業績が良いので、業績賞与が支給されるので助かります。地域限定と転勤ありでは基本給が変わります。転勤ありだと毎月手当が出ます。
【気になる...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長の裁量によって、決まることが多い点。気に入られている者はどんどん昇格(昇給)するが、そうでない者は中々上へ上が...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
アルバイト、ホールスタッフ
広く様々なお客様と関われることがやりがい。
人と接する仕事がしたく、また知名度のあるオシャレなカフェで働きたいと思...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
店長クラスで350~550万円くらいだった。飲食業界からすれば、金額的にも良いほうだと思います。お店の人員状況もありますが、休みがしっかりとれ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
日頃からスタッフ同士でお互いを評価しあう制度があり、社員やバイトの隔たりがなく、モチベーションを高く持って働くことができる。リーダーからも定期...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価基準が明確になっていることと、段階がわかりやすく決まっているために、自分の目指すべき場所が明確になりやすい。また、目標に向かう際に周りの人...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
評価制度は統一の基準があり、はっきりわかりやすい。4ヶ月に一度店長と人事考課を行い、評価や改善の指導などを受ける。アルバイトなので、そんなに難...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やる気があればその分サポートしてくれる。企業理念に共感できれば、とても働きやすいと感じた。向上意欲の高い人が多いので刺激がある。
【気になるこ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
1ON1といって考課があり、ちゃんと面談等をしスタッフのレベルを見極め評価する制度があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
惰性でア...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
一定期間ごとに個人個人で査定があるので、自分のレベルを把握しやすい。また自分の成長だけでなく周りの成長につながる行動も評価のポイントなので、店...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
風潮はいいかとい思いますが、職場の上司次第で自分の待遇面などが変わるかと思います。特に変わっている上司などに当たると理不尽な指示を受けたり、...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
一定の期間ごとに目標設定をし、それを達成できたかどうかや、できなかった場合は理由などを面談する機会が頻繁にある。モチベーションに繋がる。
そこ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
人事評価制度は素晴らしい。正当に妥当に評価してもらえる。飲食の中ではトップクラスの働きやすさだと思います。繁忙店勤務及び、ドライブスルーなどの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
働きぶりは常に正当に評価されていました。結果だけではなく、そこに至るまでのプロセスも評価していただきました。また、4か月に一回、人事考課制度も...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
学生でも明確な評価制度があり、キャリアアップができます。また、昇進しても動画による知識理解の時間がしっかりと用意されていました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
研修制度がとても充実しています。トレーニング期間は、毎回、1人の教育係がついてくれて、疑問や不安をすぐに解消できる雰囲気がありました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
コロナによる休業期間中は、シフトの8割の給与支給がありました。有給も消化することを推奨する雰囲気があるため、取りづらいことは全くありませんでし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一緒に働く人との関係性が仕事に直結すると感じました。忙しい時ほど、コミュニケーションが求められるため、信頼関係ができていると、円滑なコミュニケ...続きを読む(全142文字)
世界中で重要のある商品に携われるので、やりがいを感じやすいと感じた。続きを読む(全34文字)
今現在も店舗数をふやしており、これからも増やしていく予定だと社員からきいた。続きを読む(全38文字)
スターバックスが就業時間内であれば飲み放題なので、スタバ好きには良い点だと思う。続きを読む(全40文字)
女性の育休取得率が100パーセントであり、女性に優しい会社だと言える。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
下記の福利厚生があるため、商品についての知識を深めることが可能です。
・シフト前後と休憩時にドリンクが無料で飲める
・フードは割引の上購入可能...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
成長性も将来性も安定性もある会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、働いている人ひとりひとりにあるかと言われたら疑問である。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上は管理者なので残業代は0。5時間残業しようが給料はほぼ変わらない。その分役割手当で補われる。逆に副店長以下...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
バイトだったが、任される仕事の量、働きぶり、接客態度、仕事態度、職場とのコミュニケーションなど踏まえて、時給を上げていただけました。
【気にな...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
アルバイトに限った話だが、ほとんどの人が同じ時給のため、学生のバイトなどは気負わずに挑戦できる部分がメリットに感じた。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
飲食業にしては稼げると思う。ただ、他業種と比べると左程高水準ではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業で稼いでいる社員もいた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが有給を使用する方が可能でしたのでかなり助かりました
給与面も悪くはなかったので残業が多くなればその分しっかり支給してもらえ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年末年始、お盆は非常に忙しいが、その分の給与は出ているように思える。評価は、SVが行う場合があるが、評価基準はあいまいである。
【気になること...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
責任者クラスになると年収は、大きく上がる。
昇給なども基本毎年あり、賞与も年2回支給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者クラ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
商品開発が評価につながる点はとてもよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代未払い、休日出勤手当なし、深夜残業なしの飲食あるあるでした続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給の話は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト勤務の店員に、有給の詳細を説明されていなかっだと思います。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職は営業職技術職共に細かく設定されています。昇格するには労働基準法違反レベルの残業を続けていると、残業代が発生し...続きを読む(全145文字)
会社名 | スターバックスコーヒージャパン株式会社 |
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フリガナ | スターバックスコーヒージャパン |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 254億6180万円 |
従業員数 | 3,712人 |
売上高 | 2539億3000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 水口貴文 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目25番2号 |
平均年齢 | 35.6歳 |
平均給与 | 545万円 |
電話番号 | 03-5745-5510 |
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