この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤怠入力した、残業代、深夜手当、休日出勤手当などは全て支給されるため、人が揃えられずに、自分で穴を埋めなければならない期間などは、結構な金額に...続きを読む(全221文字)
スターバックスコーヒージャパン株式会社 報酬UP
スターバックスコーヒージャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は15〜2366万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターバックスコーヒージャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にスターバックスコーヒージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
勤怠入力した、残業代、深夜手当、休日出勤手当などは全て支給されるため、人が揃えられずに、自分で穴を埋めなければならない期間などは、結構な金額に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
評価制度はとても良く出来ていました。評価する側も、評価をされる側も納得ができる制度になっていたと思います。
そういう意味では、とてもやり甲斐を...続きを読む(全183文字)
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完全実力主義。評価項目は事前に決まっており、上司との1on1によって評価される。(評価項目は抽象的なものも多いため、解釈が難しいものも。) 成功体験を求め...続きを読む(全121文字)
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アシスタントストアマネージャーとして従事するも、給与は手取りで17万円程度交通費込みなので実質16万円程度かと思います。
今後の事を考えるとこの給与体系で...続きを読む(全115文字)
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賞与は、7月と12月の、年2回あります。賞与額の決定は、会社の業績、店舗の業績に基づきます。在籍する店舗によって賞与は異なってきますので、日々の店舗運営を...続きを読む(全106文字)
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アルバイトでは、なかなかお給料は厳しい。一人暮らしだとかなり厳しい生活になると思う。昇給もあるが、微々たるものなので掛け持ちをしないと貯蓄などもできない。...続きを読む(全107文字)
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店舗勤務はアパレル並の金額、20万円前半。これに業績によるボーナス。
残業手当はとうじつけられず、ここの情熱により残業ができなかった。
今思うと、この情熱...続きを読む(全165文字)
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かなり良かったと思います。まったく不満がないですね。働いた分だけ、お金をいただくことができました。たまに上司が昼食をおごってくれたりして、それもありがたか...続きを読む(全152文字)
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【良い点】お金だけじゃない。経験値になり、色んな人とお話しして、社会経験に適したバイトであること間違いなし。お金は、普通かな。時給800円くらい。能力によ...続きを読む(全147文字)
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基本的に給料は低いです。アルバイトであっても責任者のポジションを任せられれば、たとえ正社員並みの仕事量であっても手取りが他社と比べてかなり低い。月給ではな...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
とにかく人に優しい会社でした。素敵な人が多く、毎日が楽しかったです。
やりがいも高く、評価制度もそれなりに透明性があり、正当だったと思いま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
評価制度はきちんと整備されており、上司からの気配りも感じられ、相談もしやすい環境。努力した分はきちんと評価される。
【気になること・改善...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
何を持って評価するのか明確。
【気になること・改善した方がいい点】
評価内容が細かく多岐に渡るので、とにかくやることが多い。直接の評価...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
時間帯責任者は6ヶ月に1度、時間帯責任者となるまでは4ヶ月に1度人事考課がアルバイト含めすべての従業員にあるので、昇給のチャンスは多くありま...続きを読む(全249文字)
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私は学生アルバイトとして勤めていましたが、やりがいもあり、接客スキルはとても身につきました。
誰もが聞いたことのあるブランドですが、時給はさほど良いとは...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
社員一人ひとりのことをしっかり見てくれる。褒めて伸ばす社風。研修制度も整っているため、よほどのことがない限りは独り立ちが早すぎる、ということ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
月一回必ずマンツーマンで、店長が人事考課をしてくれる。人事考課があることは事前に連絡がないので、常に意識して考えておくことが必要。フェアでい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社員不足なので積極的に採用を行っており、やる気次第では2年から3年で店長クラスになれる。
【気になること・改善した方がいい点】
お店の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
会社の教育制度がしっかりしているので自分の頑張り次第では将来自分が教育者の立場になったときに役立つことは多い。
【気になること・改善した方...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
しっかりした評価制度があり、各職務プロフィールが明確です。
きっちりと管理され導かれるのを好む方にははまる会社だと思います。
飲食サービ...続きを読む(全166文字)
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雰囲気のいいところです。ネットを見ると店舗によりけりらしく、耐えられずにやめる子が多いとか。覚えることは多いですが一応昇給制度はあります。ただしそれも店長...続きを読む(全156文字)
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評価は年二回、店舗勤務の場合は店長と面談します。
ポジティブな思考を奨励してくれる雰囲気で、教育にとても力を入れています。
一人一人のアイディアを大切...続きを読む(全167文字)
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評価は正当に行われていたと思います。いろいろな努力を上司はきちんと評価してくれ、それが給与にも適切に反映されていました。納得のいく評価だったと思います。弱...続きを読む(全178文字)
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給与は仕事内容に見合うだけもらっていた印象。逆を言えば責任を負うことがほとんどない為昇給は見込めず、キャリアアップも期待できない。高みを目指したい人は独立...続きを読む(全165文字)
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アルバイトは3ヵ月に一度人事考課がありました。まず自分自身で考課シートを三段階評価し、その後店長に評価してもらい得点によって昇格、維持、降格などが決まる仕...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
学生でも明確な評価制度があり、キャリアアップができます。また、昇進しても動画による知識理解の時間がしっかりと用意されていました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
研修制度がとても充実しています。トレーニング期間は、毎回、1人の教育係がついてくれて、疑問や不安をすぐに解消できる雰囲気がありました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
コロナによる休業期間中は、シフトの8割の給与支給がありました。有給も消化することを推奨する雰囲気があるため、取りづらいことは全くありませんでし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一緒に働く人との関係性が仕事に直結すると感じました。忙しい時ほど、コミュニケーションが求められるため、信頼関係ができていると、円滑なコミュニケ...続きを読む(全142文字)
世界中で重要のある商品に携われるので、やりがいを感じやすいと感じた。続きを読む(全34文字)
今現在も店舗数をふやしており、これからも増やしていく予定だと社員からきいた。続きを読む(全38文字)
スターバックスが就業時間内であれば飲み放題なので、スタバ好きには良い点だと思う。続きを読む(全40文字)
女性の育休取得率が100パーセントであり、女性に優しい会社だと言える。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
下記の福利厚生があるため、商品についての知識を深めることが可能です。
・シフト前後と休憩時にドリンクが無料で飲める
・フードは割引の上購入可能...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
成長性も将来性も安定性もある会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、働いている人ひとりひとりにあるかと言われたら疑問である。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上は管理者なので残業代は0。5時間残業しようが給料はほぼ変わらない。その分役割手当で補われる。逆に副店長以下...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
バイトだったが、任される仕事の量、働きぶり、接客態度、仕事態度、職場とのコミュニケーションなど踏まえて、時給を上げていただけました。
【気にな...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
アルバイトに限った話だが、ほとんどの人が同じ時給のため、学生のバイトなどは気負わずに挑戦できる部分がメリットに感じた。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
飲食業にしては稼げると思う。ただ、他業種と比べると左程高水準ではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業で稼いでいる社員もいた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが有給を使用する方が可能でしたのでかなり助かりました
給与面も悪くはなかったので残業が多くなればその分しっかり支給してもらえ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年末年始、お盆は非常に忙しいが、その分の給与は出ているように思える。評価は、SVが行う場合があるが、評価基準はあいまいである。
【気になること...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
責任者クラスになると年収は、大きく上がる。
昇給なども基本毎年あり、賞与も年2回支給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者クラ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
商品開発が評価につながる点はとてもよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代未払い、休日出勤手当なし、深夜残業なしの飲食あるあるでした続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給の話は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト勤務の店員に、有給の詳細を説明されていなかっだと思います。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職は営業職技術職共に細かく設定されています。昇格するには労働基準法違反レベルの残業を続けていると、残業代が発生し...続きを読む(全145文字)
会社名 | スターバックスコーヒージャパン株式会社 |
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フリガナ | スターバックスコーヒージャパン |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 254億6180万円 |
従業員数 | 3,712人 |
売上高 | 2539億3000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 水口貴文 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目25番2号 |
平均年齢 | 35.6歳 |
平均給与 | 545万円 |
電話番号 | 03-5745-5510 |
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