スターバックスコーヒージャパンの評判・口コミ一覧（全6724件） 59ページ目

【良い点】
エリアマネージャーと面談した。
エリアマネージャーが私の退職理由をしっかり聞いてくれ、また企業の改善したほうが良い点も聞いてくれた。
【気にな...続きを読む(全127文字)

【良い点】
店舗によるが、基本的に良い人ばかり。続きを読む(全24文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
障害者枠が安すぎる。障害あるなしに関係なく、人それぞれのスキルに合った給与を支払うべきだと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
マニュアルがないため、常に自分で考えながら行動する。
最初は大変だが、慣れてくるととても楽しいし、コミュニケーション力や人を察する力が身に付い...続きを読む(全219文字)

【良い点】
とてもとてもホワイトだと思う。
有給が取りづらい空気は1ミリもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は店長によると思う。店長を下...続きを読む(全171文字)

【良い点】
スターバックスが好きだったから。自分も働いてみたいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
スターバックスに入ってもそのギャップは崩...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性もたくさん活躍している。店長も本社の人々も女性が多い。続きを読む(全35文字)

【良い点】
残業はほぼと言っていいほどない。ある時は1分単位でつく。
休みの日に対応することはほぼなく、ワークバランスは問題なく保てている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
やりたいことがあればどんどんやらせてくれる風潮がある。
育成は店長だけでなくマネージャーもしっかり関わって行うシステムができているので、ちゃん...続きを読む(全98文字)

【良い点】
お客様に直接感謝を頂けること。
店舗マネジメントに関われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっている業務が毎回同じことの繰り返...続きを読む(全108文字)

【良い点】
男女による差別はない。
女性であっても結果を残せば、昇進できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからと特別に配慮され...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年収に関して、働けば働くだけもらえる。
そのため、自分のコミット次第で年収は上げることが可能。
評価制度に関して、何カ月に1回かの店長との面談...続きを読む(全287文字)

【良い点】
30％割引で商品を買える。
また、シフト時は休憩ごとに1ドリンク無料で飲むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外の福...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修は充実してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいドリンクの作成のタイミングとか、入ったばっかりの子はわかるわけないんだからも...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっていて、本部にいけるのは一握り。定年まで店舗は体力的に厳しい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
お客様で優しい言葉をかけてくれたり、お互いに褒め合う風土が定着しているので働いてて楽しかったし、やりがいがあったのでそこは良かった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
休憩の時に好きなドリンクが飲めたり、30%オフの社割が嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんから住宅補助はほとんどでな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
福利厚生はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
人が居なすぎて、他店からヘルプをもらわないと店が回らない状態だった。社員に慣れず、社員...続きを読む(全226文字)

【良い点】
スタバのお姉さんってキラキラしてるイメージだったけど、忙しい店舗に慣れば余裕もない人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正...続きを読む(全98文字)

人間関係は良好で、面接でかなり人柄を見られるので、まともな人が多い職場でした。合わない人は数ヶ月で辞めていくのを何度も見てきたので、合う合わないがハッキリ...続きを読む(全275文字)

福利厚生は、週1の100gまでのコーヒー豆、出勤時のドリンクが飲めることです。続きを読む(全39文字)

時期や人手によって異なりますが、新人教育には必ずメンターが付いてくれます。とにかく現場に出て、フィードバックを繰り返していくような形です。新人研修が終わっ...続きを読む(全112文字)

給料と仕事量があまりにも見合わないと感じたため
肉体的、精神的に疲れてしまったため続きを読む(全41文字)

かなり肉体労働。
オープンは段ボールに入った重たいシロップやコーヒー豆袋を抱えて運ばなければならなかったところが大変でした。続きを読む(全62文字)

主体性を求められるので、自分で考えて行動することが自然とできる人は向いていると思います。常にどうして？どうする？の問いがあります。店長の価値観や店舗のニー...続きを読む(全128文字)