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【良い点】
性別問わず実力のある人が昇格しているイメージ。ただ配属された部署によっては力仕事が多い部署があるため力仕事が苦手な人は男性に手伝ってもらった...続きを読む(全195文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全210件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.3
- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
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2.9
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
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3.4
- 入社後のギャップ
-
--
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パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
性別問わず働けていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善点はパッと思い返してみても思い当たりません。あく...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
男社会になっている為女性は割合持ち上げられやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がチヤホヤされる続きを読む(全61文字)
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【良い点】
男女平等に評価をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の方が多いので、若い女性社員は融通される事が多い印象。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
投稿主は男のため、詳しいことは分かりません。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
まぁまあ働きやすいかとは思う。
変に絡んでくる人は居ないような気はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
すこし体力勝負みたいなとこ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
店舗にもよるがうちの店はレジコンシェルジュの9割が女性（パート）であるため、小さなお子様のいる方の変則的な休み、急遽シフトに穴が空いたとして...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性男性と関係なくキャリアで評価してくれるので、自分の力を充分に発揮できる。
割と女性のオペレーターもいるので体調不良の際や、些細な気遣いな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく、ほんとうに実力主義の会社なので、やったらやった分だけ、結果を残せれば残しただけ上にあがれる、昇格のスピードは速いと思い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私の働く会社の福利厚生は非常に充実しています。まず、健康診断が定期的に行われ、従業員の健康管理がしっかりとされています。また、保険制度も充実...続きを読む(全546文字)
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【良い点】
産休・育休に関する制度や時短勤務の制度、リモートワークの導入などを取り入れている企業は数多くあります。
しかし、そうした制度が実際には機能し...続きを読む(全575文字)
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【良い点】
実力主義なので残業とか気にせず夢中で働ける人は管理職になってるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和な考えの男性が上司...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
働きやすい。特に困っていることはないし私の働いている店は女性スタッフばかりなので、やりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全80文字)
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女性社員もたくさんいました。
男女による仕事の変化はないように感じましたが、力仕事も多くあるため、そこは男性の方が有利なのではないかと感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
男女の違いによる評価の違いは感じられなかった。ただ、男社会の雰囲気があり女性管理職は少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別関係なく実力で上に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業時間が長いので家庭を持つ人には非常に厳しい。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性もたくさんいるのでそのうち管理職になるのではないでしょうか？私がいた時はだいぶ昔なので今は変わっているかもしれません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性も多かった。男尊女卑や女性に足しうるパワハラなどは気になったことがない。（私のみている視界の中で）続きを読む(全57文字)
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【良い点】
責任感があれば、色々な事を任せてもらえるので、パートやアルバイトでも忙しくてもやりがいを求めている方には向いていると思います。
【気になるこ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
店長はとても多いが役員はやはり少ない。パートアルバイトの方は女性がとても多いが、女性で役職についている方は少なく感じた。現場でも給料の差を感...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の働きやすさに関してはあまりないかなと感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人不足なイメージなので、お子さんの都...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私は難しい仕事を乗り越えられたときにやりがいを感じます。できないと思っていたことをやり遂げることは、自信につながるからです。
私は大学2年生...続きを読む(全256文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
タイパ、コスパの良さを重視した食品強化型業態など、新規業態を展開予定
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客に受け入れられるような店舗...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
なにひとつありません。
強いて何かひとつでもあげて言うのであれば、退職を告げた際に上層部や周囲からの引き止められなかったことでしょうか。
退...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
今後も事業は発展していくと思う。市場として安定したところにいると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やや内部の変化が多いと思われる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店舗で短期間であっても実績を残せばどんどん昇格できるのはいい点だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てがＯＪＴなのでのは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
主体性が高い
現場への裁量が大きい会社だからこそ、自分で考えて行動する力が強い人が多い。
スピード感がある
変化の激しい小売業で働いているた...続きを読む(全723文字)
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【良い点】
大企業なだけあって、一応形式上は有給等の労働者の権利は保証されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働者を使い潰すだけの搾取企...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
職場環境の風通しがいい部分がたくさんあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
その中でもメンターの性格によって大きく変わるのが正直残...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「将来的に目指したいキャリアと、現職でのキャリアパスに隔たりを感じたため、思い切って新しい領域に挑戦することを決...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
営業職はインセンティブが大きいので、実力次第で年収が大きく変わります。新人でも成果を出せば年収500万円を狙える環境です。一方で、結果を出せ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
1分単位での残業代の支給、当日ではしっかりやってくれるところは少なかったのですごく有難かったです！！続きを読む(全56文字)
サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
性別によって評価がかわることはないとおもう。運用機能のトップが女性であるため、特にフラットだと感じる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性差で扱いが変わることが無いのは良い点。
女性社員自体は少なかったがそのなかでも役職に就いてる方は多かったので男尊女卑な考え方は特に無かった...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性は多いし、海外の方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
海外の方も多いということもあり、日本人の先輩からは結構煙たがれてた印象...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
定時でささっと帰りたい方向け
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教えてくれるかは出向先次第だが、スキルアップになるような業務や指...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の社員が多いため、理解があり産休や育休の取得も多い。
また、子供がいる方は時短勤務も可能。
管理職や役職も男女関係無く、就けるイメージ。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラはあたりまえ。私は容姿について散々言われ退職を決意した。
女性の施工管理は増えていっているが、まだまだ女...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配属先によるかもしれませんが、女性特有の病気等の際すぐに有給として休ませてくれました。それから女性でも昇格した方がたくさんいたので女性でも活...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
働きやすさ、全く感じない。社員は数人でほとんど契約社員と名ばかりのパート女性。イジメ、陰口は日常茶飯事。
目立つといじめられる。働きやすさ等...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場などに派遣された場合は女性でも残業、夜勤が普通にあり、身体の変化の大きい女性にはそういった働き方はどうなの？...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性はかなり多い
ただし課長まで
部長以上は男性のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などは取りやすいと思う
こどもや家族と交流...続きを読む(全83文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | パンパシフィックインターナショナルホールディングス |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 235億3800万円 |
| 従業員数 | 17,075人 |
| 売上高 | 2兆2467億5800万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 森屋 秀樹 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目25番12号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 690万円 |
| 電話番号 | 03-5725-7532 |
| URL | https://ppih.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1575546
