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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JR東日本パーソネルサービスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JR東日本パーソネルサービスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JR東日本パーソネルサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JR東日本パーソネルサービスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.8

JR東日本パーソネルサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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JR東日本パーソネルサービスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体が大企業なので、こちらが傾かない限りは問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時のように本体の経営状態次第では業務縮小...続きを読む(全92文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にグループ内で仕事を回しているのでやや閉鎖的。
ただグループが巨大なので将来的にも会社が傾くということは考え...続きを読む(全97文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
アミューズメント関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員・アルバイトに向けた正社員登用も行っており、私の先輩や同期はそちらで正社員になった方も多くいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
カスタマーサポート
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません
強いて言うなら交通費が全額支給になったところくらいです。
いいところを探すのが大変です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規開拓はそれほどなく、既存のグループ会社の取引が主なため、営業成績など問われることなく仕事ができます。倒産する心配もないでしょう。
【気にな...続きを読む(全181文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業であり、やはり安心感が大きいのが魅力に感じ務めていました。仕事内容もルーチンワークに近いので、一度業務を覚えればさくさくと処理が出来るの...続きを読む(全340文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣会社は世の中にたくさんあります!
親会社からのオーダーがほどんどなので、成長性はあまり期待できません!ただ親会社が巨大企業なので、オーダーがなくなるこ...続きを読む(全124文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
旅行サービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

観光立国を目指している日本にとって、
観光関連のサービスの充実は急務だと思われる。
よってあJRの巨大ターミナル駅でのインフォメーション
の必要性は...続きを読む(全191文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
運輸関連
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

参入市場については、基本的には現在参加している事業がかなり規模が大きいので無理に参入をする必要はないのではないか、と感じています。ライバル企業に関しても同...続きを読む(全157文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JR系の派遣会社だけあって福利厚生充実、色々とサポートしてもらえます。
無料のマナー講習なども毎月あり、有料の講習も比較的お安く受けやすいのではないでし...続きを読む(全154文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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JR東日本パーソネルサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OAやマナー研修など、自由に参加できる講習会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
主に新宿本社でしかできないので、遠方の方は不便。続きを読む(全77文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討している段階で上司に相談した時点で周囲に拡散することだけは本当にやめて頂きたいし、迷惑。続きを読む(全78文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生などの制度は充実している。
旅行やレジャーの優待など。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業が東日本エリアなので仕方がない点だ...続きを読む(全97文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道関連の職種なので、仕事を通して旅の楽しさの幅が広がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が現場を知らない者が多く、理不尽なク...続きを読む(全105文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いせいか、感情論が優先される場面が多く、建設的な話し合いができずこじれることが多々ある。
関係ない人間まで...続きを読む(全102文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関連施設の割引など、制度はかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
優待が東日本エリアがメインだが、全国に広がると尚良いと思う。続きを読む(全80文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
突発的な状況を除き、休みは取りやすい。年休も消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお構い無しに連絡が入ることがあり...続きを読む(全84文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職が多く活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性大半の職場のせいか、感情論が先立つ人間が多く、建設的な話し合いが...続きを読む(全83文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間が比較的あるので自分で学ぼうと思えばいくらでも勉強できる。
ネットの制限などもほとんどされていないので
自由に学ぶことが出来る。続きを読む(全72文字)

株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
文具や必要物などは支給されるので助かっていた。
副業もOKなので比較的自動度が高い。続きを読む(全48文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ライジングサンセキュリティーサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
警備・守衛
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空港警備なので、よほどのことがなければ食いっぱぐれないとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
激しい肉体労働なので、自分の体が持たない続きを読む(全80文字)

株式会社アセンドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくも悪くも安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり成長性を見込める会社ではないと思った。
上司の仕事ぶりを見ていて思う...続きを読む(全85文字)

株式会社セノンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この事業、業界風土を考えてみてもまだまだ成長性はあると思います。機械化が進むなかでも個人の判断力などが為さらることも多くあると思いますので事業...続きを読む(全158文字)

株式会社ジョブインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
CGデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の景気の良さに左右されてしまいますが、実力があれば希望通りの案件を紹介してもらえると思います。他の派遣会社でもそうだと思いますが、案件が切...続きを読む(全100文字)

株式会社ラクスパートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでの良い点であった現場を精査していたところも、SESの導入で雲行きが怪しくなってきた。
待機人数も増加し、とにかく人を送り込むことにシフ...続きを読む(全112文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣サービスの中では知名度高い会社です。
安定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員が多いので、スタッフ個人への配慮はあまり...続きを読む(全86文字)

株式会社KRLの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
杏林学園から仕事を受託しているので杏林学園が潰れない限りは安定していくと思われる。
大学業界のニーズが高まる中で受託されている業務も増えている...続きを読む(全182文字)

株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足なので人材は必要だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のトイレがなかったり、環境が良くないのでまだまだ女性の活躍は厳...続きを読む(全84文字)

株式会社エクシードジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取に近いため時間が経つにつれて実態が露呈されれば応募する人が少なくなるため将来性は...続きを読む(全88文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界のリーディングカンパニーだと思いますので凄く魅力的な会社だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高くよく人がやめる...続きを読む(全95文字)

JR東日本パーソネルサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JR東日本パーソネルサービス
フリガナ ジェイアールヒガシニホンパーソネルサービス
設立日 2002年10月
資本金 1億円
従業員数 472人
決算月 3月
代表者 輿石逸樹
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目23番7号
電話番号 03-6304-5400
URL https://www.jreps.jp/
NOKIZAL ID: 1572190

JR東日本パーソネルサービスの 選考対策

  • 株式会社JR東日本パーソネルサービスのインターン
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。