この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス勤務は良い、気になること以外は一般的な会社です。
有給消化はほどんど使えます
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い、ボ...続きを読む(全138文字)
ネクストキャディックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネクストキャディックス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にネクストキャディックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス勤務は良い、気になること以外は一般的な会社です。
有給消化はほどんど使えます
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い、ボ...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生ほとんどありません。残業代でもすべてみなし残業となり、助け求めても、やりやすい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
退職届を提出した際、何も引き留めされてなくうまく
退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は一人のみとなり、ほかの保守対応...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
SEとしては自分で提案から保守業務までやっていたので、一連の流れやスキルを上げるには良いかもしれない。
スキルがないと、かなり苦しいですが、こ...続きを読む(全182文字)
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当時はE-CAD部門を事業譲渡するなど混沌としてましたが、GISを中心とした地図管理、CATV向けCADでは大きな実績を残していました。その為、その分野で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大手企業の営業事務所での業務のため事務作業などは一通り覚えられます。営業さんからいろいろと頼られます。OJTは現場のスタッフからは丁寧にしても...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
新入社員で半年ほど研修を受けられるのは本当に良かった。包括的にITの勉強ができ、今でも役に立っている。他にも受けたい研修があればどんどん受けさ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
他の会社と比較して研修制度はとても充実していると思う。新人が入社した際も現場へ配属されるのは10月ぐらいになっている。それまでは社内研修や資格...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社内教育制度は残念ながら充実していませんが、手を上げた人に仕事をやらせてみよう、という考えが強いです。(実践で)学びたい、成長したい、そんな気...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
親会社の基幹システム保守をしているのでエンドユーザーと直接会話出来る機会は若いうちからできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ちゃんと学べば他業界でも財産になる。早期退職した身なので言える立場ではないが
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し質問しやすい環境...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
資格取得の報奨金の制度がある。
営業では入社後にITパスポートを取ることを求められる。
入社に際してITパスポートを取得した分も報奨金をいただけた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
やりたいと手をあげたらバイトでも挑戦させてもらえる
自ら行動して仕事をしたい人は良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が言って...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
案件は選択しやすい空気を作ってくれているので技術力は自分次第でつくと思う。ただ完全未経験では中々厳しいおもう。中途で未経験採用は現在行っていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新卒または未経験業種からの中途であれば社外研修で約2ヶ月ほどの社会人研修/プログラミング言語研修があった
チーム全体で進捗報告をする場がとて...続きを読む(全175文字)
会社名 | ネクストキャディックス株式会社 |
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フリガナ | ネクストキャディックス |
設立日 | 2004年2月 |
資本金 | 6800万円 |
従業員数 | 30人 |
売上高 | 6億4029万2000円 |
代表者 | 吉田紳一 |
本社所在地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布5丁目2番32号 |
電話番号 | 03-5447-2615 |
URL | https://www.nextcadix.co.jp/ |