日本マクドナルドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1146件） 9ページ目

【良い点】
コミュ力が伸びる
クレーム処理に耐久性がつく
シフト管理ができる
マネージメントが少しできる
人へ教える力が身につく
コスト計算ができる

チ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
あらゆる面においてスキルアップしていく場所としては最高だと思います。
マネジメント然り、人間的な部分まで多くのことを学ぶことができます。
また...続きを読む(全527文字)

【良い点】
研修がしっかりしている。
また、マニュアルがあるため、未経験でもすぐに仕事を覚えられる。続きを読む(全50文字)

【良い点】
トレーニングに関してはマニュアルがある
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって教えることが違う続きを読む(全59文字)

【良い点】
組織が大きく、名前が知られている点のみが飲食業界でも
通用する点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に店舗社員は店長1名...続きを読む(全267文字)

【良い点】
マニュアルが基本的に明確化しているので、長く続ければ続けるほど店舗運営の知識や経験は得られる。
またキャリアアップも、努力と運次第で3年で店長...続きを読む(全131文字)

【良い点】
「人」というところに重点を置いてる会社なのでマネージャーとかスウィングマネージャー(バイト)になるとハンバーガー大学というところで、フィードバ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
トレーナーの方がしっかり状態を見てくださり、出来ていること出来ていないことを具体的にアドバイスをいただいたと思っています。また、昇給するとモチ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
最初覚えるのが大変ですが、実際やってみて徐々に覚えていくって感じです。なので、最初一緒に仕事する同僚が大事かもしれません。いい同僚に出会えたら...続きを読む(全97文字)

【良い点】
スキルアップを自分が目指そうと思えば、いつでも目指せる制度がある。またスキルアップによっては、給与が上がる場合がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全176文字)

【良い点】
マニュアル（のようなもの）は、心構えや作業内容など詳細に書き込まれた冊子がある。しかし、マニュアルを覚え込むのではなく、どの項目もクルー自身に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
あらかじめマニュアルが用意されております。スキルアップは実際の現場における経験が物を言うと思いますね。教育も口頭も実践もやって覚えていくしかな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
色々な仕事が回せるようになったら、責任ある立場も任されることもあります。そうなると、時給が少し上がります。また、昇格にもきちんとしたマニュアル...続きを読む(全177文字)

【良い点】
しっかりと周囲の人やマネージャー、店長に教わりながら仕事をすることができます。
製品の作り方や量も、見やすく図解にしてのっている資料を印刷して...続きを読む(全228文字)

【良い点】
人間として必要な日本語力はもちろん、接客についても先輩クルーに一から教えてもらえる。
マニュアルもしっかり作られていて、写真付きにもなっている...続きを読む(全203文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりとしている。何ができて何ができてないかが一目瞭然。今は知らないが当時の教育体制はよかったと思う。教える側も情報共有がしっか...続きを読む(全166文字)

【良い点】
マニュアルがあるので、どんな人でも最低限の仕事はできるようになっています。友達と一緒にやっている学生が多い。（その友達と仲が悪くなると辞めたり...続きを読む(全178文字)

【良い点】
厨房調理やレジでの接客など、全ての業務がマニュアル化されており、またそれらの指導の仕方もマニュアルなので、均一な人材育成ができている。未経験で...続きを読む(全189文字)

【良い点】
さすがといってはなんだが、とにかく全てにおいてマニュアルがあるので、とりあえずマニュアル通りにやっとけばいい。当然、瞬時に自分の頭で考えて行動...続きを読む(全194文字)

【良い点】
個人的に取りたい(仕事に関連した)資格でも基本は自分で費用を出し資格取得を行う。
就業先で必ず必要な資格や、会社が資格取得を支援している資格の...続きを読む(全185文字)

【良い点】
在籍する店舗によって差が大きくありますが、トレーニングに関するカリキュラムが元々定められていますので、初めの5日間はトレーナーが側について教育...続きを読む(全204文字)

【良い点】
大手企業なだけあってマニュアル等がしっかりしています。店舗にもよるとは思いますがわたしが働いていた店舗では新人期間は丁寧に仕事を教えてもらえ、...続きを読む(全164文字)

【良い点】
お店自体もスタッフたちのスキルを上げていきたいため自然とスキルアップは可能。
わからないことがあってもすぐに聞くことができる丁寧に教えてくれる...続きを読む(全195文字)

【良い点】
教育体制がしっかりしているので様々なところで活躍できる人材を育成しやすい環境だと思っている。
アルバイトの育成もしっかりしている。
【気になる...続きを読む(全188文字)

【良い点】
マクドナルドなどファストフード店には民意の低いお客さんも多く，理不尽に怒られたり無視されたりということが多々あったが，気にせずに謝れるスキルを...続きを読む(全213文字)