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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上武のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社上武のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社上武で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

上武の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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上武の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

上武の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社上武の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

客先常駐での特定派遣が主たる収入源の会社であるが、開発現場の案件はほぼなし。過去の経営者の関係で経理業務の補助業務のようなが案件が多く、業務内容もITのス...続きを読む(全182文字)

株式会社上武の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT系の会社に派遣されていたが、営業部の総務に在籍していたため、専門的なスキルというより、部全体の運用、管理の面で学ぶ事ができた。社員、派遣合わせて100...続きを読む(全168文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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上武の 他のカテゴリの口コミ

株式会社上武の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先にもよるが、休みは取りやすい環境であった。
家族の急病などでも融通がきいた。
また、同じく環境によるが残業もほとんどなかった。
客先に恵ま...続きを読む(全157文字)

株式会社上武の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年09月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡易なプロジェクトが多いので、ミスをしなければ自分のペースで仕事を進めることができる。放任主義なので自分のスキルでカバーできる仕事の時は、残業...続きを読む(全194文字)

株式会社上武の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年08月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業種は広義ではシステム屋だが、実態は正社員待遇とはいえ派遣会社。
そのためやりがいや面白みは客先(過去の歴代の経営者が所属していた大手通信会社...続きを読む(全257文字)

株式会社上武の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に社員が事業主をテーマに、個々に責任を持って自立すること
をうたっています。
通常の稼働時間内は、別システムの保守、電話対応、社内のサポートデス...続きを読む(全177文字)

株式会社上武の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の先輩は優しい方ばかりなので、非常に働きやすいと思います。
女だからというような差別もなく、会社の先輩方は男女関係なく接して働いています。
女子同...続きを読む(全158文字)

株式会社上武の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員も派遣社員も、仕事に対してのひたむきに向き合っているが、周りの人とコミュニケーションを円滑に行なっていない為、ひたすら仕事に没頭してる雰囲気が合わなか...続きを読む(全165文字)

株式会社上武の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

改革やら改善やらと御託を並べて手当や残業代がどんどんカットされていった。それに合わせて同僚が次々と辞めていったため現場は大変だった。また単価そのものも皆が...続きを読む(全166文字)

株式会社上武の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間は定時終了後の18時より、本当の仕事時間が始まるような感じがしました。
日々のルーチンワーク、電話対応に追われ、自分の仕事に手を付けるのは18時...続きを読む(全153文字)

株式会社上武の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣先にもよると思うが、ワークライフバランスを重視している企業が多く、働きやすい
環境が整っている。
週2回、残業をしない日を設定していて、基本その日...続きを読む(全177文字)

株式会社上武の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
一般事務
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与水準は、いい方だと思います。成果が上がれば、それなりに評価してもらえるので、やりがいはありました。評価基準は、上司によって変わってくるので、画一ではな...続きを読む(全151文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは、全くと言って良いほど無いので、ほぼ自力で学習するしかない。
学習意欲がなければ何年いても成長することはない。続きを読む(全80文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルを身につけたい人にはおすすめしない。古い作りのシステムばかりで、最新の技術を身につけることは基本的にはで...続きを読む(全116文字)

株式会社南日本情報処理センターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員がすぐに現場に配属されないところ。 長い教育制度はいいと思うが本人の適性を見て欲しい。
一時金ではなく資格...続きを読む(全92文字)

株式会社エーピーコミュニケーションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制についてはしっかりしている方だと思われる、新卒は3ヶ月の社会人研修がある、配属については自分は希望の部署に配属していただいた。キャリア...続きを読む(全111文字)

株式会社テクノエージェントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
案件の変更を希望してもあまりかなわずキャリアアップのプランを実現するのに通常よりもかなり時間がかかってしまう続きを読む(全74文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場合によっては色々な案件を受けることができて刺激にもなるし、自分の得意なことを見つけるにはいいかもしれない。また、自分の好きなゲームやタイトル...続きを読む(全206文字)

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e learningなど様々な教材が整っており、やる気があれば様々な機会を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のプ...続きを読む(全116文字)

株式会社ATJCの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の風通しが良く接点がほとんどない先輩であっても知識や経験を共有してくれるので、成長しやすい環境だと感じる。
入社後に本社で2か月の研修制度...続きを読む(全157文字)

株式会社デジタルネットワークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
7年前
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格をとると、資格内容によって一時金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やキャリア開発は自主性に任せる形です。
その...続きを読む(全136文字)

上武の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社上武
フリガナ ジョウブ
設立日 2012年7月
資本金 4250万円
従業員数 90人
売上高 7億8841万2000円
代表者 中原弘貴
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目5番28号
電話番号 03-6280-7421
URL https://www.jobu.co.jp
NOKIZAL ID: 1857045

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。