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ユニリーバ・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユニリーバ・ジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全26件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニリーバ・ジャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にユニリーバ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユニリーバ・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ユニリーバ・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ユニリーバ・ジャパンの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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26件中26〜26件表示

ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助は無い。なので、手取りからやっていくしかないので、非常に生活は苦しい。東証一部の大手企業の方が、福利厚生は断然しっかりしてる。さらに、家族手当も...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    26件中26〜26件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ユニリーバ・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    世界最大手の消費財メーカーであり、今後もその地位は安定的なものと思われる。続きを読む(全37文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    賞与は年三回あり、給料としても外資企業らしく高い水準になっているようだ。続きを読む(全36文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有給休暇、テレワーク、フレックス制度など、働きやすい環境がしっかりと整っているため、ワークライフバランスは良好だと説明会で伺った。続きを読む(全65文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    多様な社員が自分らしく生きることに重きを置いており、かなり自由な社風であるようだ。続きを読む(全41文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    取り扱う商材の性質上、女性社員も多く在籍している模様。フレックス制度やテレワーク制度などを利用することで、子育てとも両立しやすいと考えられる。続きを読む(全71文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    サステナビリティとビジネスを両立させる代表的企業。社会課題解決と利益創出を同時に追う経験ができる。
    続きを読む(全51文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    生活必需品中心で安定性が高い。一方、価格競争への対応が課題。
    続きを読む(全32文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    自律性と多様性を尊重。グローバル志向な印象。
    続きを読む(全24文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    制度・文化ともに業界最高水準と言っていた。
    続きを読む(全23文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手にも大きな裁量があり、「自分らしく」ブランドを創る実感が得られる環境。続きを読む(全37文字)

    メーカー・製造業(化学・石油)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社エフピコの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業らしく、福利厚生は満足していました。社宅や各種手当は充実しているように思います。ベネフィットワンやリロクラブなど、いろんな福利厚生を試...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    コタ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な福利厚生は揃っているので、そこまで不満はなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全国転勤ありだが、引越しの費用を全く出し...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    横浜油脂工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社認定資格リストに含まれる資格を取得すると、毎月に資格手当が支給されます。一方で、一部の資格には別途支給条件があり、すでに資格を保有してい...続きを読む(全282文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    AOS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給が取りやすいところは好印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    通行手当がかなり低く人によっては出ない人もいます。出ても雀の涙程の金...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ミライアル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はいいと思います。
    退職金もありますし、ボーナスも当時は5ヶ月分出ていました。
    県内ではいい方です。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    竹本油脂株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間ドックは35歳以上は毎年最大五万円まで負担してもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間ドックの補助以外に福利厚生といえる...続きを読む(全372文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社資生堂の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はとても充実している。
    住宅補助に関しては持ち家や実家が近くにない場合7年間補助されるが、近くの定義が車で90分とかだったと思うので...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大日精化工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リロ倶楽部採用。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    使い勝手はあまりよくない。
    あまり使ってはいません
    住宅手当はありません。
    職階が...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社日本触媒の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:1993年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 33年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全く問題ないと思う。ただ、異動でうごくようなことは無かったので、職場で人間関係が悪いと働きにくいのではないか続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社吉野工業所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助がないところ。かなり古い社宅があるからという理由で家賃補助が出ない。あまりにも古く住めるところではないと思う。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ユニリーバ・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 ユニリーバ・ジャパン株式会社
    フリガナ ユニリーバジャパン
    設立日 1964年3月
    資本金 1億円
    従業員数 500人
    決算月 12月
    代表者 宇山和樹
    本社所在地 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号
    電話番号 03-5723-2211
    URL https://www.unilever.co.jp/our-company/who-we-are/
    採用URL https://careers.unilever.com/japan
    NOKIZAL ID: 2763317

    ユニリーバ・ジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。