口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ユニリーバ・ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全33件）
ユニリーバ・ジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニリーバ・ジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にユニリーバ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ユニリーバ・ジャパンの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ユニリーバ・ジャパンの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
ユニリーバ・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
2.9
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.3
ユニリーバ・ジャパンの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
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ユニリーバ・ジャパンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が年3回もらえるため年間で換算すると80万ほどもらえる。給与も交代手当や深夜手当もあるため一年目から満足する額を得られると感じる。評価に...続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
会社内の評判が良ければすぐに昇進できる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進できない場合昇給は横ばいでマンネリ化し、モチベが下がりっ...続きを読む(全82文字)
回答者：
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【良い点】
給与レベルは非常に高い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の優遇性を常々感じていました。マーケティングが強い会社の印象...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良くも悪くも主張の強い人が評価される風潮。自己主張をはっきりできる人には良い環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主張の...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
一般的な中の上、という給与で、特に中途はこれ以上上がることがほとんどない、ということを考えておいた方がよい。
とにかく、プロパーを大切にする...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
当時は360度評価や、チーム以外のカウンターパートからの評価なども加味されて公平性、透明性を担保しようとする姿勢が見られた。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
半期に一度フィードバックの機会が設けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価というより感想を聞く場になってしまっており、具体的...続きを読む(全205文字)
回答者：
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【良い点】
他の企業に比べると年収は高めだが、給料のほか、福利厚生面ではベネフィットのカフェテリアプランが2万5千円つくだけなのでそこまで福利厚生は良く...続きを読む(全178文字)
回答者：
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【良い点】
何もしないで同じことをずっとやっている人はどんどんリストラされてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、上司運がないと上...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
外資という枠で非常に高額という訳ではないが、同世代と比べると高い水準ではあると考える。良くも悪くも、残業代は全額支給されるため、そのポーショ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年収に関して：外資系だけあって年収の基準は高いほうだと思う。その点では割とよかったと思う。ただ、マーケティングは責任も大きいのは分かるが、理...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
他の会社を数社経験して感じたが、評価制度はかなりしっかりしている。ボーナスを決定する目標の設定は中間レビューもきちんと行われる。
どのワーキ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】年収は基本的に年功序列だが成績によって多少のばらつきはあったみたい
法人営業の場合お客様の大きさにより営業成績が大きく変わってしまうのでそこ...続きを読む(全155文字)
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給与に関しては、同業他社、特にハイブランドの企業や一般的な日系企業と比較すると高水準なのではないかと思う。
評価基準としては、年初に行動目標を数値化し...続きを読む(全261文字)
回答者：
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期初にきちんと目標をたてるとともに、個人のスキルセットの現状と目標に関してもきちんと上司と話す時間がとられるため自身の現状について明確に認識をすることが...続きを読む(全157文字)
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給与・賞与は最初はそこそこよいと思うが、その後は上に登っていかないとほとんど上がらない。
賞与については、最近はグローバルから各地域に対してその業績に...続きを読む(全384文字)
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給与は成果主義成果を上げればボーナス、管理職は目標達成奨励金があり、やればやるほどそうでない管理職とは差が出る仕組み。人事評価制度も高レベルのものが完成...続きを読む(全171文字)
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給料は同業の他社と比べると非常に良いと思います。結果によって大きく、給料があがるしくみもあり、給与の対しての不満は全くありません。評価方法については毎年...続きを読む(全166文字)
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給与面に関する不満はほとんどない。基本給の水準は競合やたの事業会社と比較しても遜色はないと考えられる。また、残業代に関しても基本的には実施した時間分すべ...続きを読む(全158文字)
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一般職レベルだと月給が高い割に、残業代がきっちり出るので総年収はかなり高くなると思う。自分も、提示された給与より毎月の月給の額面が大幅に増えて、前職と比...続きを読む(全156文字)
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入社後に、昇進制度が変更になり、転職組なのに、最低2部署経験しないとマネージャーに昇進できなくなった。新卒は入社3年働けば最速でマネージャーになるのに、...続きを読む(全161文字)
回答者：
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給与に関してはほとんど昇給がみこまれません。マネージャーにあがったとしても、そこまで上がったという話を聞きません。数年前に給与レンジの改定があり、幅が広...続きを読む(全189文字)
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ユニリーバ・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
私が現在勤務している会社は、全体的に福利厚生が充実しており、働きやすさを強く感じられる環境が整っています。まず、年次有給休暇は比較的取得しや...続きを読む(全544文字)
メーカー・製造業(化学・石油)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも結果が全てな会社。最近は途中経過も見てくれるようになった。が、結果が命。社員は半期に一度実績をプレゼンする場がある。頑張ってる人...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
この先どうなりたいかをしっかりと定期的にある面接で伝えていればアドバイスやどうすればいいかを教えてもらえる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
化学品業界では給料はいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年個人目標を掲げ、「○○の資格を取る」「改善提案〇件提出」「...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
現在の社長が現場の人間を重視した方針を建てているので大きな不満が出ることは少ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資格なしでも入社できて、昇給も毎年あるので年収アップしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー、サブリーダーなどと役職がつい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収は悪くないと思われる。本社勤務の所謂ホワイトカラーであれば、少なくとも近年までは、係長くらいまではなれるの一応で2としました。
【気にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
定期的に社員のスキルを確認しており給料に反映されているかは不明だが自身のスキルアップのために何をすればいいのかが可視化されているのはいいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社し、賞与が右肩上がりに増えていったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は以前に比べて昇格しにくくなったと聞いていたが最近...続きを読む(全112文字)
回答者：
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【良い点】
花王は評価制度の基準が比較的高めに設定されている企業だと感じました。求められる水準は決して低くありませんが、その分、成果やプロセスをしっかり...続きを読む(全679文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌い評価。上に気に入られているか否かで、成果は関係ない。
人事評価制度の変更があったが何も変わっていない。続きを読む(全75文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ユニリーバ・ジャパンの 会社情報
| 会社名 | ユニリーバ・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユニリーバジャパン |
| 設立日 | 1964年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 500人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 宇山和樹 |
| 本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5723-2211 |
| URL | https://www.unilever.co.jp/our-company/who-we-are/ |
| 採用URL | https://careers.unilever.com/japan |
ユニリーバ・ジャパンは1964年3月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は500人です。
NOKIZAL ID: 2763317
