投稿日： 2024年04月29日
【世界への挑戦、安定感抜群】【22卒】味の素株式会社の学生からの評判・口コミ <No.205>
味の素株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
公開日：2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2022卒
- 大学
-
- 立命館大学
- 社員と話す機会
-
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度
-
- やや低い
- 選考ステータス
-
- 選考落選
- 参加イベント
-
- 説明会
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
5.0
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.0
- 社風・文化
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
4.0
やりがい
回答なし
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
【社員から聞いた】キャリアアップの機会は、多くはないがしっかりと設けられていると聞きました。まず、教育制度や充実しており、セミナーなどを受けることができるそうです。また、何年かに一度異動することが基本的であるため、幅の広い業務経験とスキルを身に付くことができるそうです。また、上司とキャリアについて面談を行う機会があるらしく、自分のキャリアについて発言できる機会や社内公募制など自分自身でチャレンジすることができる環境はあるそうです。
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【社員から聞いた】強みとしては、圧倒的なブランド力と今まで築いてきた海外の販売網など海外展開している点も強みだと聞きました。そのため、国内の情勢に関わらず、海外でも売上を確保できるため、非常に安定性にも優れているそうです。 弱みとしては、革新的な取り組みや新しいことへの挑戦をあまり行うことがなく、安全な策ばかりを実行しており、スピード感や判断力も遅い点だそうです。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
【社員から聞いた】入社理由としては、食という人々の日常生活を支える大事な分野で、より多くの人にインパクトを与えたい、貢献していきたいと考えたからだと聞きました。また、ブランド力も優れており、海外展開もしていることから、他の商品メーカーよりも安定性に優れていると感じたからだそうです。 入社後のギャップとしては、特になく、ブランド力も高く、幅広い業務も経験することができているそうです。
企業文化
回答なし
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|---|---|
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味の素株式会社の学生からの評判・口コミ
メーカー(食品)の 学生からの評判・口コミ
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味の素の 会社情報
| 会社名 | 味の素株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アジノモト |
| 設立日 | 1925年12月 |
| 資本金 | 798億6300万円 |
| 従業員数 | 34,615人 |
| 売上高 | 1兆3591億1500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤江太郎 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 44.6歳 |
| 平均給与 | 1047万円 |
| 電話番号 | 03-5250-8111 |
| URL | https://www.ajinomoto.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/recruit/fresh/ |
NOKIZAL ID: 1130520
