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「挑戦する人を後押しする」雰囲気だと感じた。手挙げ異動が活発で部門の枠を越えた挑戦を歓迎する空気が、登壇社員の話からも伝わってきた。続きを読む(全66文字)
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味の素株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、味の素株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に味の素株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
「挑戦する人を後押しする」雰囲気だと感じた。手挙げ異動が活発で部門の枠を越えた挑戦を歓迎する空気が、登壇社員の話からも伝わってきた。続きを読む(全66文字)
技術・研究志向でイノベーション推進。調味料専業の伝統系企業とは文化が異なる続きを読む(全37文字)
理論・科学志向で研究職が中心。安定感ありつつ新規開発も推進。続きを読む(全30文字)
挑戦を奨励する、部門横断を企業文化としてかかげ、部門をまたいだ活発な意見交換ができる環境がある。続きを読む(全48文字)
企業説明会などでお話ししていた社員の方々は皆真面目で堅実な印象があった。続きを読む(全36文字)
伝統を重んじる日系大手の特徴を持ちつつも、若い世代の挑戦や実力を重視する姿勢がある。続きを読む(全42文字)
挑戦的な方が多いと感じた。アクティブで貪欲で仕事に対してポジティブだった。続きを読む(全37文字)
挑戦を歓迎する風土が根付いており、グローバルに活躍できる社風である。多様なバックグラウンドを持つ社員が協力し合いながら成長できる文化が特徴だと考える。続きを読む(全75文字)
選考やOB訪問を通じて関わった社員の方々は皆暖かく優しい方々であった。続きを読む(全35文字)
自由闊達で挑戦を後押しするという文化が強く根付いていると感じました。
創業以来の開拓者精神がDNAとして受け継がれていて失敗を恐れずに新しいことに挑むこ...続きを読む(全113文字)
どの社員の方も会社への誇りを持っていると感じた続きを読む(全23文字)
「やめること・減らすことを決め」優先順位をつけているというお話があった。やらされるのではなく自らやる文化が根付いている。続きを読む(全60文字)
個性を大切にしており、こうあるべきといった定型がなく自由度が高い。続きを読む(全33文字)
根が真面目で、明るく、向上心のある社員が多い。ASVが実際に社員に根付いており、社員それぞれが、仕事の目標だけでなく、その人自身の人生における目標を生き生...続きを読む(全130文字)
風通しのいい会社で、社員の方は皆さん和やかな方が多い印象続きを読む(全28文字)
人を大切にする文化がしっかりしている。企業体制として新しいことには消極的なのが弱みとあったが、近年改善されてきている。続きを読む(全59文字)
話や雰囲気を見た感じ、自由度が高いなと思いました。みなさんのびのびと働かれている印象です。続きを読む(全45文字)
まだまだ古い会社だと感じた。年功序列の部分はある。続きを読む(全25文字)
グローバルにベクトルが向きつつあるので、様々な挑戦をする雰囲気がある。続きを読む(全35文字)
よくも悪くも体育会系の社風が残っている。続きを読む(全20文字)
社員は皆優秀な人が多いうえに、人柄もいい印象がある。続きを読む(全26文字)
少しずつ変えようとはしているようですが、まだまだトップダウンな企業文化のようです。続きを読む(全41文字)
中堅R&D社員が複数名登壇した説明会にて、異動のきっかけはキャリアアップ面談で自分の意思を伝えたことだと皆さんがおっしゃっていた。自分のキャリアを自分で考...続きを読む(全95文字)
挑戦を重んじる風土ではあるが、大きな企業であるからこそ発案から事業化までに時間がかかる続きを読む(全43文字)
多様性を受け入れる柔軟な風土があり、個人の挑戦を支える制度が整っています。続きを読む(全37文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あらゆる制度が非常に恵まれていました。そこそこの生活をしていく上では、一生お金の心配をしなくて良いくらい、各種制度が整っています。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きなギャップは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はキラキラ・ギラギラしていた同期が、歳を取るにしたがって丸く...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社や上司の意思で定期的に異動していくキャリアに疑問を感じてしまった。人が優秀で仕組みが整っているが故に、ある程度誰が担っても回る・儲かる事...続きを読む(全120文字)
「食」と「アミノサイエンス」を軸に、人々の健康や生活の質に長期的に貢献できる点に大きなやりがいを感じました。続きを読む(全54文字)
国内外で高いブランド力を持ち、グローバル展開も進んでいる点から、事業基盤は非常に安定していると感じました。続きを読む(全53文字)
大手メーカーの中でも水準は高く、安定感のある報酬体系だと感じました。続きを読む(全34文字)
働き方に関して社員の健康や働きやすさを重視する企業姿勢が制度面からも感じられました。続きを読む(全42文字)
全体としてワークライフバランスは良好だと感じました。長期休暇の取得や柔軟な働き方も推進されており、腰を据えて働き続けられる環境だと感じた。続きを読む(全69文字)
「食と健康」を通じて人々の生活の質向上に貢献できる点に大きなやりがいを感じる。続きを読む(全39文字)
調味料に加えヘルスケア分野へ展開し、持続的成長が期待される一方競争も激しい。続きを読む(全38文字)
実力主義であることはアピールされていたが体育会系というわけではなく、大手らしい穏やかな人が多かった。続きを読む(全50文字)
世界に進出している反面、年功序列制度など古い日系企業の色も見える部分があった。続きを読む(全39文字)
お客様への責任、社員とその家族への責任、社会への責任の3つの責任を大切にしている。社員一人一人を大切にしてくれる社風であると感じた。続きを読む(全66文字)
「creativeであれ」というスローガンの元、多様性を重視している。どちらかと言えば、体育会系の雰囲気を感じた。続きを読む(全57文字)
すこやかな毎日、ゆたかな人生をパーパスとしている。続きを読む(全25文字)
伝統を重んじながらも、時代の流れに合わせて新たな日本酒商品の開発にも取り組んでいる。続きを読む(全42文字)
昔ながらの企業なので、事業決定などのスピードが遅いと思った。続きを読む(全30文字)
グローバルな視点でクリエイティブに取り組む風土があると話していた。続きを読む(全33文字)
挑戦に寛容な文化なため、主体的に動ける人に向いていると思う。続きを読む(全30文字)
古くからある会社なので、体質的に振ることもあるとおっしゃっていた。続きを読む(全33文字)
| 会社名 | 味の素株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アジノモト |
| 設立日 | 1925年12月 |
| 資本金 | 798億6300万円 |
| 従業員数 | 34,860人 |
| 売上高 | 1兆5305億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中村 茂雄 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 1036万円 |
| 電話番号 | 03-5250-8111 |
| URL | https://www.ajinomoto.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/recruit/fresh/ |
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