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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

味の素の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全193件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、味の素株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に味の素株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

味の素の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.6
やりがい
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4.5
年収・評価
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4.7
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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4.6
社員・管理職
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4.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.2
退職理由
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3.8

味の素の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.1
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.6
入社難易度
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おすすめ度
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味の素の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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193件中1〜25件表示

味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

出口が冷凍食品事業に限られてしまう。他者との差別化が少ない。続きを読む(全30文字)

味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

アミノサイエンスを武器にヘルスケア分野へ進出中。課題は、原材料高騰に負けないブランド力強化と、グローバルでのさらなる利益率向上。続きを読む(全64文字)

味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

国内外で高いブランド力を持ち、グローバル展開も進んでいる点から、事業基盤は非常に安定していると感じました。続きを読む(全53文字)

味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

国内市場の縮小を見越し、海外売上比率を高めている点や、ヘルスケア・アミノサイエンス領域へのシフトが進んでいる点に将来性を感じる。既存の食品事業に安住せず、...続きを読む(全102文字)

味の素株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーとして成長もしているし、規模も大きくて社員としては大変満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に感じたことはない。...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    食品に加え電子材料やヘルスケアに事業展開、成長余地が大きい続きを読む(全29文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    食品・アミノ酸技術で成長性高い。原料や海外為替リスクが課題。続きを読む(全30文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    調味料、食品だけでなく、健康食品などヘルスケア領域にも事業拡大をすすめている。続きを読む(全39文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    食品のみならず幅広い展開もあり非常に良いと感じた。続きを読む(全25文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    食品事業の安定基盤に加え、「アミノサイエンス」をヘルスケアや電子材料に応用する多角化戦略に将来性を感じます。ASV経営は、持続的な成長の原動力になると思います。続きを読む(全80文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    健康志向や海外市場の拡大は成長機会だが、原材料コストの変動が課題。続きを読む(全33文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    現状日本の食品メーカーのトップであり、世界に対しても事業を展開しているため、将来性は高い。続きを読む(全45文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    食品メーカーとして強固なブランド力を持ち、海外展開も積極的に進めている。ただし国内市場は成熟しており、成長には新規分野や健康志向の対応が求められると社員の...続きを読む(全88文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    アミノ酸技術を基盤にした「食品事業」と「アミノサイエンス事業」の両輪で持続的成長を目指している。続きを読む(全48文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    食は人間には必要不可欠なのでこれからの将来性は高いと考える。続きを読む(全30文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    プロダクトが強いので、持続的に安定した会社だと思う。続きを読む(全26文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    食品部門はもちろんのこと、それ以外にスポーツサイエンスや、特に半導体事業の利益率・将来性が著しい。続きを読む(全49文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    食品からアミノ酸、医療への多角展開で強みだが、売上伸長には限界があるかも続きを読む(全36文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    食品に加えてアミノサイエンス事業を成長の柱として位置付けており、今後も研究成果を収益化しながら持続的成長を実現していくことが課題であると感じる。続きを読む(全72文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    前項で語った事業の独占性はマンネリ化の要因になる。味の素はアミノ酸の基礎研究など用いた商品の展開をしているが、それがこけた時の衝撃は語るまでもない続きを読む(全73文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    健康志向の高まりやアジアを中心とした市場拡大に対応し、アミノ酸技術を活かした新事業の創出に積極的で将来性が期待されます。続きを読む(全60文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    アミノ酸や健康志向商品で成長する一方、原料コストの変動が課題だと感じた。続きを読む(全36文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    食品事業の日本での発展は難しいと思うが、アミノ酸の技術を活かして電気製品や医療の分野にも進出しているとのことだった。これらの分野で成功すれば、より成長でき...続きを読む(全83文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    創業以来培ってきた世界トップクラスのアミノ酸発酵・合成技術が特に強みであるとのことでした。
    これは同業の食品メーカーはもちろん製薬会社や化学メーカーとも...続きを読む(全189文字)

    193件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    味の素の 他のカテゴリの口コミ

    味の素株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 統括本部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業ならではの安定性に加え、福利厚生や給与水準が高く、安心して長く働ける環境が整っている点が魅力です。また、人材育成制度やキャリア支援も...続きを読む(全235文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    【総評】
    全体としてワーク・ライフバランスは非常に取りやすく、私生活を大切にしながら働きたい方には最適な環境だと感じています。
    【残業につい...続きを読む(全492文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 研究開発(食品・化粧品) 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    企業文化として、個人の成長と組織の成長の両方を常に追い求めており、総合的にホワイトでありつつ、事業的にも成功している。続きを読む(全65文字)

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      実際の働き方
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    味の素株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社や上司の意思で定期的に異動していくキャリアに疑問を感じてしまった。人が優秀で仕組みが整っているが故に、ある程度誰が担っても回る・儲かる事...続きを読む(全120文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あらゆる制度が非常に恵まれていました。そこそこの生活をしていく上では、一生お金の心配をしなくて良いくらい、各種制度が整っています。続きを読む(全71文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    味の素株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きなギャップは感じませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒はキラキラ・ギラギラしていた同期が、歳を取るにしたがって丸く...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    味の素株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    自分の担当した製品が陳列されるところを見ると、世の中に影響を与えやすい位置で仕事をしていると感じる。続きを読む(全50文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    給料は低いめ。 業界自体が利益率が低いため仕方がない部分もあるが親会社の平均年収をベースに考えているとかなり低いと感じると思う。続きを読む(全64文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    人柄採用ということもあり、感じの良い人が多い。あまり挑戦思考の人はいなそうだった続きを読む(全40文字)

    味の素株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    産休育休共にとり易いことやフレックスタイム制で柔軟に対応できると思う。続きを読む(全35文字)

    メーカー・製造業(食品・飲料)の事業の成長・将来性の口コミ

    丸本酒造株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他の食品・化粧品関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    知識は多いので、戦略を練って打ち出していける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長く続けたいが、社長のやり方に精神が病んで続かない人...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    山崎製パン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品メーカーなので廃れることはないだろう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場の中は綺麗とは言いづらい新商品がコロコロ変わるためマ...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ティエフケーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    機内食事業なので飛行機に乗る人が増えれば成長はあると思います。コロナ当時に比べれば昇給したらボーナスが上がったりはしているそうです。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヒビキスパイスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    食品業界の中ではニッチなジャンルではあり、高利益を生みやすい可能性はあるのだが、経営陣や会社全体でそのような向上...続きを読む(全117文字)

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    マリンフーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合優位な商品が極めて少なく、業界最大手と比べ開発力、プロモーション力、調達力等格段に見劣りする感がある。続きを読む(全73文字)

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    株式会社横山食品の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時新しく建てた工場がまったく稼働しておらず、作っている商品も市場に合っているとはとても思...続きを読む(全118文字)

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    ユタカフーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としては新工場を建設したり、新しい事業を始めたりと事業の拡大や成長している感じはします。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色んな...続きを読む(全160文字)

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    山崎製パン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    でかい企業なので潰れたりする心配はないが、この先人口も減っていく一方なので工場の縮小などはあるかもしれない、だがこれに関してはどこも一緒だと思う続きを読む(全78文字)

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    日本甜菜製糖株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他農林水産関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    厳しいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本業の砂糖事業が先細りです。砂糖消費の低迷、原料となるてん菜の減少など砂糖事業の回復は...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ラグノオささきの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リンゴスティックは全国に流通して商品力がある。ポロショコラも色々コラボしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どれもマンネリ化が酷い。続きを読む(全79文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    味の素の 会社情報

    基本データ
    会社名 味の素株式会社
    フリガナ アジノモト
    設立日 1925年12月
    資本金 798億6300万円
    従業員数 34,860人
    売上高 1兆5305億5600万円
    決算月 3月
    代表者 中村 茂雄
    本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目15番1号
    平均年齢 44.3歳
    平均給与 1036万円
    電話番号 03-5250-8111
    URL https://www.ajinomoto.co.jp/
    採用URL https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/recruit/fresh/
    NOKIZAL ID: 1130520

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