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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

味の素の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全192件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、味の素株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に味の素株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

味の素の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

味の素の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.1
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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味の素の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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192件中1〜25件表示

味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

国内外で高いブランド力を持ち、グローバル展開も進んでいる点から、事業基盤は非常に安定していると感じました。続きを読む(全53文字)

この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    調味料に加えヘルスケア分野へ展開し、持続的成長が期待される一方競争も激しい。続きを読む(全38文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    国内市場の縮小を見越し、海外売上比率を高めている点や、ヘルスケア・アミノサイエンス領域へのシフトが進んでいる点に将来性を感じる。既存の食品事業に安住せず、...続きを読む(全102文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メーカーとして成長もしているし、規模も大きくて社員としては大変満足していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に感じたことはない。...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    健康志向ブームによる食品需要の高まりが期待できる。続きを読む(全25文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    食品に加え電子材料やヘルスケアに事業展開、成長余地が大きい続きを読む(全29文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    食品・アミノ酸技術で成長性高い。原料や海外為替リスクが課題。続きを読む(全30文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    調味料、食品だけでなく、健康食品などヘルスケア領域にも事業拡大をすすめている。続きを読む(全39文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    食品のみならず幅広い展開もあり非常に良いと感じた。続きを読む(全25文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    食品事業の安定基盤に加え、「アミノサイエンス」をヘルスケアや電子材料に応用する多角化戦略に将来性を感じます。ASV経営は、持続的な成長の原動力になると思います。続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    健康志向や海外市場の拡大は成長機会だが、原材料コストの変動が課題。続きを読む(全33文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    現状日本の食品メーカーのトップであり、世界に対しても事業を展開しているため、将来性は高い。続きを読む(全45文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    食品メーカーとして強固なブランド力を持ち、海外展開も積極的に進めている。ただし国内市場は成熟しており、成長には新規分野や健康志向の対応が求められると社員の...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    アミノ酸技術を基盤にした「食品事業」と「アミノサイエンス事業」の両輪で持続的成長を目指している。続きを読む(全48文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    食は人間には必要不可欠なのでこれからの将来性は高いと考える。続きを読む(全30文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    プロダクトが強いので、持続的に安定した会社だと思う。続きを読む(全26文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    食品部門はもちろんのこと、それ以外にスポーツサイエンスや、特に半導体事業の利益率・将来性が著しい。続きを読む(全49文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    食品からアミノ酸、医療への多角展開で強みだが、売上伸長には限界があるかも続きを読む(全36文字)

    この投稿でわかること
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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    食品に加えてアミノサイエンス事業を成長の柱として位置付けており、今後も研究成果を収益化しながら持続的成長を実現していくことが課題であると感じる。続きを読む(全72文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    前項で語った事業の独占性はマンネリ化の要因になる。味の素はアミノ酸の基礎研究など用いた商品の展開をしているが、それがこけた時の衝撃は語るまでもない続きを読む(全73文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    健康志向の高まりやアジアを中心とした市場拡大に対応し、アミノ酸技術を活かした新事業の創出に積極的で将来性が期待されます。続きを読む(全60文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    アミノ酸や健康志向商品で成長する一方、原料コストの変動が課題だと感じた。続きを読む(全36文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    食品事業の日本での発展は難しいと思うが、アミノ酸の技術を活かして電気製品や医療の分野にも進出しているとのことだった。これらの分野で成功すれば、より成長でき...続きを読む(全83文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    創業以来培ってきた世界トップクラスのアミノ酸発酵・合成技術が特に強みであるとのことでした。
    これは同業の食品メーカーはもちろん製薬会社や化学メーカーとも...続きを読む(全189文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    食品だけでなくヘルスケア領域にも事業展開があり、幅広く社会に影響をあたえることができる続きを読む(全43文字)

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    192件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    味の素の 他のカテゴリの口コミ

    味の素株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    「食」と「アミノサイエンス」を軸に、人々の健康や生活の質に長期的に貢献できる点に大きなやりがいを感じました。続きを読む(全54文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    大手メーカーの中でも水準は高く、安定感のある報酬体系だと感じました。続きを読む(全34文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    働き方に関して社員の健康や働きやすさを重視する企業姿勢が制度面からも感じられました。続きを読む(全42文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    全体としてワークライフバランスは良好だと感じました。長期休暇の取得や柔軟な働き方も推進されており、腰を据えて働き続けられる環境だと感じた。続きを読む(全69文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「食と健康」を通じて人々の生活の質向上に貢献できる点に大きなやりがいを感じる。続きを読む(全39文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    グローバル企業として水準の高い年収と、公正な評価制度が整っている。続きを読む(全33文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員の健康や働きやすさを重視する文化が根付き、制度・福利厚生が非常に充実している。続きを読む(全41文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    短期的な成果よりも持続的な価値創出を重視しており、休暇取得や柔軟な働き方がしやすく、長期的に安心して働ける。
    続きを読む(全56文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    食品だけでなく、半導体関連の電子材料など世界シェアの高い独自技術を持っている点が強い。単に商品を売るだけでなく、技術力を背景に社会課題の解決に関わっている...続きを読む(全133文字)

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    味の素株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    平均年収は1000万円を超えており、食品業界では群を抜いている。30歳前後で800〜900万円に到達するケースがほとんど。メーカーの中でもトップクラスである。続きを読む(全79文字)

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    メーカー・製造業(食品・飲料)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社両口屋是清の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    想像通りの味というか特別美味しい商品がない。
    創業年数が3桁と長い割に従業員数が400前後と少ない。
    客層も若者...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ブルボンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績が安定している。ルマンドやアルフォートなどのブランドがあるので既存の消費者が離れない限りは潰れることはないと思う。
    【気になること・改善...続きを読む(全171文字)

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    日清食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の食品・化粧品関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    詳しくは分かりませんが、割と休日出勤もちょくちょくあったので、伸びているんだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分がいた...続きを読む(全182文字)

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    株式会社小柳津清一商店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上は大きく伸びている。工場も新たに作っている。まだまだ成長できそう。海外の抹茶の売上も増えている。天空の抹茶の取り扱いも増えている。続きを読む(全73文字)

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    株式会社不二家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    菓子部門が好調で、キャラクターのブランド力があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    洋菓子部門はかなり厳しいです。当時も原料の値...続きを読む(全237文字)

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    沖縄明治乳業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学校給食相手なので、経営は安定すると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定するが決して伸びはしない構造。
    アイスも飲料も売れ行...続きを読む(全132文字)

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    キッコーマン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    日本だけでなく北米を中心とした世界にマーケットを広げていることや健康志向の流行りに減塩で乗っかるなど世相や流行も読めているので将来性も大きいと思う。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ロビニアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 研究・開発(機械) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規事業の有無は正直わかりません。
    でも、若い人でも役職についていたので、性別年齢問わず活躍できる会社だと思います
    【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)

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    トオカツフーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンビニ存在している限り工場が存在するので、会社自体はこれからも大丈夫と思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ひたすら製造したい...続きを読む(全83文字)

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    江崎グリコ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    チョコレートやアイスクリームの嗜好食品だけでなく、日常必需食品の提供へ変革していく必要がある。続きを読む(全47文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    味の素の 会社情報

    基本データ
    会社名 味の素株式会社
    フリガナ アジノモト
    設立日 1925年12月
    資本金 798億6300万円
    従業員数 34,860人
    売上高 1兆5305億5600万円
    決算月 3月
    代表者 中村 茂雄
    本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目15番1号
    平均年齢 44.3歳
    平均給与 1036万円
    電話番号 03-5250-8111
    URL https://www.ajinomoto.co.jp/
    採用URL https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/recruit/fresh/
    NOKIZAL ID: 1130520

    味の素の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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