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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディアフォースの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全71件)

メディアフォースの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.1
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

メディアフォースの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

メディアフォースの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 71

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
知識が元からあれば楽だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験であれば、よっぽど地頭が良くない限り相当な苦労を強いら...続きを読む(全120文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界に興味があったため入社した。
研修がしっかりしていてそこに関しては非常に好印象だった。研修の講師も割と丁寧に教えてくれる。
【気になる...続きを読む(全180文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術があるなら感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術がないと辛いことが多い。
入社を考えているなら、入社する前から必死に...続きを読む(全95文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルがあれば困ることはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でも入社することはできるが、非常にレベルが高く、入社するまで...続きを読む(全111文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悪くないと思う
研修時でもそれなりの給料がもらえるので、とにかく勉強し続ける意思があれば満足できると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模案件に参画できる。但し、当時は四次請け・五次請けが中心だったので、給料よりも経験を重視する方にはおすすめ。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の現場においては割と落ち着いていることが多かった。
しかし繁忙期は23時退勤が続くこともあった。
この業界なので現場やタイミングによる。
...続きを読む(全184文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初期研修がきちんとしている。この時に資格を恐れずに多く取ると良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも学校的で管理的。同質化...続きを読む(全94文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修しながら賃金をもらえるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく低い続きを読む(全51文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業を強要されたりすることはないし、少なめ。固定残業を上回る事も案外少ない。案件によって多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
常...続きを読む(全177文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦的な事もやらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりフォローはない続きを読む(全51文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラミングの能力次第でかなりドライ
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が終わるとあまり支援的ではなく、前提にされる知識が結構多い...続きを読む(全127文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度は一般的
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い現場が多いのと、サブカル好きが多い現場やチームも多いのもあってか、女性軽視的な...続きを読む(全137文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトにもよると思うが、早くから要件確認〜リリースまでの一連の仕事を任された。
その為、やりがいを感じる機会は多かった。
改善案について...続きを読む(全185文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まず、20時間のみなし残業。
これを廃止したいとずっと言っているが今も続いている。

評価基準について。
大手企業...続きを読む(全252文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
COBOLを使用した明細出力機能の設計〜開発〜テスト、javaを使用したWEBアプリの設計〜開発〜テストを4ヶ月の研修期間で実施。
研修制度は...続きを読む(全170文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実している。
4ヶ月の研修で設計からテストまで経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はややパワハラめいた所があった...続きを読む(全190文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年自動昇給が3年目まで。
毎年1.5万くらいずつ月給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長からの評価が悪いと退職を促される...続きを読む(全184文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からでもきちんとしたスキルをみにつけるために4ヶ月ほど研修があります。
講師の方もわかるまでしっかりと付き合ってくれます。ここで着いてい...続きを読む(全242文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は特別なものは特にないです。
オフィスに安いお菓子やジュースが置いてあるくらいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモー...続きを読む(全194文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
額面では平均よりやや低い程度と思います。まあ、特に不満はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目はボーナスは出ません。
...続きを読む(全249文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私は退職する希望はなかったのですが、社内からの評価が悪かったようで、次の派遣先がないということで、希望退職を勧告さ...続きを読む(全220文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
標準的なIT会社の福利厚生は存在しており、保養所などがあります。私は使用したことはありませんでしたが。毎年の健康診断があります。全体的に格別良...続きを読む(全225文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がかなり充実している。ここでの研修は基礎が相当身につくため、今後どこの現場でも通用する気がします。また、在籍中の特に厳しい上下関係もなく、...続きを読む(全186文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に温厚というか、優しい人が多い。とはいえ毎月あるフットサルなどの活動も参加者が多く、大人しい人ばかり、というわけでもない。客先常駐のメン...続きを読む(全189文字)

71件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

メディアフォースの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社メディアフォース
フリガナ メディアフォース
設立日 1985年5月
資本金 2億5302万円
従業員数 208人
決算月 6月
代表者 -
本社所在地 〒160-0007 東京都新宿区荒木町13番35号
電話番号 03-5369-3123
URL https://www.mforce.co.jp/
NOKIZAL ID: 1398565

メディアフォースの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。