東武ビルマネジメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【気になること・改善したほうがいい点】
池袋の東武が縮小するらしいので、今後人数は減らされて、AIで十分になると思います。その場しのぎはいいと思います続きを読む(全75文字)

【良い点】
楽だと思って入りました。
ギャップは年寄りしかいないのでスマホがほぼいじれないです。
喫煙者は喫煙所が遠いので大変です続きを読む(全65文字)

【良い点】
コミュニケーション能力が高い方はいいと思います。
気難しい人が少しだけいるのでそれだけが大変だと思います。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開放的なシャワーしかないので、女性はまず働くことができません。男性と同じ部屋に寝ることになるのでむりです続きを読む(全72文字)

【良い点】
誰でもできる仕事内容なので、人生に暇な人なら働くべきだと思います。人間関係に不満なく働くことができました
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)

【良い点】
すぐ辞めることができます。保険証などの手続きが多いのが面倒ですが、それ以外は融通がきくとおもいます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
プライベートと仕事両立できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩します。気候に左右される上、16時間労働睡眠3時間なので、慣...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありません。誰にでもできる仕事です。60歳以上が多く。人とかかるのが怖いと思う人でも安心して働いていける...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に並の暮らしを長く続けたいなら是非、と言われたが実際は２５時間拘束で仮眠２時間の日もあ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
祖母が亡くなった時に忌引き休暇が２日しか貰えず、事前に言っといてよと言われました。
なので親...続きを読む(全100文字)

【良い点】
OJTの先輩がついてくれるが、その人がどんな人かによって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でキャリアアップはできない。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
宅建講座や勉強会が定期的にあるので知識を深められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職別のキャリア研修などはないので、役職に合って...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新人の時は研修があります。勤続年数が長くなってもスキルアップの為に外部の講師との研修もあるので常にスキルアップができる環境だと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
営業として売り上げを上げ店長になるものもいれば、管理部門やリフォーム部門の道を行くものもいます。希望が通るかは別として。続きを読む(全66文字)

【良い点】
やる気がある社員は評価され社外への研修も積極的に参加できます。
不動産業なので入れ替わりが激しいため後輩ができてもすぐいなくなります。
辞めさ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
新卒で入ると、基本的には主力事業部(ビル事業本部、用地開発事業本部、都市開発事業本部)や、会社全体を把握出来る企画本部に配属される。どこの部署...続きを読む(全193文字)

【良い点】
営業のノウハウは学べます。
不動産業界の賃貸の事はかなり詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取らないと、キャリアア...続きを読む(全87文字)

【良い点】
支店ごとの教育になるため、責任者とコミュニケーションをとりながら、社員ごとにあった教育方法を採用することができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ここ数年、会社として人事部に力を入れ始めリーダー研修、管理職研修、新卒のフォローアップ研修等、人材育成の体制を整えつつある。続きを読む(全68文字)

【良い点】
教育体制はいいかと思います。簿記講座や管理業務主任者購入も会社で講師を招いて業後に講座を開催をしています。そういう勉強が会社でできるのはとても...続きを読む(全191文字)