この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度出社時間はフレキシブルにコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1担当に対しての業務量が非常に多く容量の悪い人は...続きを読む(全84文字)
株式会社AOKIホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社AOKIホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社AOKIホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度出社時間はフレキシブルにコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1担当に対しての業務量が非常に多く容量の悪い人は...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職以外であれば、希望休がとりやすく、プライベートをしっかり楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくとまず仕事と家庭のバ...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日が平日休みのことが多く、土日祝日だと混んでいるようなテーマパークやお店に空いている状態で行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
繁忙期以外は、遅くなりすぎる事はあまりなく、朝の出勤も遅いため、ワークライフバランスはまずまずでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
夏は閑散期のため、数日間連続した休暇が比較的取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に平日休みですが、二日間連続で...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
上半期は閑散期のため残業はほぼ無く、閉店と同時に帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
下半期は年末年始が人員不足による休日出勤...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足の店舗にいると有給消化はできない。(体調不良であっても使えなかった)
休憩時間が取れず、申請も上げられない...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
シフト制で年間休日109日。
土日祝日やゴールデンウィーク、お盆、年末年始は繁忙期になるので、休みが全然とれない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
夏は閑散期なので休みが多い。
そのため、休み希望を出して長期連休を取り、海外旅行に行く人が多い。
私の店舗では早番と遅番、フルのシフトがあった...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
定時はあるものの出社早退等、割と融通がききやすい。長時間労働も是正されつつあり残業も減ったので、激務ではない。店舗勤務の場合はシフト制のため、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
夏期期間には月の半分くらいは休みになるので長期休暇がとりやすくリフレッシュできる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗格差...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
仕事をしたければいくらでもできる環境。教えを乞えば、諸先輩方が教えてくれる。自身の考えをまわりに発信することで、社歴が浅くとも、責任のある業務...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
店長によってはシフトを頑張って調整してくれるので、月に1、2箇所くらい休み希望出しても大丈夫。
そこは信頼関係だけど。
頑張ってくれてる人にな...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
夏は閑散期になるので、休みが多いので社員はそこでリフレッシュできます。その分給料が減ることはないので存分に満喫できます。また休日出勤があった場...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は社員さんは本当に大変。ワークライフバランスはあまりいいとは言えない。月に4、5日くら...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
夏は閑散期で休みが多く、海外旅行に行く人も多い。
冬は繁忙期なので、月一回休みのこともある。体力的にもしんどく感じる。
店舗によって、早番、遅...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業は少ない。逆に無駄な残業をしていりと怒られる環境にある為、終電までとかの残業はほとんどない。しかし、店舗の状況によるので一概には言えない。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上司による。良い上司に当たれば残業も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしなければならないような環境になってしまっている。...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みは繁忙期だとほとんどありません。月に4日あれば良い方です。そして繁忙期ということもあり普段に比べて残業時間を大...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
夏季は閑散期のため長期休みが取れる。そのため海外旅行にも毎年行けるし、希望休も取りやすい。店舗によるが、コミュニケーションがうまくいっていれば...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がると1日通しのシフトもあり
プライベートな時間はほぼ無いに等しい。
あと店舗にもよるが理...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
9月は本当に半月近く休みが取れるので、接客業では珍しく、連休で旅行が行けます。
ある程度休みが決まっているので、リズムは作りやすいと思います。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
本社勤務の社員(商品部、営業部のエリアマネージャーなど)共に若い人材が多く、表面的にはチャンスが多いように見える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
社員向けの福利厚生は整っており、契約社員に向けてもなるべく差が出ないよう考慮してもらえた。
人事がとてもきっちりしっかり現場を見ているので...続きを読む(全152文字)
ホールディングス化されていますし、紳士服のみならずいろんな事業展開されてるところが安心できます。続きを読む(全48文字)
福利厚生がすごく整っています。住宅手当も家具付きで月1万円で生活できます。続きを読む(全37文字)
事業展開されているので、ブライダルなど自分の好きな分野で働けます。続きを読む(全33文字)
何より社員の方がものすごくいい人です。社長と最終面接しましたが、笑顔が絶えませんでした。続きを読む(全44文字)
女性が割と多い印象です。人事陣も女性ばかりでした。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
大手企業なので、マニュアルは、しっかりしている企業です。
新人教育にも、力を入れていた企業と
なります。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
約30年前の事なので、今は違うかもしれませんが、昇給は年1回で2000円位上がった程度、賞与は、ほぼ無い正確には、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
企業として、しっかりとした体制を築いている会社でした。総務や人事等の部署などもしっかりした体制で、安心して、手続きは任せれる企業形態です。
【...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
残業になる時は、食事手当が出るので、助かります。また転勤になると
給与の中にも食事手足が更に追加され、かつ光熱費もある程度負担して、頂けたので...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社内外のセミナーが頻繁にありビジネス基礎スキルを養うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
より専門スキルを磨けるセミナーがあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる(フレックス制のため)。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も3日あり、有給の消化2日と合わせて5日連続、かつ土日はさんで9日連休...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
部署によっては休みはわりと取りやすい雰囲気だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期作品の担当者は中々休みづらい。人によって業務量...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社AOKIホールディングス |
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フリガナ | アオキホールディングス |
設立日 | 1976年8月 |
資本金 | 232億8200万円 |
従業員数 | 3,080人 |
売上高 | 1877億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田村春生 |
本社所在地 | 〒224-0062 神奈川県横浜市都筑区葛が谷6番56号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 655万円 |
電話番号 | 045-941-1888 |
URL | https://www.aoki-hd.co.jp/ |
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