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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

AOKIホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社AOKIホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社AOKIホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

AOKIホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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AOKIホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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AOKIホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 22

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年08月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期との繋がりが強く、困ったことがあると相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、繋がりの強かった同期がどんどん辞...続きを読む(全86文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様と接する中で、基礎的社会人力が非常に磨かれる事
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の事よりも、社内から怒られないかを意識して...続きを読む(全97文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がちゃんとしているので、接客技術が身につきやすいところがいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり、レジをやらされたり...続きを読む(全192文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いていらっしゃる皆さんの人の良さにびっくりし、どこのお店に行っても良い方がおおく、いい意味でギャップでした。入社後も目標の達成に向けて教育を...続きを読む(全142文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
深夜勤務で忙しい時はずっと動いてる。毎時間なにかしらの業務があるので、落ち着いて仕事できないことがある。暇な時は店内の細かい清掃(エアコンフィ...続きを読む(全201文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、無理な店舗移動はないと確かに聞いていた。だが実際は、1年にも満たないスパンで転居を伴う異動を命じられ、断...続きを読む(全185文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレル業界の中では比較的長期的に働きやすい環境だと思います。若くから活躍できる環境があるときいたので志望。業界トップクラスなので安定して働け...続きを読む(全178文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
紳士服の業界なので固い印象を持つ方もいるかもですが全く関係ないです。若いメンバーも多いので部活みたいなノリ。頑張れば表彰も多いので面接や店舗で...続きを読む(全193文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
堅苦しいイメージだったが、フランクで良い意味で人当たりが良い人が多いです。大企業なせいかパート・アルバイトにも丁寧な研修があり驚きました。
【...続きを読む(全187文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月27日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由はまず上場企業で紳士服業界では第2位で会社規模が非常に大きい点です。
当時、紳士服業態では過去最高益を毎年更新している程好調であった事...続きを読む(全194文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月30日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望が全く通らず、売り場にずっと立たされる。合う合わないで裏方の企画や誘致に行かされるような会社。
頑張って営業で実績をあげたらそのまま残留。...続きを読む(全186文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業ということもあり、元気で明るい方が多い印象でした。悩んでいるときなどは相談に乗っていただきアドバイスをしてくれたりなど、面倒見がすごく良...続きを読む(全191文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
販売スタッフ
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューはあるので、売やすい面はあります。
CMは有難いと思いますし、それなりに影響力がありますね。
閑散期の夏は長期休暇が取れます。繁...続きを読む(全188文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はよいものもある。しゃ着制度もあり安くスーツが購入できる。あとは店舗にもよるが人間関係はよい気がする。
様々な商売に手をだしてるため割...続きを読む(全213文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由
紳士服の販売に興味があったため
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ
紳士服店に行けばわかるように自分からガツガ...続きを読む(全238文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっての差が激しい。良い店舗にあたれば定時ぴったりに帰れるが、そういう店舗は滅多にな...続きを読む(全187文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用担当の方の魅力にひかれて入社しました。
採用時には結婚式場か紳士服か選べ、私は紳士服にしました。同系の会社は体育界系丸出しだったり潰れ...続きを読む(全188文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年08月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】ギャップはとくに感じませんでした。
辞めて後悔さえ残ってます
【気になること・改善した方がいい点】
新入社員の育成が良くない部分がありま...続きを読む(全157文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時、面接官の印象が非常に良く、
この会社にはきっといい人がいるんだなと感じました。
実際に、自分のことより相手のことを思う方が多くいらっしゃいました...続きを読む(全186文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒で入社しました。
入社すると、事前に導入研修というのがあり、吐いたり気絶する人が出るくらいに、社訓をただひたすらでかい声で言わされます。
その研修...続きを読む(全167文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
16年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週2,3日、1日2~3時間でOKという広告で入社を決めました。
店長がその条件でOKをだしていても、やはり同じ場所で同じように働く人との状況をみていると...続きを読む(全177文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2011年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
30年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社当時は、労働時間が長いと思った。最近でこそ残業もほとんど無く、休日も十分に取れるようになった。給与面では、世間一般よりは十分もらえていると思います。店...続きを読む(全161文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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AOKIホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

ホールディングス化されていますし、紳士服のみならずいろんな事業展開されてるところが安心できます。続きを読む(全48文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

福利厚生がすごく整っています。住宅手当も家具付きで月1万円で生活できます。続きを読む(全37文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

事業展開されているので、ブライダルなど自分の好きな分野で働けます。続きを読む(全33文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

何より社員の方がものすごくいい人です。社長と最終面接しましたが、笑顔が絶えませんでした。続きを読む(全44文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

女性が割と多い印象です。人事陣も女性ばかりでした。続きを読む(全25文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
32年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
約30年前の事なので、今は違うかもしれませんが、昇給は年1回で2000円位上がった程度、賞与は、ほぼ無い正確には、...続きを読む(全170文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
32年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業なので、マニュアルは、しっかりしている企業です。
新人教育にも、力を入れていた企業と
なります。続きを読む(全58文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
32年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業になる時は、食事手当が出るので、助かります。また転勤になると
給与の中にも食事手足が更に追加され、かつ光熱費もある程度負担して、頂けたので...続きを読む(全197文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
32年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業として、しっかりとした体制を築いている会社でした。総務や人事等の部署などもしっかりした体制で、安心して、手続きは任せれる企業形態です。
【...続きを読む(全210文字)

株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度1日の業務時間を自分でコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コントロールできるが業務量が減るわけではないので後...続きを読む(全84文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は、サービス残業当たり前でしたが、

最近は時代の流れに合わせ、また業務の軽減化もあり、残

業に関しては...続きを読む(全362文字)

株式会社生活品質科学研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
イオングループというネームバリューで入社しました。
業務はOJTがメインですが、マニュアルがしっかり整備されている...続きを読む(全133文字)

一般財団法人ボーケン品質評価機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
団体職員
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合があるため一定のボーナス額はあったが赤字経営のためそんなに貰えた記憶は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
財団法人のため利益追求...続きを読む(全114文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
26年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はないと思うが、新人のキャンプ合宿があり、3日間風呂に入れず閉口した。現在と違い、部や課としてきちんと部員を指導する気風があった。続きを読む(全72文字)

サトーホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がやりたいこと以外にも、色々やっている点に魅力を感じて入社し、実際にチャレンジ精神はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に...続きを読む(全183文字)

サクシード株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社したばかりなのにすぐに色々なことをやらせられるからかなりのギャップを感じていました。最初は慌ててました。続きを読む(全74文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人教育に関しては、人によるがかなりプログラムとしては充実している。
働く仲間は感じのいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)

株式会社リンクアカデミーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量権があり、営業成績や成長次第では役割をもらえるので、自分次第で成長できる環境がある。メンバーも若手からベテランまでいるので、幅広い方々と関...続きを読む(全236文字)

株式会社エイジスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接で普通にしていれば誰でも通るので、初めてのバイトとかにしたらとても良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄仕方ないが...続きを読む(全269文字)

株式会社ルックホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お洋服を取り扱うブランドでは、社割で買えたり、ユニフォームという形で貸与してくれるため、経済的には優しい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

AOKIホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社AOKIホールディングス
フリガナ アオキホールディングス
設立日 1976年8月
資本金 232億8200万円
従業員数 3,080人
売上高 1877億1600万円
決算月 3月
代表者 田村春生
本社所在地 〒224-0062 神奈川県横浜市都筑区葛が谷6番56号
平均年齢 42.8歳
平均給与 655万円
電話番号 045-941-1888
URL https://www.aoki-hd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131543

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