この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育は充実しており、様々な研修を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多過ぎて通常業務に支障をきたすことがある。続きを読む(全77文字)
シーメンスヘルスケア・ダイアグノスティクス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シーメンスヘルスケア・ダイアグノスティクス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にシーメンスヘルスケア・ダイアグノスティクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育は充実しており、様々な研修を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多過ぎて通常業務に支障をきたすことがある。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内公募は常にしているので良いと思います。スキルアップも英会話の受講などを人によってですが可能になります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月19日在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年4月22日【良い点】
研修センターもあり、集合研修を含めてさまざまな教育があります。
入社したら、まず、証券や保険を扱うための資格(外務員、保険販売資格)を取るとこ...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年2月15日【良い点】
良くも悪くも、平社員は横並びなので、ある程度の仕事をしていれば、最低限の給与、賞与はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員から...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
製品が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間の売り上げは横一線で、数年間上昇していない。
市場規模は縮小を続け、事業売却も盛んに...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性営業や管理職も多く、女性が働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性でも活躍の場を獲得できるので問題ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社時は給料がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職時の給料交渉で年収が決まるので、入社後に年収アップは考えない方が良い。
...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自宅から直行直帰できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所がなく大量の事務作業を営業活動後に行わなければならない。時間は深夜まで...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
研修は充実している。医療現場に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域差があり地方配属になると商談のチャンスが少ない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職そのものはスムーズにできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品の品質が悪い。他社に比べトラブル率が高くトラブル対応におわれ他の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
充実している。家賃補助がある程度出るので引っ越しなどで負担を軽減できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内レクリエーションなどはない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
土日祝に仕事をすることはまずない。平日も遅くても20時にはあがることができるので、ワークライフバランスは良いのではないかと思われる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ドイツ企業だけあって、法令順守やコンプライアンス意識は非常に高い
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル本社からの指示は絶対で、シ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
住宅手当もあるし、小さいプロジェクトでも携わっただけでお小遣い程度の賞与をもらえることがあるのでうれしい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後、研修などは一切ないため自力で覚えていくしかない。
後々知らないことがたくさん出て...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
e ラーニングなどを通して業務で必要なスキルを習得できる機会は会社から多く与えられると思う。ただし、教育は受け身でいる人と積極的に取り入れられ...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
自分が興味ある分野の施設担当になれば、その内容をより掘り下げて学ぶことができ、またメーカーと協業することで売上を拡大することができる。
【気に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
一応、入社後勉強会とゆうことで製品についての説明はあります。なくてもやってるうちに覚えてくるので、そんな気にしなくても大丈夫だと思います。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
びっくりするほど研修システムは整っていません。
全員、自分の業務手いっぱいで研修にリソースは避けていない。
新入社...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人数が少ない会社ですので、教育体制はほとんどないに等しいです。
中途の人が働きやすいとは言ったもので…
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)
会社名 | シーメンスヘルスケア・ダイアグノスティクス株式会社 |
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フリガナ | シーメンスヘルスケアダイアグノスティクス |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 400人 |
売上高 | 301億3100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 森秀顕 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号 |
電話番号 | 03-3493-7643 |
URL | https://www.siemens-healthineers.com/jp/corporate-info |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。