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KLab株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KLabのゲームプランナーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全80件)

KLabの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.2
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.4

KLabの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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2.6
おすすめ度
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KLabの 全ての評判・口コミ一覧

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80件中1〜25件表示

KLab株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回の評価面談があり、その期の成果を上司に伝えることができる場がある。
評価システム自体は分かりやすく、自身に何が不足しているのかなどは...続きを読む(全279文字)

この投稿でわかること
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    KLab株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすく、その日に休むことを伝えておけば上司から日程調整の打診がくることもほぼ無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は...続きを読む(全158文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスも縮小し、在宅勤務を主とした働き方になっている。
    出社頻度も低いため、通勤にかかる時間分が自由に使えるので良い。
    【気になること・改...続きを読む(全219文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ゲームプランナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業などは比較的少なく、有給なども事前に申請しておけば比較的問題なく消化できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    多くはないですが...続きを読む(全124文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ゲームプランナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の勉強会などは比較的自由参加できる環境にありました。自発的に探せる方はいろいろと参加したり勉強できるかと思いました。
    【気になること・改...続きを読む(全145文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ゲームプランナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトがなくなったりで入社時の役職やポジションと違いました。仕方ないことではありますが、特に見直しだったり...続きを読む(全103文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ゲームプランナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務手当や交通費など基本的なものは申請を忘れなければしっかりと支給されていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月支給の申...続きを読む(全118文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ゲームプランナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営状況の悪化やそれに伴って退職する方が多くなっていると感じました。また、給与面でも上がっている方は比較的少ない...続きを読む(全85文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由
    有名IPを取り扱っており、一定実績を残しているという点で、自身のキャリアステップにつながるのではと思ったため
    【気になること・改善...続きを読む(全213文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワーク
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークであることは助かる反面、横の連携やその他の案件の情報が全く入ってこず、...続きを読む(全137文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に給料は上がりません
    減点方式で、今期に関係ない過去の課題などをネチネチと言われます
    そして、過去の課題理...続きを読む(全199文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の経営が非常に悪く、給料、賞与で難癖をつけては下げるといった士気を大きく下げる手法を連発しており、社員の士気...続きを読む(全272文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    魅力なんてものがあったとしたら、辞めたいなど思いません。
    同僚同士の足の引っ張りあい、管理者層の管理能力の無さな...続きを読む(全131文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職層に女性がいた記憶はありませんが、声の大きい女性は自分の思い通りにしやすい印象をうけました。
    主張できれば...続きを読む(全113文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    別の会社に行ってみてあらためて、KLabという会社の開発力不足、ゲーム開発への愛のなさを改めて感じました。
    ゲー...続きを読む(全120文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分がいた時は企画に入った新卒社員は全員2年を待たずに退社してしまいました。
    人を育てる意識はあまりなく、頭のい...続きを読む(全107文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分を切りたかったからだからだと思いますが、説明もなしに、業務形態をさらっと変えようとしてきました。
    会社自体に...続きを読む(全86文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自己申告制ではあるものの評価制度軸がある程度は定まっているので、上司と擦り合わせた目標を達成すればしっかり評価されます。
    【気になること・改...続きを読む(全386文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マネジメントはしっかりしているし、社員の意見をしっかり反映してくれる点は良いと思います。コロナが落ち着いた現在も在宅勤務が可能ですが、最初は...続きを読む(全131文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトによるが、女性でも管理職レベルはゴロゴロいる。実力次第では新卒2年目でマネージャークラスも存在するので、ちゃんと評価してもらえる...続きを読む(全187文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年5月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    運用タイトルのIPが好きだったから入社しましたが、同じくそのIPが好きな人が多く、趣味が会う人たちと楽しく働けています。
    入社してみると、会...続きを読む(全204文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年5月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リリース前や周年施策の直前などの繁忙期以外はそこまで残業はないですし、休暇も取りやすい環境です。割と自分でペースを作って作業できます。
    【気...続きを読む(全193文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年5月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有名なIPタイトルも存在しますし、プロジェクトの規模も大小あるので、手を挙げれば色々とやりがいのある仕事に取り組むことができる。チャレンジす...続きを読む(全220文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    問題解決の課題を自ら見つけ出して解決し完遂させるといった行動が自然と身についている方は、すぐに上位レイヤーのタスクを振ってもらえると思うので...続きを読む(全195文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ゲームプランナー 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    企業カルチャー・社風: ゲームがメインの会社なので開発が強いです。社内で賞をもらったりするのも大抵開発部署の人 あまり活発な人は多くないです...続きを読む(全250文字)

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    80件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    KLabの 会社情報

    基本データ
    会社名 KLab株式会社
    フリガナ クラブ
    設立日 2000年8月
    資本金 62億2035万円
    従業員数 431人
    売上高 83億600万円
    決算月 12月
    代表者 真田 哲弥
    本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号
    平均年齢 38.0歳
    平均給与 644万円
    電話番号 03-5771-1100
    URL https://www.klab.com/jp/
    NOKIZAL ID: 1575761

    KLabの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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