穴吹コミュニティの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラな管理職が多く、魅力はまったくないです。高圧的な人が多く、多くの部下は日々やる気をそがれています。続きを読む(全73文字)

【良い点】
住宅補助は転勤以外出ません。確定拠出年金やカフェテリアプランなどは充実しています。福利厚生については申し分ないです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
様々な年代の方と話せるので、いろいろ勉強になる。ありがとうやお疲れ様などの感謝の言葉をかけられると、やっててよかったと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
頻繁に保険のテストがあり、自然と知識が身につく。教育体制は拠点によりまばらではあるが、わりとしっかりしているほうである。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社で、地方出身者で構成されており、垢抜けてなく田舎者体質が抜けない...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティを掲げているが、まだまだ女性の進出は遅れていて男社会であります。親会社のD京比べるとまだまだという感...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コールセンターが優秀であり、土日祝はきちんと休みがとれる。また計画年休にもうるさく、確実にとるよう指導される。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新築供給数が少ないため、将来性は少なく、今現在の管理を継続することと、工事受注が課題になると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
同じチームの派遣社員と社員が仲が良かったし、自分の仕事ぶりを評価してくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は派遣だったが、私...続きを読む(全289文字)

【良い点】
男女半々の割合で人数が多い分、合わない人がいても緩和される。
私が在籍していた時は、女性が多いにもかかわらずみんながフラットな関係で、ボスのよ...続きを読む(全278文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブが貰えるのが良い。単価というよりかは、棟数を重視しており、極端な話ではあるが単価が低くても数を多く販売した方がインセ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新卒時から月給33万円と同世代と比較しても高い水準で貰える。
インセンティブ面も物件の価格から数%貰えるので、毎月コンスタントに契約を重ねると...続きを読む(全91文字)

【良い点】
宅建をとっていると給与面にプラスがあり、勤務年数が増えるにつれてアップしていく制度もある。
営業や建築士はインセンティブも強い続きを読む(全69文字)

【良い点】
契約を上げればあげるほど稼げるので、稼ぎたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないので、稼げるようになる...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務数が長くなっても給料が増える見込みはない。
月給はとても低い。賞与は年2回あるが、それがあっても補えるとは思えない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
完全に実力主義であり、とてもわかりやすいため、変な勘ぐり等もない。実力の伴わないものは淘汰される世界である。その点について疑問に思わない人は苦...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと評価はされない
気に入られても昇給に繋がるかは不明
賞与は忘年会に参加しないと支給されず、金...続きを読む(全116文字)

【良い点】
総合職に関しては年収は同年代よりも高めだと思う。また社宅の家賃は天引きされているため、引かれる税金が少なくなり良心的であると思う。
【気になる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
一定の売上を超えると超えた分に対して歩合がつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は役職がつかない限りは上がりません。稼ぎ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
近年はライフプラン手当が付き3万円給料が増え、待遇は良くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
四半期事にノルマ達成でインセンテ...続きを読む(全135文字)