この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外への異動や出張が担当する業務によってはあるので、海外でバリバリ仕事をしたい方には向いていると思います。続きを読む(全59文字)
ニデックテクノモータ株式会社(旧:日本電産テクノモータ株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニデックテクノモータ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にニデックテクノモータ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
海外への異動や出張が担当する業務によってはあるので、海外でバリバリ仕事をしたい方には向いていると思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
入社後に研修はある。モータに関する基礎知識、仕事の基本的な考え方、マナー、といった座学研修、あとは配属研修が2週間〜1ヶ月程度ある。社会人とし...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
英語教育に力を入れているという印象です。そのため勤務時間内に英語研修を行えており、良いと思いました。TOEICテストも定期的に実施しており、費...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人数が少ないゆえに、若い頃から裁量のある仕事を任せて貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は皆無と言っていい。上層部も外部...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月24日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月24日【気になること・改善したほうがいい点】
県内の有名企業並と謳っているが、実際はそれより一歩引いた金額。月給に大きな差は無いと感じるが、賞与で大きな差がつく...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年1月24日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月12日【良い点】
女性はみんな育休を取得されている。
産後復帰されている方もいるので、そこらへんは心配いらないかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2019年11月25日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤した場合は振替休日があるので緊急対応した場合も休みはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって差があり、技術系は休日...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業も多くしており、休日もよく仕事をして...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生についてはとても充実していると思います。住宅補助や育休制度等あるので、そういった点は良いと思います。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多くどんどん人が減っていっているので、仕事量がどんどん増えており一人一人の負担が増えているので、そこは改善...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
たくさんのグループ会社があり、様々な事業を行っているので、これからどんどん成長していく可能性はあると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
賞与は比較的多い方だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇級しない印象です。
上司によると思いますが、何を基準に評...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育休や時短勤務等できるので、育児している女性の方はとても働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方は少な...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが非常に激しい。上から考えを押し付けるだけで、現場の状況をかえりみていない。そういう状況に板挟みになり...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3Q6S活動はほぼ中身のない表面を取り繕った活動になってしまっている。見た目を綺麗にするために無駄な経費を使ってい...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない。本人が望めば上のポジジョンには行けるが、結局無駄ルールを作る役職達にイエスと言える人達なので、そういう人達し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修の内容がとても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しいこともあるので研修の機会をうまく活用できるとは限らない。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
半年毎ごとに自己啓発学習制度を設けており、テキストで学習しテストで高得点を取得するとテキスト代全額返金になる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
どこも同じだと思うが自分次第。
仕事は他人の仕事を見て覚えるが
基本だったように思う。
OEM開発が多かった為、多くの家電メーカーと交流があっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分のやりたいことをできる環境であり、相談すればその仕事に就けるしポスティング制度もあるので、将来像がはっきりしている人にはとても良い環境です...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
会計とITの知識はそれなりに身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲が教えてくれる環境ではないので、自発的に勉強していかないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
教育は自分次第というところはあります。スキルアップや教育計画の仕組みはありますが、仕組みを最大限活用するためには自分から積極的にスキルアップの...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
部署により得られるスキルが異なる。
当たり部署であれば上司から研修など進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門では必要な...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成課環境はいいとは言えない。みんな自分のことで手一杯なため、育成前提で人を抱える余裕がない。
特にここ数年は長期...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
分業制なので、営業なら特化したスキルがつくなどはない。
営業葛藤の流れの末端を担う形になるので、スキルをつけたいならベンチャーが良いだろう続きを読む(全75文字)
会社名 | ニデックテクノモータ株式会社 |
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フリガナ | ニデックテクノモータ |
設立日 | 2009年9月 |
資本金 | 250万円 |
従業員数 | 2,690人 |
売上高 | 298億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 畑中茂宏 |
本社所在地 | 〒601-8205 京都府京都市南区久世殿城町338番地 |
電話番号 | 0770-60-2111 |
URL | https://www.nidec.com/jp/nidec-technomotor/ |
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