この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外国人観光客が多いエリアなので、希望すればホテル業務で使える英語の研修会にも参加できる。特に宿泊部やレストランなど外国人と接する機会が多い若手...続きを読む(全172文字)
株式会社ホテル、ニューグランド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホテル、ニューグランドのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホテル、ニューグランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外国人観光客が多いエリアなので、希望すればホテル業務で使える英語の研修会にも参加できる。特に宿泊部やレストランなど外国人と接する機会が多い若手...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修で全ての業務を全員が研修を行う。調理部採用の人でもベルスタッフ研修がある。そのことでどんな部署があってどんな仕事をしているか把握で...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年4月26日【良い点】
現場主義
【気になること・改善したほうがいい点】
経営するホテルの建物が無くなってしまったので経営はしているようだが今後どうなるかについては期...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年9月21日【気になること・改善したほうがいい点】
支配人が途中で交代し、代わる前に、今度またお話ししましょうと言われていたのが、一旦振り出しに戻ったことは不信感でした。続きを読む(全79文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年10月5日【良い点】
教育はしっかり担当がついて面倒をみてくれるので
いきなりポンと外に出されることはないので安心できます。
また色々と業務は社員でもバイトでもある...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年8月29日【良い点】
希望休もしっかり出せるし、有給も取得しやすい環境だと思います。有給消化率は100パーセントだと思います。他の社員も全員がしっかり取得しています...続きを読む(全535文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2015年3月30日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年で産休、育休が根付いて来た感じがする。女性の管理職も多くなってきております毎年入社する男女の割合は半数以上が女性となっており働きやすい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
接客をする仕事がしたくホテルでの仕事を選択した。数あるホテルの中でも歴史あるホテルニューグランドに興味がありこのホテルを選んだ。
入社後感じた...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
横浜で一番歴史のあるホテルで雑誌やCM、ドラマや映画で本館が映し出されることが非常に多いため働いているスタッフとしてもとても励みになります。お...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
良い点としては、入社してからある程度の時期が来るとたいていの人は、主任へ昇格することが多く、ある意味年功序列的なものがある。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
コロナ禍でも少なからず賞与は出してもらえました。
また昇給もありました。
近隣のホテルさんは貰えなかったという声が多かっただけにありがたかった...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
横浜では老舗の有名なホテルなので、好きな人は誇りを持って働けること
女性も中心となって働いていること
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員食堂あり
シフト制だったが、休み希望も申請しやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などが全く無いため近場で一人暮らし...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
公休とは別に冬休と夏休があり、合わせると110日以上の休みがとれます。
ホテル業界には珍しく、組合があります。
月々組合費がひかれますが、その...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
社員同士仲がいい
人間関係のトラブルが少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が伸びず、お金の心配事が絶えない
人事制度はあってな...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも平気で夜勤があります。残業がおおい部門もあり、女性が男性並みに...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新部署が立ち上がり、これからなのだと思うが、現場を知らない方ばかりなので、現場で働く者は不安ばかりつのりました。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度を整えることと、明確な評価基準があれば社員のモチベーションも高まり、働き甲斐のある環境になると思います。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いっぱいある。若い人が多いし入れ替わりが多いぶん、しっかり育たない。育てようとしても、育てなきゃいけない人が多すぎ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は新入社員だけではなく◯年目研修の様に行なっているが、実務にはあまり役の立たないことが多かったと記憶している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分のやる気次第で何にでも挑戦することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が常のため教育にはあまり力を入れられていない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
検定やトイックが受かるとお祝い金や毎月の給与が増えるのでそこはすごく評価できるポイントだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
基本はOJTです。研修を担当している場所があり定期的に研修がある。
新入社員の研修を行うトレーナー向けの研修もあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
資格手当ての一覧があり自分の仕事の分野に関わる資格に関しては資格手当がでる
【気になること・改善したほうがいい点】
何のためにしている研修なの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
役職者は社員あとはアルバイト中心の時代でしたが、そのぶん、自発的に色んなことをさせていただきました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
先輩後輩関係なし。ガシガシチャレンジできます。させられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
早いうちから独り立ちしていました。
そし...続きを読む(全242文字)
会社名 | 株式会社ホテル、ニューグランド |
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フリガナ | ホテルニューグランド |
設立日 | 1926年7月 |
資本金 | 20億300万円 |
従業員数 | 208人 |
売上高 | 53億7200万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 原信造 |
本社所在地 | 〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町10番地 |
平均年齢 | 36.1歳 |
平均給与 | 428万円 |
電話番号 | 045-681-1841 |
URL | https://www.hotel-newgrand.co.jp/ |
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