ホテル、ニューグランドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ここ数年で産休、育休が根付いて来た感じがする。女性の管理職も多くなってきております毎年入社する男女の割合は半数以上が女性となっており働きやす...続きを読む(全86文字)

【良い点】
接客をする仕事がしたくホテルでの仕事を選択した。数あるホテルの中でも歴史あるホテルニューグランドに興味がありこのホテルを選んだ。
入社後感じ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
横浜で一番歴史のあるホテルで雑誌やCM、ドラマや映画で本館が映し出されることが非常に多いため働いているスタッフとしてもとても励みになります。...続きを読む(全141文字)

【良い点】
良い点としては、入社してからある程度の時期が来るとたいていの人は、主任へ昇格することが多く、ある意味年功序列的なものがある。
【気になること...続きを読む(全193文字)

【良い点】
コロナ禍でも少なからず賞与は出してもらえました。
また昇給もありました。
近隣のホテルさんは貰えなかったという声が多かっただけにありがたかっ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
横浜では老舗の有名なホテルなので、好きな人は誇りを持って働けること
女性も中心となって働いていること
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員食堂あり
シフト制だったが、休み希望も申請しやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などが全く無いため近場で一人暮ら...続きを読む(全110文字)

【良い点】
公休とは別に冬休と夏休があり、合わせると110日以上の休みがとれます。
ホテル業界には珍しく、組合があります。
月々組合費がひかれますが、そ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
社員同士仲がいい
人間関係のトラブルが少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が伸びず、お金の心配事が絶えない
人事制度はあって...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性の管理職も増えてきてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも平気で夜勤があります。残業がおおい部門もあり、女性が男性並み...続きを読む(全110文字)

【良い点】
スキルアップに向けての資格取得の補助制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに向けての制度がそこまで手厚いわけではな...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に大きな成長点もない。接客力はコミュ力はかなり身につくと思うが、ビジネスホテルである為、出勤したら同じことの繰...続きを読む(全137文字)

【良い点】
先輩方がすごくたくさんサポートしてくださったり上の方がしっかり相談を受けてくださったりすごく良かった、無理を絶対にさせず一人一人のことをしっ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
スタッフの成長を目標にしているので、どんな事でも成長できる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育は特定の人が行っているので...続きを読む(全98文字)

【良い点】
資格取得すれば補助金がでます
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給与に反映されず（厳密にいうと額が低い）努力するのが無...続きを読む(全94文字)

【良い点】
人によっては、いろいろ任せてもらえるので、成長できる人もいるかもしれません。接客スキルはもちろん、パソコンや電話対応などのスキルは慣れれば身...続きを読む(全285文字)

【良い点】
一切ないです。とにかく自分で頑張らないとゆでガエル式に、市場で通用しなくなり一生ここで過ごすことになるでしょう。続きを読む(全62文字)

【良い点】
マンツーマン指導のため、分からないことを聞きやすい。新入社員研修も同じだが、OJT制度によって、トレーナーの色が強い新入社員が誕生する。続きを読む(全74文字)

【良い点】
同じヒルトン内で短期間移動してのトレーニングができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニングを希望しても必ずできるわけではな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
JTBでは、社内研修や資格取得支援制度が充実しており、段階的にスキルアップできる環境が整っていると感じました。入社時にはグループでの研修があ...続きを読む(全383文字)