この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が在籍した営業所では、上司などからの威圧的な環境下での仕事をする訳でありませんでした。あまり上司・部下などの縦割りの社内環境ではありませんで...続きを読む(全252文字)
株式会社ダイオーズ 報酬UP
株式会社ダイオーズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
私が在籍した営業所では、上司などからの威圧的な環境下での仕事をする訳でありませんでした。あまり上司・部下などの縦割りの社内環境ではありませんで...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
4時間パート。時給950円。残業ほぼなし。その当時、こどもが小さかったので、短い時間で働け、職場の雰囲気もよく、急な子どもの体調不良でも、別の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
各営業所のチームワークは非常に良いと感じました。セールスは2つに別れていまして、新規獲得する営業とルート営業があります。
担当エリアがきちんと...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一生、新規営業をしていくイメージが沸かなかったこと。
また、この会社でずっと働きたいとも思えなかったので。
若い社...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業として成績を収めてる2名はかなり権限を与えられていて自由に動いている。営業は辞める人材が多く残ればすぐに上のポディションに着くことが出来る...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
チームワークがよくどのようにしたら商品が売れるか話し合いなどよくしておりました。
自分で計画して営業活動ができるので計画性がある方は良いかと思...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
とにかく成績良ければ上に行ける。ただしある程度の数字がないと基本給10万のみの体系だった。社長は米屋から一代でここ迄会社を発展させたなかなか人...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
現場で一緒に働いている同僚は良い人達だったので、色々と助けてもらった。
事務所にコーヒーメーカーがあり、無料で飲むことができます。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一部上場しているため、経営母体は割としっかりしている印象。
営業職では歩合の割合も大きく、しっかりと成果を出せば給与面ではまずまずだと思います...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
すでに多くの既存顧客を抱えている点
特に都内に関しては、営業所の頑張りもあり
かなりの顧客が増えた印象
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自社の製品であるコーヒーマシンやお茶、水などは
無料で飲み放題。
ただ、味は他社の製品や市販の飲み物と比べると見劣りする点が
多い。
また営業...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
給料は極めて低い。
そもそも営業歩合がついてる社員がほとんどいない。
30名営業マンがいるとすれば
年収400越えは1~4人
年収350越え...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
残業は個人の自由。その日は用事があれば定時に上がって
次の日に仕事を回せばいいだけのこと。ただ、あまりにも数字が
上がってない月に関しては、早...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
営業会社だけあり、成果(数字)を上げさえすれば評価される極めてシンプルな評価をしてくれる組織です。ある程度の営業スキル(飛び込み中心)を持った...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年1回の昇給、年2回賞与(4~5ヵ月分)、役職がつけば役職手当もつきます。チーフ以上や事務職の場合、残業代も支給されます。
またキャンペーンや...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
あらゆる点でアメリカナイズなので平等です。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い労働力で会社は高い収益を得ることができましたが、露骨...続きを読む(全139文字)
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商品の差別化がしやすい。アナログ管理はめんどいけど上手に活用できればよい仕組みもある。リーダーの個性がありあう・合わないの差はあるがやることは変わらないの...続きを読む(全158文字)
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国内だけではなく海外展開もしており、成長性、将来性に関してはまだまだあると思います。
また競合他社との比較をした場合もサービスや値段、飲料機器機能など優...続きを読む(全169文字)
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良くも悪くも飛び込み営業なので難しさはあっても仕事内容自体に不満はありませんでした。
不満だったのは将来性で昇進しても手当が少ない、リーダーに至っては責...続きを読む(全211文字)
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オフィスコーヒーサービスとクリーンケアサービス(ダスキンのようなもの)を中心とした商売を展開されていたこのダイオーズ。強みは営業力と商品価格帯でしょうか。...続きを読む(全181文字)
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大卒新卒で入社しましたが、実際配属となったルート営業の営業所は大半が中途入社の社員で、新卒入社の従業員とは給与テーブルが異なる形でした。将来は幹部候補生と...続きを読む(全164文字)
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無借金経営で、クリーンな代表取締役社長であったと記憶しております。自ら経費の削減のために一般従業員と同様の立ち回りをされていたかと思います。ただし逆を言え...続きを読む(全150文字)
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教育体制に関しては仕事をしながら覚えるというかんじで、商品知識に関しては、パンフレットなどで覚えるといったかんじです。機器については、各営業所においてある...続きを読む(全171文字)
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東証一部上場にしては、給与に関して安いようです。歩合制コースと、基本給コースと別れるため、給与にに関して基本給コースでは割に合わない給与になっているようで...続きを読む(全150文字)
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やりがいを感じる瞬間はやはり契約が決まった時です。何度も商談を重ね、納得頂ける内容で決めて頂けるとやはり充実感があります。飛び込み営業ですから、辛い面があ...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社ダイオーズ |
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フリガナ | ダイオーズ |
設立日 | 1976年5月 |
資本金 | 10億5100万円 |
従業員数 | 1,465人 |
売上高 | 287億8300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大久保 真一 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号 |
平均年齢 | 43.9歳 |
平均給与 | 366万円 |
電話番号 | 03-5220-1122 |
URL | https://www.daiohs.co.jp/ |
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