アイ・シー・ティーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
残業時間の手当がスペース出る。ボーナスよりも残金手当の方が多い月が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰った体で、タイム...続きを読む(全131文字)

【良い点】
新人でも、ある程度できるようになると、裁量権を持たせて貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修はほぼ無し。気に入りの社員だけ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新卒から１０年くらいまでは富士通ビー・エス・シーや富士通と繋がりがあったため安定した受注案件があったため、収益も高く経営は安定していた。残業す...続きを読む(全285文字)

【良い点】
事業承継による分社化で株式会社エス・エス・イーに転籍した。事業内容はそれまでの所属部署と何も変わらず、会社名の変更くらいであった。
【気になる...続きを読む(全205文字)

【良い点】
景気の良い時はベースアップが万単位であった。
残業代はしっかり支給されたので、入社2年目から年収は同世代に比べて格段に良かった。
忙しいが社員...続きを読む(全188文字)

【良い点】
現在は別会社のグループ会社として経営統合したみたいで、会社としての存在は無くなってしまったみたい。当時在籍していた社員たちがどうなったかはわか...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
企業として先行きが不安になったため、自分が転職した時期に自社ビルを巣鴨に購入したが、どう考えてもそこまでの売り上げ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
受託開発が２割、常駐が３割、保守運用が５割だった。
そのため希望すれば希望する開発にアサインしてもらうことは可能だったと思う。
仕事としても大...続きを読む(全204文字)

【良い点】
家賃補助が少しでていたと思う。
ただ今と昔では大分組織の体系が変わっており、今も同じかどうかはわからない。
具体的には社長、役員、本社の場所等...続きを読む(全199文字)

【良い点】
新人でもどんどん仕事を任せてもらえるため、非常にやりがいがある。
忙しかったが、社員の中は非常によく退職後も付き合いがある。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性に対して接するのに慣れてる人があまりいないので、セクハラなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率は多いので、そこが気に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休、育休からの職場復帰を温かく迎える雰囲気がある。マタハラ等は無縁。短時間勤務も取得しやすいです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性だからと言って管理職になれない、などの風土はなく、むしろ女性管理職を積極的に推進しているイメージです。
育休、産休も、男女ともに取得できる...続きを読む(全110文字)

【良い点】
会社には女性も多数いて人事の女性は張り切って仕事していて明るい印象を受けた。非常に楽しそうに仕事をしていてみていてその雰囲気にのまれそうになり...続きを読む(全244文字)

【良い点】
女性だからと言われることはありません。
性別など関係なく実力を見てくれるため、非常に安心して働けます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
当社は女性が活躍しやすい環境です。産休・育休制度が整っており、出産後も安心して復帰できている社員が多かったです。フレックスタイム制度の導入にも...続きを読む(全265文字)

【良い点】
男女比的にはさすが男性が圧倒的に多いが、決して女性が少ないかと言われたら思ってる以上にいるとは思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女同じように激務なので、家事育児との両立...続きを読む(全89文字)

【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育児休職については、女性はほぼ取得できているように思う。また、復帰後も時短制度やフレックス制度を利用して、柔軟に育...続きを読む(全137文字)