回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地頭のよい人優先で採用してる感じなので、揃っている人達はそこまで悪い感じはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない上司が...続きを読む(全162文字)
日本コンベンションサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本コンベンションサービス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本コンベンションサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
地頭のよい人優先で採用してる感じなので、揃っている人達はそこまで悪い感じはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない上司が...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって異なるようだが、自由な社風はない。効率重視でクライアントが絶対なので、社内の上司というよりクライアン...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
子供の体調不良などの急なお休みは柔軟に対応いただいた点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
都合の良いタイミングで社員...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
残念ながらありません。一部の管理職が偉そうにしている昭和の雰囲気そのままです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人としてどうなのかと...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内風土的に、しっかりと頑張る姿を見せれば多くの人たちが助けてくれる。チーム制のため相談にはよく乗ってくれる。また、トラブルが起きたときは、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上司・部下の距離が近く、イベント会社が故にイベントも盛んでプライベートも楽しめます。役職・年次に関係なく一人の人間として尊重してくれる方々が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若い方が多かったと思います。いわゆるセクハラや、マタハラなど感じられないような方々でした。若くして管理職になられる方もいるので、年功序列でも...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
激務で退職者が非常に多いが、中にはタフでベテランな方がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務過ぎて、かつその業務バランスをコン...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
成田空港の貨物地区で外資系航空会社での派遣勤務でした。最初は上屋で書類の整理みたいな事をしていましたが、程なくして通関関係書類のピックアップ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
担当を持つと、基本的に1名~少数に任され、長期間クライアントに向き合って仕事を進めることができます。自分自身が商品(サービス)という側面があ...続きを読む(全218文字)
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基本的にマンパワーが強い会社だが、社内でだけそのマンパワーが発揮され、文句を言えない環境が形作られている。
旧態依然が色濃く残り、上司が幅を利かせてい...続きを読む(全167文字)
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同年代との繋がりが強い。とても信頼があり、良い雰囲気を保つ事ができる。しかし、実力を評価できるシステムが無いので、実力がある人は損をする可能性が高い。八...続きを読む(全178文字)
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社員の平均年齢は「30歳前後」と、若い。また、管理職も現場上がりの人が多く、ただ管理するだけでなく、プレイングマネージャーという形をとることが多い。社員...続きを読む(全151文字)
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仕事が忙しいので、皆さんとにかく朝早くから遅くまで働きます。休日に会社に行って、たいていどなたかが出社して仕事をしています。ただし、管理職の人も皆さん忙...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
アルバイトとして約1週間だけ勤務した短い期間ではありますが、その中でも女性が働きやすいと感じる点はいくつかありました。まず、シフトの融通が比...続きを読む(全506文字)
大きなイベントや万博のような展示会を完遂したときは達成感があると聞いた。続きを読む(全36文字)
グローバル化が進み、今後MICE事業は伸びてくると思った。続きを読む(全29文字)
仕事に生活の時間を費やす働き方なのではと感じた。夜の2時まで働いていたと選考を通して聞いたときは驚いた。続きを読む(全52文字)
この会社独自の考え方ややり方が確立していると思った。それに自分が合っていれば問題ないと思う。続きを読む(全46文字)
面接を通して、女性の管理職の方ともお話しする機会があった。続きを読む(全29文字)
大阪万博、サミット、APECやASEANなど世界的なイベントに携わることが出来るのが魅力的だと思う。続きを読む(全50文字)
イベント業界ではありますが、コロナ禍でも区官庁などの組織との業務が多いためダメージが少ないので、今後も将来性はあると思います。続きを読む(全63文字)
新卒の初任給が月給22万ほどなので通常だと思う。続きを読む(全24文字)
交通費などの基本的な福利厚生はあるので、悪くはないと思う。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
担当する業務、クライアントによるのですが、基本的にクライアントの要望に応えるの仕事になるので、社内より社外の人とのコミュニケーション能力が必...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
穏やかな社風で、部署を超えた交流はしやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数の問題もあり、飲みニケーション的な交流が強く好まれる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
合う合わないはありますが、基本的にみなさんいい方が多かった印象があります。働く上で最低限のコミュニケーションはしっかり取れていたと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
OJT方式でその日にやることをしっかり先輩がプリントに記載してくれます。自分でできるようになったら丸やハンコで印をつけてくれるので進み具合が...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
管理職は責任範囲が多く、キャリアアップが望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理職と本社の管理職とでは意識の解離が見られ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
以前は原則中途採用、契約社員からのスタートであったが、現在は新卒採用を行うとともに、中途採用時も無期の正社員からスタートとなるため、処遇が改...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良くも悪くも体育会系の雰囲気の穂とが多かったです。アルバイトと社員かんのコミュニケーションは最低限で特に親交はなかったです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
気さくな方が多い 自分が年下ならよりやりやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に配属先の方の「人柄は運」だと思う
苦手な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
時給制契約社員で働いていました。
今は知らんけど、何ヶ月経ったら正社員になれるとかはなくて、試験か何かに合格しないとなれない。
正社員だと、...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
ないです。
そもそも派遣先の人が管理職になるので、管理職になるような社員は基本的に居ない。
社員も士気が低い続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 日本コンベンションサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンコンベンションサービス |
| 設立日 | 1967年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 365人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 近浪弘武 |
| 本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関1丁目4番2号 |
| 電話番号 | 03-3508-1211 |
| URL | https://www.convention.co.jp/ |
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