ほけんの１１０番の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
頑張れば給与は上がるようにはなっているが、ある程度の所で収まってしまう。インセンティブは定期的に支給されてたのでモチベーションアップには繋がっ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
人は優しい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお客さんの都合で出社になる事は頻繁にあった。保険の仕事はこういう...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性比率は高いほうなので働きやすいとは思うが、店舗の人によるとは思う。中には面倒な人もいるので配属先次第で大きく変わると思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
大手生保会社のグループなので代理店としてはある程度しっかりしている福利厚生ではあるが、特別良さを感じた事はなかったように思う。
【気になること...続きを読む(全107文字)

【良い点】
最初の研修が2ヶ月ほどあったが実際は現場に出てから覚えていくスタンスだと思う。保険という仕事自体が机上で学ぶものではないので致し方ないとは思う...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗異動について、打診どころか内示もなく、いきなり異動命令があった。
自宅から職場まで、ドアtoドアが15分の店舗...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は売上実績が主体なのは当然としても、案件担当配分の不公平・不透明がはなはだしい。
ショップ来店面談とオンライン...続きを読む(全348文字)

【良い点】
トッププレイヤーとなれば収入はもちろんかなりある。営業なので当たり前と言えばそうなのだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ的な...続きを読む(全102文字)

【良い点】
仕事の男女差はない。というか女性のほうが良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間の融通がきかないため、小さい子供がいる...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗は少人数で回していることがほとんどなので、休みの融通はかなり難しい。残業に関しても場所によるが定時上がりは難しい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
前までは入社してからの研修はビジネス研修程度であったため、資格取得後は直ぐに常駐先に配属され、そこで仕事を教えてもらっていたが常駐先によっては...続きを読む(全139文字)

【良い点】
厳しいノルマがなく基本給が保証されている。また特定の保険会社の商品に偏らず、色んな保険会社の商品の比較が出来るので、お客様に合った提案が出来る...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ワークライフバランスがとりやすい、残業があまりないのは良かった。また休日出勤もなくオンオフをはっきりさせてリフレッシュすることができた。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部にはまだまだ、ハラスメントが、蔓延っている。

無意味な残業をしている管理者もそれなりに在籍している。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量が多すぎる。
入社した時に聞いていた話と全然違う。
本社(東京)から仕事がたくさん回ってきてキャパオーバー...続きを読む(全83文字)

【良い点】
チームワークを重視して、コンプライアンスにも気を遣って働きやすい環境での仕事を心がけていたので、楽しく仕事ができたと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
人がいい会社です。人事も、研修をしてくれる人も、配属先も、みんなこの会社が好きで働いていた。自信がある人が多かった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
入社当時、なんのスキルもなかったが、給与はそれなりにもらえていた点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制はある程度理解...続きを読む(全162文字)

【良い点】
人同士が仲良く、雰囲気の良い会社であると聞いて入社を決めたが、実際その通りで、上司である正社員も、先輩のアルバイトの人たちもとても優しく、わか...続きを読む(全208文字)

【良い点】
金融業界、損害保険業界にありながら営業などの部署がないため、まったりしていてガツガツすることのない雰囲気を期待して入社した。
入社後も抱いてい...続きを読む(全200文字)