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株式会社ヒカリ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒカリの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒカリの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒカリで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒカリの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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2.8
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福利厚生
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退職理由
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ヒカリの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヒカリの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ヒカリの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいのある面白い仕事ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は、聞かれないから答えないだけなのか、あまりキツい仕事では...続きを読む(全299文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ヒカリの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時に説明されていた残業時間の月平均と大きな隔たりがある。私の部署では全員が残って仕事をやらなければならない雰...続きを読む(全180文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ヒカリを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年12月23日
    回答者:

    【良い点】
    深く追及されることなく辞めることができたのは良かった。また引き止められることもなかったのでスムーズにやめることができたのは良かった点
    【気にな...
    続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月28日
    回答者:

    【良い点】
    比較的有休はとりやすい、がそもそもの休日が少ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オペレーターは単純作業で面白味はなし
    一方、子会社の...
    続きを読む(全97文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年11月28日
    回答者:

    【良い点】
    職場で必要となる資格取得費用はすべて会社負担であり、講習会場への交通費も支給されます。また、外部講師を招いて研修を行うなど、社員育成に力を入れ...
    続きを読む(全82文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2023年1月29日
    回答者:

    【良い点】
    若手にも裁量権のある仕事がどんどん回って...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年2月18日
    回答者:

    【良い点】
    四国ガス株式会社で働く上でのやりがいは、地域インフラを支える責任ある仕事に携われる点だと思います。ガスという生活に欠かせないエネルギーを安全か...
    続きを読む(全459文字)

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    ヒカリの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヒカリの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    世の中にまだないものを作るというのをスローガンに計測システムの開発などを手がけており、やりがいを持って働ける続きを読む(全54文字)

    株式会社ヒカリの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    映像処理カメラなどはAI技術の導入などにより需要が増すと考えられるため、将来性もある続きを読む(全42文字)

    株式会社ヒカリの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    引っ越しを伴う転勤がないため、愛媛県で働きたい人には良い条件だと思った。健康経営優良法人認定企業であり、働き方を意識した経営が行われている。続きを読む(全70文字)

    株式会社ヒカリの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日は2025年より122日となった。そのため、家庭や趣味との両立もしやすい状況にあると感じた続きを読む(全49文字)

    株式会社ヒカリの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    育児休暇制度や再雇用制度なども充実しており、女性でも働きやすい制度が整えられている続きを読む(全41文字)

    株式会社ヒカリの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    水曜日は定時退社の日になっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事の量は変わらないので、実質残業代カットであるという見方もできる。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ヒカリの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    愛媛県の中小企業の中では、年収はよいほうだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここ数年は、ベースアップで数千円ずつ基本給が上が...続きを読む(全126文字)

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    株式会社ヒカリの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    定年や転職での退職者が多い。
    どの企業でも同じかもしれないが
    50代60代がボリュームゾーンで、30代が少ない。...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ヒカリの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後2週間程度の入社研修が終了すると、各部署を回り研修を受けます(各部署1週間程度ずつ回ります)。その後配属が決まるので配属前と配属後のギ...続きを読む(全228文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ヒカリの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    在職した時、残業数がすごく多かったです、一番多い時、90H/月になってしまいました、土日も時々出勤しなければいけ...続きを読む(全202文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社OSGコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味でギャップがありました。もっとデスクに張り付いて事務作業だけしてるかと思いきや、営業さんやお客様とコミュニケーションを取る機会が多い...続きを読む(全137文字)

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    株式会社フジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時は平均年齢も若く活気があり
    和気あいあいでした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員は中途も含めて記憶にないので向こう数年...続きを読む(全81文字)

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    ニデックインスツルメンツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ホールが狭いため車でご飯を食べる社員多数。自分も経験したがガソリン代の無駄だった。エコにも悪いと思う。続きを読む(全71文字)

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    川崎重工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスは手厚いです。高卒新人でも年間100万は超えてきます。びっくりしました。こんなにいただいていいんですかね?って思います。
    【気になる...続きを読む(全134文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修はしっかりしていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、例えば研修での試験で資格が取れないと容赦なく切られます。
    また、...続きを読む(全197文字)

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    株式会社ザイクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人であっても自由に発言出来る場があるのでそういった意味では良い環境だとは思います。(一部の部署はなかなか難しいと見受けられるのが正直な感想...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    日本オーチス・エレベータ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    多数ありますが、
    本来の健全な企業では何か問題や改善が必要な際に
    問題定義→対策検討→指...続きを読む(全326文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発といわれて面接を実施したが、入社後に待っていた業務としては、開発業務では無かった。顧客...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社サタケの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 新規事業・事業開発 社員クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラが横行しています。古い社員はえらいという雰囲気がかなりあります。そして、中途採用の社員についてはかなり風...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    栗田工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・想定していたより自由に働ける会社であった。特に最近は働き方改革でその傾向が強い
    ・若手からでも責任感のある業務に取り組める
    【気になること...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ヒカリの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヒカリ
    フリガナ ヒカリ
    設立日 1961年1月
    資本金 9900万円
    従業員数 335人
    決算月 3月
    代表者 富田耕治
    本社所在地 〒791-0214 愛媛県東温市南野田418番地4
    電話番号 089-960-5511
    URL https://www.hikari-net.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1634618

    ヒカリの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。