ＳＲＡ西日本の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
退職をお願いすると、あまり無理な事を言ってこない。
書類等の整備されており、手続きがスムーズ
【気になること・改善したほうがいい点】
退職が決...続きを読む(全181文字)

【良い点】
評価制度は決まった形式で報告評価している為、上長等での評価差異が出難い。
一般職は半期毎、管理職は１年毎に、始めに目標設定、終わりに目標達成度...続きを読む(全226文字)

【良い点】
配置されるプロジェクトによって大きく左右される。
プロジェクトによっては、良い人間関係が築けて次回につながる事もある。
派遣系のプロジェクトで...続きを読む(全217文字)

あらかじめ仕事の全体像を教えて貰う事が出来ず、「次に何を要求されるんだろう」という漠然とした不安に駆られながら仕事をしていました。仕事にやりがいを感じる事...続きを読む(全151文字)

月に150時間を超える残業は非常に堪えました。同僚や先輩方の顔が暗く、大変不幸そうに見えました。将来を見据えた時、周りが脱落して上層部の方々も自分でこける...続きを読む(全151文字)

世に沢山ある下請けIT土方の中のひとつです。運悪く難しいプロジェクトの担当になると毎日夜遅くまで帰宅出来ません。それで心を病んだ人もいました。基本給は安い...続きを読む(全150文字)

即戦力を求める風潮が強い昨今には珍しく、中途よりも新卒生を育てて使う。
研修期間は2ヶ月と短く詰め込みになりがちな面はある。
研修で不足した部分はOJ...続きを読む(全258文字)