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株式会社SRA西日本

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SRA西日本の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SRA西日本の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SRA西日本で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SRA西日本の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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SRA西日本の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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SRA西日本の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社SRA西日本の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年6月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇の実績があり、女性は出産後も問題なく、問題なく復帰することができます。
また、時短勤務も可能であり、9時から16時半までの勤務が可能となってお...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    バースデー休暇、夏期休暇(7、8月で3日間。1日単位で取得。連日でなくてよい。)、年末年始休暇、産休が取得できる。
    残業代は基本的には全額支給される。...続きを読む(全164文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    SRA西日本を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2019年2月1日
    回答者:

    【良い点】
    この業界にしては、比較的女性が多いと思う。
    いい意味で男女の差別がなく、女性もしっかり働かされる。出張もある。
    育休明けの短時間制度もあるので...
    続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年11月25日
    回答者:

    【良い点】
    佐賀県内では高い水準だと思います。また、給与を上げるよう努力されてるように感じました。大手銀行や大手企業に比べるとどうしても劣りますが、規模を...
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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2015年10月22日
    回答者:

    【良い点】
    五反田にあるのでアクセスは比較的よいかもしれません。
    特に社内でイベントはないので業務後は自分の時間がとれます。
    スキルセットが高い人も...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年9月2日
    回答者:

    【良い点】
    管理者に出来が悪いのが多い。奈良にある工場の管理者、工場...
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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2023年9月12日
    回答者:

    【良い点】
    どこもそうだと思うが人により差が...
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    SRA西日本の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に社員のスキルアップを後押しするような風土や仕組みは無かったように思います。
    社員のスキルアップは基本的に本人...続きを読む(全180文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属されるプロジェクトにもよりますが、基本的にはワークライフバランスがとりやすかったです。
    ただし一部炎上案件もあったようで、毎日のように非...続きを読む(全158文字)

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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職までの評価は大部分が年次ベースで決定されます。
    どれだけ仕事をしてもその年次の少しできるくらいの評価しか得...続きを読む(全175文字)

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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年11月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 プログラマ(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新人研修は総合研修、技術研修合わせてグループ本社で行い即戦力となるべく行われた。経営上の数値も含め課題を出されてレポート提出からハンズオンの...続きを読む(全186文字)

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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は半年に3回ずつ取得するという取り組みをしており、積極的に取得して欲しいという姿勢が感じられました。また、残業も無駄な残業はしないように...続きを読む(全190文字)

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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な案件があり、いろいろな業務に触れることが出来ること。会社側も実際にいろいろな案件に参加させてくれるため、たくさんのことを吸収できると思...続きを読む(全177文字)

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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人によっては非常に親身にしてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に陰鬱としています。明るくユーモアのある方もいますが、...続きを読む(全193文字)

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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社開発はほとんどなく、客先での勤務が中心。そのため、配属されたプロジェクトによってやりがい、面白みも変わってきます。大手の企業さんでのお仕...続きを読む(全240文字)

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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は低いです。配属先によっては、サービス残業が常態化しており、残業申請自体がしづらい空気感であり、残業代で稼ぐのも難しいケースがあります...続きを読む(全211文字)

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    株式会社SRA西日本の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    退職をお願いすると、あまり無理な事を言ってこない。
    書類等の整備されており、手続きがスムーズ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職が...続きを読む(全181文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    オフィスが綺麗、社内が綺麗なのでモチベが上がる。育休制度、産休制度もある。男性も育休を取るなどしている続きを読む(全57文字)

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    株式会社ロココの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    福利厚生についても一定水準が整っており、安心して働ける環境が整備されている会社でした。各種社会保険はもちろん、交通費支給や休暇制度など基本的...続きを読む(全223文字)

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    ジュピターテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最低限の福利厚生は揃っており、特に不満もない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し積極的に利用できる制度をシェアしてくれたらよ...続きを読む(全82文字)

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    第一生命テクノクロス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得の際に一時金がもらえる。クラウド資格に対しても一時金がしっかりと支払われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近、家賃補助...続きを読む(全148文字)

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    株式会社システムシェアードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    夏休み3日、年末年始休暇があり、有給休暇も比較的取りやすい。
    退職金はないが、企業型確定拠出年金が導入され自分で積み立てていける。
    【気にな...続きを読む(全179文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社健保があるのは強みだと思う。使ったことはないが保養所もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保養所や健康診断に関してはIT健保...続きを読む(全88文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(汎用機) その他 正社員

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    【良い点】
    住宅補助が一律金額で出るのはかなり助かります。勤務地からの距離など指定条件などもないので、自分の好きなところに住んだうえで住宅補助を享受する...続きを読む(全190文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は付いておらず、副業も基本的に禁止だったと思います。
    資格を保持していると補助が出ますので、取得したい方...続きを読む(全95文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会保険など最低限の制度は一通り整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特色がなく、独自性がなく、他社と比べて魅力に欠けると思う続きを読む(全77文字)

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    株式会社WeeAreの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生が増えた。ランチチケット制度というものがあり、
    会社のお金でご飯を食べることができる。コンビニでも使用できる。続きを読む(全65文字)

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    SRA西日本の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社SRA西日本
    フリガナ エスアールエーニシニホン
    設立日 1985年4月
    資本金 6500万円
    従業員数 89人
    代表者 岩田康
    本社所在地 〒812-0024 福岡県福岡市博多区綱場町1番1号
    電話番号 092-409-9411
    URL https://www.sraw.co.jp/company/fukuoka/
    NOKIZAL ID: 1593678

    SRA西日本の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。