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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

川重商事のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川重商事株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に川重商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

川重商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.0

川重商事の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

川重商事の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

川重商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

座談会では、ワークライフバランスは良いと伺うことができた。しかし部署によるらしい。続きを読む(全41文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年01月29日

回答者:
社員・元社員
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが忙しい人は忙しいし、仕事が暇な人は暇、営業の人は忙しいかもしれないが、管理の仕事であれば仕事の割に賞与が多いのでコスパがいいかもし...続きを読む(全81文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は当然部署により全く異なってはくるが、全社的には少ないのではないだろうか。休みもメーカー系であるため、しっかりと取ることができる。
【気に...続きを読む(全179文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって異なるが、基本的にはほぼ残業はなしと言っていい。
この会社でずっと働こうと思っている人にとっては、ワークライフバランスもしっかりと...続きを読む(全204文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司、勤続年数にもよりますが、自由です。直行・直帰するも接待するも個人の裁量によります。そのため、用事があるときなどは、自由に仕事をきりあげ...続きを読む(全340文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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川重商事の 他のカテゴリの口コミ

川重商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

若手から任せてもらえる環境があり、その分しっかりと回りのサポートもありそうでした。続きを読む(全41文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

商社なので多角的に事業を展開していることもあり、全部が潰れることはないと思います。続きを読む(全41文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

四季報やインターネットには載っていませんが平均年収が一般職を含めてもかなり高い水準だと感じました。続きを読む(全49文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

家賃補助やバイクの割引などがあり、川崎重工のグループらしいものがあった。続きを読む(全36文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

面接で社長にあったが人柄や話し方など感じのいい人でした。続きを読む(全28文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

ボーナスが近年は安定して7ヶ月分出ていると選考の過程で聞くことができた。続きを読む(全36文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

新入社員には手厚い先輩のサポートがあると、インターンシップの座談会で聞くことができた。続きを読む(全43文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

住宅補助が8.5万ほどでると聞き、自分が選考を受けていた企業ではトップレベルの手厚さだと感じた。続きを読む(全48文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

川崎重工の専門商社ということもあり、安定はしていると思う。続きを読む(全29文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

社長と話す機会があったが、いつも社員が幸せになることを考えているとおっしゃっていた。役員も温厚な方が多く、大変良い印象を待った。続きを読む(全64文字)

商社・卸(建築・機械)のワークライフバランスの口コミ

三協テック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすく、有給も簡単に取得できる。
ただ、土曜日も出勤しなければならない時もあるので要注意続きを読む(全67文字)

ナカザワ建販株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてホワイト企業をめざしている。残業時間の管理などしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方の現場でも朝8時には到着してG...続きを読む(全170文字)

パナソニックマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい。有休がしっかりあるで、休みは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。特に繁忙期は多くなる。お客様対応が...続きを読む(全171文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーはATMの監視業務があるので現地に手配した警備が手こずっていたりすると残業になったりします。私が配属された...続きを読む(全145文字)

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
両立しやすいです。融通が聞くのはとてもいいところだと思いました。ただバイトの方の離職率が高いため、それが重なると人数不足で休みは取りづらくなる...続きを読む(全88文字)

ミタチ産業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休みで、休みは多い。
残業代も申請した分、ちゃんとつく。
有休は自分の仕事の調整がつけば、自由に取ることが可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)

岩谷産業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
18-19時には帰れており、有給も取るよう言われていて、ワークライフバランスは保たれていた。働きやきやすかった続きを読む(全61文字)

ユーロポート株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職等ない社員だったからかもしれないが、有給は比較的取りやすかった。部署の人数が少ないと調整が必要になるかも。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤の無い日、修理当番、電話当番の無い日の土日祝に休む事ができます。祝日のある週の土曜日は平日扱いになります。続きを読む(全63文字)

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
バランスは取れない
休みも不自由なので全然好きには取れません、

特に土日や年末年始お盆などは商戦があるので大変です。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

川重商事の 会社情報

基本データ
会社名 川重商事株式会社
フリガナ カワジュウショウジ
設立日 1951年6月
資本金 6億円
従業員数 379人
売上高 859億2500万円
決算月 3月
代表者 高来悟
本社所在地 〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通8番
電話番号 078-392-1131
URL https://www.kawasakitrading.co.jp/
NOKIZAL ID: 1272266

川重商事の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。