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株式会社リスペクト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リスペクトの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リスペクトの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リスペクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リスペクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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リスペクトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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リスペクトの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社リスペクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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【良い点】
社員がみんないい人ばかりで、前向きな人が多い。ベンチャーを想像するが、温厚な人が多く、人間関係はかなり良好。続きを読む(全60文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業内容に面白みを感じたため応募しました。そして新卒採用としては珍しく、職種別採用を行っていたため、自分のやりたい仕事ができると考え入社を決...続きを読む(全179文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    むりな納期、むりな予算の案件や、少々乱暴なクライアントの案件を我慢して受注するという、広告系企業にありがちなゴリ押し精神は、あまりみられない...続きを読む(全268文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    想像以上に優秀な社員が多いです。とくに女性は優秀です。
    内気な方も多いですが、それぞれなんらかの得意領域を持っていて、前職から制作畑だった私...続きを読む(全208文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社のホームページに載っている経営理念がしっかりしていて共感出来る部分が多く
    新卒中途採用共に採用に力を入れていて地方にしては雇用条件も良か...続きを読む(全224文字)

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    リスペクトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社リスペクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業とのつながりが強く、安定して高額な受注案件を確保できている点は評価できます。特定の顧客との関係を長年維持しており、信頼を背景に一定の業...続きを読む(全202文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    改善要望や意見を自由に発言できる環境があり、風通しの良さは感じられた。

    担当する案件によっては、新しい技術に触れる機会や成長のチャンスも得...続きを読む(全363文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に知的レベルが高い人が多かった。地方の中規模企業としては奇跡的な水準だと思う。また、性格の悪い人がほとんどまたは全く居なかった。これも...続きを読む(全199文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    社員のスキルアップを積極的に支援する社風が、大変良かったです。勤務時間を、資格取得の勉強に充てても良いという制度もありました。社員の方々も若...続きを読む(全108文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    評価制度は非常にしっかりしていました。社員の評価を行うのは上司だけでなく、人事の方など複数いらっしゃり、かつ、評価内容も社内ネットワーク上に...続きを読む(全111文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    リモートワークが可能のため、家事育児と両立しやすい環境でした。
    小さなお子さんのいる女性社員の方も多いため、女性が働きやすい会社だと思います。続きを読む(全77文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    会社に不満は全くありませんでした。両親の介護など、個人的な理由での退職でしたので、もしまたご縁があれば、ご一緒に仕事をさせて頂きたい会社様です。続きを読む(全78文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性が多く働いておりますので、ワークライフバランスに関しては特に力を入れていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ部署...続きを読む(全108文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司がパワハラ気味で、スキル取得が遅いんだったらいらないよという感じで呆気なく退職させられました。あまり社員を大...続きを読む(全86文字)

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    株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性が多く働いておりますので、育児やキャリアアップに関しては働きやすさに問題ないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性特...続きを読む(全130文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ネットリンクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は未経験でも入れたところ。
    教育はしっかりしていると思います。
    毎月懇親会を社内で開いているなど、社員同士での交流も盛んだと思います。続きを読む(全77文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社4月~6月頃まで研修を行い、6月頃からプロジェクトにアサインされる流れは入社前、入社後の事前説明の通り。続きを読む(全60文字)

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    株式会社システムディの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ワンマン経営で経営層に気に入られれば比較的早くキャリアアップ出来ます。給与も平均的にはいただけると感じてました。続きを読む(全62文字)

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    株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プログラマ(汎用機) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    任される業務が新規開発ではなく不具合修正やトラブル対応の比率が多かった。新規開発が任されたのは3年目からだった。...続きを読む(全91文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくにないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時の給与にずれがあった。
    後からエージェントさんの伝え方に誤りがあったと分かっ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    独立系であること。採用担当の方がとても感じ良く、フォローが手厚かった。歴史が長い。研修制度が充実していた。
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    株式会社HBAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事環境は比較的整っていてオフィスがきれいである。また、教育体制が整っており未経験でも安心であること。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

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    株式会社リアルスタイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 イラストレーター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    オフィス移転により縮小してイメージが変わりました。人数やオフィス的に安定してるイメージでしたが、転移後は不安が出...続きを読む(全85文字)

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    株式会社富士通システムズ・イーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライムでシステム・パッケージ導入に関わることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内・チームの雰囲気がよくなかった。助け合...続きを読む(全159文字)

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    bravesoft株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手のうちから裁量を持って挑戦できる風土があります。20代のうちに多様な経験を積み成長するにはいい環境です
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    リスペクトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社リスペクト
    フリガナ リスペクト
    設立日 2000年8月
    資本金 2000万円
    従業員数 100人
    代表者 小原琢麿
    本社所在地 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目1-30-6
    電話番号 022-397-8033
    URL https://www.respect-pal.jp/
    NOKIZAL ID: 1403465

    リスペクトの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。