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株式会社リスペクト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リスペクトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リスペクトの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リスペクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リスペクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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リスペクトの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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リスペクトの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークが可能のため、家事育児と両立しやすい環境でした。
小さなお子さんのいる女性社員の方も多いため、女性が働きやすい会社だと思います。続きを読む(全77文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多く働いておりますので、育児やキャリアアップに関しては働きやすさに問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特...続きを読む(全130文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休から復帰される社員さんもおり、復帰後も時短勤務など配慮がされている。
土日はお休みなので、お子さんを育てながら勤務されている方もいる。続きを読む(全75文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職が多く、産休育休からの復帰組が多いため、女性はとても働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は労働者の...続きを読む(全193文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20〜30代中心だからか、セクハラをする人はほとんどおらず、女性/男性だから何か言われたり制約を受けたりすることはなかったと思う。会社全体が...続きを読む(全162文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年1月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすい環境かもしれません。
社員全体の人数に対して、女性の割合がかなり多い印象をうけます。
産休・育休についてもとりやすいです(育...続きを読む(全201文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性で活躍している人が多くいた。
男女関係なく、実力があれば活躍できる風土。
年齢層も狭いということはないので、働きやすいと思う。
休みも取...続きを読む(全181文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 記者・ライター 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の半分が女性だったような気がします。女性にとっては働きやすい環境だと思います。成長もしやすく、成長のためのフォローも手厚い。産休育休制...続きを読む(全187文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の在籍中は半数が女性だった。管理職も半分は女性だったし、役員もいた。妊娠した女性については在宅勤務や時短勤務、責任の重い仕事からの解放など...続きを読む(全260文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休は問題なく取得出来る様に見受けられます。
また、不調時には休職も問題なく取得出来てた気がします。
復職後の短期間勤務なども許可され...続きを読む(全200文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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リスペクトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リスペクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業とのつながりが強く、安定して高額な受注案件を確保できている点は評価できます。特定の顧客との関係を長年維持しており、信頼を背景に一定の業...続きを読む(全202文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
改善要望や意見を自由に発言できる環境があり、風通しの良さは感じられた。

担当する案件によっては、新しい技術に触れる機会や成長のチャンスも得...続きを読む(全363文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に知的レベルが高い人が多かった。地方の中規模企業としては奇跡的な水準だと思う。また、性格の悪い人がほとんどまたは全く居なかった。これも...続きを読む(全199文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は非常にしっかりしていました。社員の評価を行うのは上司だけでなく、人事の方など複数いらっしゃり、かつ、評価内容も社内ネットワーク上に...続きを読む(全111文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に不満は全くありませんでした。両親の介護など、個人的な理由での退職でしたので、もしまたご縁があれば、ご一緒に仕事をさせて頂きたい会社様です。続きを読む(全78文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 記者・ライター 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のスキルアップを積極的に支援する社風が、大変良かったです。勤務時間を、資格取得の勉強に充てても良いという制度もありました。社員の方々も若...続きを読む(全108文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多く働いておりますので、ワークライフバランスに関しては特に力を入れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ部署...続きを読む(全108文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で購入する本に関しては補助費用が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを急かされるので、自分のペースで資格...続きを読む(全113文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司がパワハラ気味で、スキル取得が遅いんだったらいらないよという感じで呆気なく退職させられました。あまり社員を大...続きを読む(全86文字)

株式会社リスペクトの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そもそも短時間勤務をしていたのでよく分かりませんが、知人の話によると割と低めだが、同一労働同一賃金の様です。続きを読む(全60文字)

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

ソフトウエア情報開発株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は女性エンジニアの数がかなり少なかったと聞きますが、今は当たり前に女性がいるので働きにくさは無いと思います。条件面や配属においても平等で、...続きを読む(全221文字)

京都電子計算株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や産休は基本、取れると思う。それ以外にも子供が熱を出したなどでも休みは取れる。チームとしてもそこは仕方ないと受け入れてくれる人が多い印象...続きを読む(全151文字)

株式会社エイトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭都合などにも理解があり、周囲と連携しながら調整できるので、働きやすさと成長の両立がしやすい会社です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全98文字)

株式会社キャブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身で管理職を目指したいなら良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしている人はほとんどいない。基本出社なため、育児との両立...続きを読む(全92文字)

株式会社ネットリンクスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性でも時短や育休をとっている方がいて、女性も働きやすいと思います。また女性で現場チームのリーダーを任されている場合もありました。続きを読む(全71文字)

株式会社ボードルアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによって忙しさは異なるが、有給休暇の取得は難しくないケースが多い。育児休暇から戻った人もすぐに担当案件に入れ、時短勤務で家庭と両...続きを読む(全129文字)

株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プログラマ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女の区別はなく平等に扱われていた。女性で活躍できる人はどんどん仕事を任されていた。続きを読む(全60文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 男性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休から復帰する方が多く、その辺りはしっかりフォローが入る。また、性別に関わらず、優秀な方は昇進等もしていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)

株式会社グッドワークスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児と仕事の両立に対して非常に理解がある会社だと感じました。時短勤務や休暇の取りやすさなど、ライフステージが変わっても長く働ける環境を整えよ...続きを読む(全191文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休の取得実績は多く、取りやすい環境だと思います。時短勤務をしている方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特...続きを読む(全95文字)

リスペクトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リスペクト
フリガナ リスペクト
設立日 2000年8月
資本金 2000万円
従業員数 100人
代表者 小原琢麿
本社所在地 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目1-30-6
電話番号 022-397-8033
URL https://www.respect-pal.jp/
NOKIZAL ID: 1403465

リスペクトの 選考対策

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(証券コード:7047)
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