この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職希望は基本的にすぐに対応してくれます。
ただ、異動という形で事務所を変えてみないかと提案されたりもするようです。続きを読む(全64文字)
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職希望は基本的にすぐに対応してくれます。
ただ、異動という形で事務所を変えてみないかと提案されたりもするようです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
退職時は、上司に相談しスムーズに退職することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護職になるので、腰痛が酷くなり退職を決め...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職に迷いはなかったです。
強いて言えば、仲のいい利用者様とお別れすることくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働や休憩無...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
給与は良い。それしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも連絡返さないといけない。
プライベートとの両立は結構難しい。
土日...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がよく替わり、尊敬できない管理者にあたるとやる気が失せる。売上げ売上げとお金ばかりで移動時間0分で交通事故を...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
8時から最大19時までの勤務が多く、加えて移動時間もきつきつでシフトを組まれるため休憩時間もなく精神を病んでしまい退職続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一般ヘルパーであれば業界の中でも比較的給与が高い
風通しは良いし、改善対応も早いので、メンバークラスでも意見を通しやすい。
問題があった時たい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手にお知らせなく基本給が下がって手当に移行していた。
更にシフト制で12時間労働を1週間強制さ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
退職の際には相談に乗っていただけて良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルパーとしてであれば管理者によって労働環境は左右さ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
退職をするか迷っていると相談した際は面談を設けてくださり、寄り添った対応をしてくれたので印象は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
管理者にもよるが、勤務時間内に相談時間を設けて親身に話を聞いてくれる。
無理矢理引き止めるようなことをせず、背中を押してくれる方もいる。
【気...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
言われた通りに動いたのに結局話が最後まで進まず宙ぶらりんの状態になった為
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人次第で大分働きやすさ変...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職するときに迷ったことはありませんでしたが、退職のことを上司に告げた際には今までありがとね!
いてくれて助かったよ!
寂しくなるけど、これか...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
基本的にあまり引き止められることは無いが、よく動く社員は辞めにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問するシフトがタイトな場合もあり...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
退職する際は必ずヒアリングがあり、人によっては本社で働くことや、別の事業部(IT)に代わるという代替案もあるので、簡単に見放したりはしないです...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
賃金が上がるのが一年も待っていられないから退職した。
また、一年間の目標を達成しないと、昇給しないかもしれないという不安から退職した。
一年間...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
個人の都合には合わせてくれる。
有給等は消化して辞める事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によって、マネジメント能力等...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
約5年正社員のヘルパーとして勤務しましたが、年を重ねていくうちに体力的にキツイと思うこともありましたが、まわりがサポートしてくれ定年までがんば...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
管理者が退職の相談を親身になって話を聞いてくださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良時でも休めない。シフトが回らない。なの...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
他社に比べ、月々の給与額はナンバー1。夜勤がないことは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が必ずもらえない所が一番大きい。評...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
週休2日で好きな曜日を指定することができるので、連休も取ることが可能です。毎週固定曜日の休みなので、休日の予定は立てやすく過ごしやすいです。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
何度か先輩と一緒に行った後はすぐに1人で現場に入らなきゃいけないので覚えることやることが多く、成長スピードは早い。上下左右皆基本的に仲が良くて...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
2つの事業所に所属したがスタッフの関係は概ね良好だったと思う。中には変わった方もいるが大した問題はない。良い事業所に巡り会えたのは幸運だった。...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1年目の社員でも管理者になれる点は早いうちから成長したい人には向いているかも。ただ自分から希望して管理者になったの...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は日々の仕事内容を見ているのでそれなりの評価をしてくれているが、エリアマネージャーは普段会わないので売上でし...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
残業はほとんどない。
管理者、サービス提供責任者は書類仕事があるので自主的に残る方はいるが、事業所を出る時間が決まっているので残業できない環境...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
性別関わらず、キャリアアップを目指す場合はキャリアアップを後押ししてくれる環境です。
現場で周りの上司の手伝いをしながらできることを増やすこと...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
新卒ですと入社してから1年間の家賃半額補助、上京する場合は引越し費用の補助など、手厚い福利厚生があります。
中途採用の場合は新卒ほど手厚い印象...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
訪問件数が増えるように希望すれば賞与が上がります。
事務所によっては個人の訪問件数を増やすのが難しかったり、そもそも訪問件数を増やすとその分大...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
個人的ではありますが、慣れてしまえば訪問介護自体は1日の自由度が高いです。
ただ、利用者さんと一対一になるので、それに対してプレッシャーを感じ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
介護未経験での入社でも、本社でしっかりと研修をさせてくれます。
新卒入社の場合、同期と一緒に学校の授業のように受講できるため、比較的楽しみなが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
週休2日です。
祝日が休みになることはなく、夏季休暇はなし、年末年始も人によっては出勤です。
土日ではなく、平日を公休日にすることもできるので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
私が働いていたユニットは優しい方が多く、利用者様の対応で困った時は相談できたり、みんなで考えたりと、スタッフの協力体勢が整っていたので、助かり...続きを読む(全533文字)
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【良い点】
残業は少なかったので、その点は働きやすかったと思います。また持ち帰りも禁止していたのは本当だでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。一定年齢までは微々たる金額であるものの昇給するが、それ以降は役職をあげない限りは給与が上がることはない...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
契約した業務内容よりも、個人の事情を優先する。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職や事務職員との仲の良さで、話の通りやすさが段違いに...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてる、病気になった時に、早急に対処してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容にやりがいを感じなかった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月の所定時間が長く多い月で190時間越えの月があります。その中でシフトを組むので基本9時間以上の勤務時間です。
残...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼルーティン。人によるのかもしれないが毎日同じことの繰り返しで利用者さんのためになっているのか分からない。
何の...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
八王子にある某事業所の話になりますが、介護スタッフと看護師間のチームワークが全く揃っていない。介護士に指示されたこ...続きを読む(全671文字)
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【良い点】
給料が安定している。ボーナスもかなりいいです
【気になること・改善したほうがいい点】
園長によりけり。本当に当たり外れはありますが、いい人が多...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
今いる事業所の上司は話しやすく、社員のこともよく考えてくれるので、穏やかな時は仕事しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低...続きを読む(全125文字)
会社名 | 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ |
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フリガナ | ケアリッツアンドパートナーズ |
設立日 | 2008年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 2,700人 ※2023年6月現在 |
売上高 | 147億円 ※2023年6月実績 |
代表者 | 宮本 剛宏 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
電話番号 | 03-6273-1925 |
URL | https://www.careritz.co.jp/ |
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