ブシドの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
飲食業に生涯従事するつもりの人にとっては色々なスキルが身に付くと思う。(手広く事業を展開している為)
将来的にはフランチャイズで店舗を経営でき...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 9年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員

【良い点】
他の飲食店よりも給料がいいところは魅力的です。飲食業界のため常に人手不足なので採用はされやすいと思います。アルバイトで回している店舗がほとんど...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 10年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
他の飲食店と比べて、初任給は高いところです。
【気になること・改善した方がいい点】
昇給のルールは無く、どうすれば昇給するのかわからな...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 12年前
• 店長・店長候補
• 正社員

面接はもちろんありますが中途採用の場合はやる気があれば採用していると思います。入社後2週間は研修期間と見なされますが慢性的な人手不足の飲食業界とあって、そ...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 12年前
• 店長・店長候補
• 役員クラス
• 正社員

店長業務を全般に仕事していました。早い人なら入社3ヶ月ぐらいで店長になれます。
新規オープンの店があった場合は助っ人手伝いに行くこともしばしば。
社長...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 11年前
• 店長・店長候補
• 正社員

店舗の定休日(火曜の店がほとんど)が週に1日の休みで、あとは1年中フル稼働。年に一回だけ4連休が取れる(定休日1日含む)が、必ずしも自分の好きな時に取れる...続きを読む(全271文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 14年前
• 主任クラス
• 正社員

愛媛の飲食店の中では初任給は高い方だと思う。仕事を覚えれば店長までの昇進は早い。早い人だと2,3カ月。人によってはその上のSVまで半年くらいで昇進できる。...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• 正社員

らーめん店のりょう花、お好み焼きのたろめ亭が収益の柱。中でもりょう花は塩ラーメンを主力にしたラーメンチェーンという全国的にもあまりない店なので今後も強力な...続きを読む(全169文字)