在籍時期:2007年頃
投稿日:2021年4月9日【気になること・改善したほうがいい点】
残業代もつかない、ボーナスもない、有給もない…
評価基準もあまりはっきりせず、上層部の好き嫌いや思い込み、イメージ...続きを読む(全177文字)
株式会社都 報酬UP
株式会社都の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数17件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社都の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2007年頃
投稿日:2021年4月9日【気になること・改善したほうがいい点】
残業代もつかない、ボーナスもない、有給もない…
評価基準もあまりはっきりせず、上層部の好き嫌いや思い込み、イメージ...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2021年4月9日【良い点】
当時の社長の思いの強さと、徹底した顧客ファーストの視点が、若かった自分には眩しく感じ、入社をきめました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年5月11日【良い点】
福利厚生に関してはなかなかにいいと思います。ただかぞくがてぎたかりすると少しきびしいところもあるので検討した方がいい。会社の雰囲気はとてもいい...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2017年12月16日【良い点】
自分の意見を聞いてもらえる職場。 人間関係もよく社内での交流もさかんである。
またスキルアップしたい場合は積極的にアピールすればチャレンジさせ...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2017年5月15日【良い点】
女性男性バランス良くいて、女性が多い職場にありがちなネチネチ感は少なく、みな仲が良いと感じました。パートさんまで見ると多少人間関係はあるようで...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年4月10日【良い点】
女性社員がここ数年増えてきていることもあり、割と女性の働きやすい環境にあると思います。女性社員の活躍もぼちぼちみられています。育児休暇も取りや...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2017年3月20日【良い点】
特別な思い出を残すためのレストランであり、出演に満足したお客様の笑顔をみることがやり甲斐。でも、その分きちんと準備しなければならないし、お客さ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2016年1月5日【良い点】
女性中心の部署でしたが、女性特有のギスギス感は少なく、皆感じが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚したら辞めるのがあた...続きを読む(全133文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2015年11月19日最初から最後まで一貫して自分で担当できるため、やりがいは非常にかんじられる。
チーム一丸となってカップルを盛り上げようとするふんいきも高い。
しかし、拘束...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年10月8日【良い点】
特別な一日を演出する為のレストランであり、お客様のためのやりがいはあります。
【気になること・改善した方がいい点】
拘束時間が長い。深...続きを読む(全217文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社都 |
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フリガナ | ミヤコ |
設立日 | 1976年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 150人 |
売上高 | 10億8000万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 嵜本大 |
本社所在地 | 〒721-0907 広島県福山市春日町2丁目2番43号 |
電話番号 | 084-941-9278 |
URL | http://miyako-fukuyama.jp/ |
17年6月期 | |
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連結・単体
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単体 |
資産合計
(円)
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純資産
(円)
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売上高
(円)
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10億8000万 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。