この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職は1ヶ月前までに言えば辞めれるので、融通が効くと思います。シフト勤務者のいい所だと思います。
研修中は大変ですが、慣れてくると段々と周りの...続きを読む(全195文字)
株式会社スターフライヤー 報酬UP
株式会社スターフライヤーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職は1ヶ月前までに言えば辞めれるので、融通が効くと思います。シフト勤務者のいい所だと思います。
研修中は大変ですが、慣れてくると段々と周りの...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客室乗務員というステータスが得られることは大きいと思う。社会での周りの反応が変わる。また、空席があれば飛行機に乗れる福利厚生は良い。
ステイ先...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
航空会社だからこその、航空券の福利厚生が充実している。空席がある場合に限るが、スターフライヤーの自社便を無料から格安で利用することができる。年...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
業界内で比較的新しい航空会社だからこそ、若いうちから新規プロジェクトの企画等に参加させてもらうことができる。例えば、初日の出フライトは参加した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休がとれるところ。
妊婦はオフィスワークに変更されるが、産休後も問題なく復職できるところはいい点であるとおもう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
今は改善されている模様
【気になること・改善したほうがいい点】
訓練中は支給額が最低額でアルバイトしていたほうが稼げるような状況で親に仕送りを...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
IDチケットが年間制限があるが使える。
食事がつく。
トレーニングがしっかりしている。
制服や社章がネックレスであったりデザインがかわいかった...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
同業他社と比べると、月給は高いほうではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は年齢で基本給が定められていました。自分よ...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
比較的休みをもらいやすい風潮です。
残業代は100%支給され、会社として残業を減らす方針を取っています。
また女性が多い職場なので、産休育休の...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は某大手航空会社の子会社のようなものです。
どこまでオリジナルでやっているのだろう?と期待して入社しましたが、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
シフト勤務になるとシフト手当や夜勤手当が大きい。残業代も100%出ます。整備士やパイロット等の資格をとれば資格手当がプラスされ、収入はかなり良...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社内の風通しのよさ。部署を超えてイベントを開催するなど非常に仲が良い。役職に関係なく意見を交わせるので、会社の変化はスピードが早い。お給料も年...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性が半分くらいの会社なので働きやすいほうだとは思うが、結婚して子供ができるとなかなか難しい。CAだと時短フライトのシフトを申請できるが、フラ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
風通しがよく、人間関係がよいところ。フレンドリーで役職関係なく意見が言いやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がよくな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
フレンドリーな環境でギスギスした感じはない。本部ごとに異なりはするもののだいたいどこの部署も雰囲気は良い。勤務体系もフレックスを導入しており使...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事量の割に社員が少ないので、広く浅く、大手企業よりも色々な経験ができると思う。ただし、大手の傘下企業であり、役員や部長級は大手から送り込まれ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
CAになりたかったため受験しました。
管理職が変わったときの社内の雰囲気の変化は目に見えました。
とある管理職になった際に先輩の指揮が下がり、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
航空業界への憧れがあった。またそのような方が多い印象を受ける。よかったことは国内国際含め様々な場所へいける。またまさに飛行機の間近で働くことが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
シフト勤務でなければ有給は取りやすいと思う。また、フレックス制度があるため、有給を消費せずに半休を取れたりする。残業時間は部署によって開きがあ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新入社員教育はほとんどなかったと記憶している。その後のスキルアップ等に関しての研修は特にないと思う。管理職研修については実施しているようである...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
国内路線しか持っていない。国際線は一度釜山へ就航したが、採算が合わず撤退している。また最近の路線はANAからの移転路線となっている。今後路線を...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
空港地上職でした。お子さんがいるママさんは時短勤務で勤務されている方がいらっしゃいました。勤務時間は平日8時・9時~16時だったと記憶しており...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
月収はいい。残業代もきちんと出る。深夜は手当がつく。評価はあまり差がつきにくように感じる。不定期だが、業績が良ければ多少の賞与のようなものはあ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社規模が小さい分、若いうちから幅広いことを任される環境はあるのではないか。一方小さい会社規模のため、深さは大手等に比べると浅いのは仕方ない。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
サービスを通してお客様に喜んでもらえること。慣れてくると、クルー同士で連携が取れてあうんの呼吸で動けてきて、フライトが終わるごとに達成感を味わ...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社スターフライヤー |
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フリガナ | スターフライヤー |
設立日 | 2002年12月 |
資本金 | 12億5001万円 |
従業員数 | 710人 |
売上高 | 322億7500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 横江友則 |
本社所在地 | 〒800-0306 福岡県北九州市小倉南区空港北町6番北九州空港スターフライヤー本社ビル |
平均年齢 | 38.2歳 |
平均給与 | 500万円 |
電話番号 | 093-555-4500 |
URL | https://www.starflyer.jp/ |
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