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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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スターフライヤーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全22件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スターフライヤーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スターフライヤーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スターフライヤーの 社員・元社員による会社の評価
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3.6
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2.7
- 社員・管理職
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3.7
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3.6
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3.7
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スターフライヤーの 学生による会社の評価
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- 3.1
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.0
- 社風・文化
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3.0
- 女性の働きやすさ
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3.2
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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3.2
- おすすめ度
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3.2
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スターフライヤーの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休がとれて、復帰もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアは期待できない。
地上職は何年やっても地上職員でそれ以上でも...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
育休制度は取れるようになっており、男性社員も躊躇なく使用することができる。
部署によるが子供が3歳になるまでは育休可能。総合職は時短も可能。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員のほとんどが女性だから働きやすさはあるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の壁があるので親しくなるのに時間がか...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
職場はほとんど女性なので、女性ならではの体調不良などには理解がある。
コミュニケーションが取りやすい。美意識が高い方が多く、自然と自分も磨か...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
専門部署においては差があるが、女性社員の割合はかなり高い。産休・育休制度を活用して働きつづける社員がほとんど。復帰後に時短勤務への変更も可能...続きを読む(全376文字)
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時短勤務は取りやすい。
キャリアについてはただ人員不足のところに人を送る仕組みで、その人が何をしたいかとかどう育てたいとか何も考えてないように雇用側とし...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
出産や育児のための制度(子供が家にいるため、常に日帰りのみの乗務や、○%乗務など)が整っており、それを利用される方がとても多くいます。また北...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
子供がいながら客室乗務員をする人も数名いる。そういった方への配慮は素晴らしいと思う。嫌味など言われることなくみんな働いているようにみえた。女...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
同期に女性が多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がほとんどを占めるので、女性間の争いが絶えません。男性がいるとある程度緩和...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性が多い職場となります。特に客室や地上はほぼ女性です。内勤者も現場上がりの方が多いのでやはり女性が多いと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ある程度のステップアップをするとCAから地上職への職種変更も可能。
時間や日数を減らして育児をしながらCAを続けることも可能。
妊娠発覚後す...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
IDチケットが年間制限があるが使える。
食事がつく。
トレーニングがしっかりしている。
制服や社章がネックレスであったりデザインがかわいかっ...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
空港地上職でした。お子さんがいるママさんは時短勤務で勤務されている方がいらっしゃいました。勤務時間は平日8時・9時～16時だったと記憶してお...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは一程度あるのではないか。特に女性だからというようなことはないように思う。最近は育休や育休明けの復帰等もよく見られる。また客...続きを読む(全195文字)
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女性ばかりの職場ということもあり、女性の働きやすさはかなりあった。実際に時短勤務や産休取得している方もおおく、また産後も戻って来やすい環境が整っている。...続きを読む(全113文字)
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産休や、育児のための時短勤務を取っている女性がたくさんいて、女性も働きやすい会社だと思います。
職種によっては早朝・深夜の不規則な勤務もありますが、多...続きを読む(全156文字)
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基本的に女性の職場なので産休などの理解は深いと思う。
ただ、戻ってきたときに部署移動させられるのは否めない。
時短制度もあり働きやすい。
出向会社...続きを読む(全154文字)
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ほぼ女性の社員なので働きやすいように配慮はしてありましたが、シフト制の為結婚を気に退職した方もいらっしゃいました。子どもがいる方も時間短などで働いている...続きを読む(全159文字)
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ママさんCAもいるので働きやすいと思います。しかし2泊3日などが多いのでご主人との協力が必要だと思います。人間関係は良好ですが、北九州がベースなので九州...続きを読む(全158文字)
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職場復帰がしやすい場所だと思う。復帰後は班には属さず、短時間勤務で働いていらっっしゃる主婦がたくさんいらっしゃいます。シフトも負担がないように考慮してい...続きを読む(全150文字)
全22件中22件表示
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スターフライヤーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
客室乗務員の年収は約450万円前後で、地方拠点の航空会社としては比較的安定していると感じる。基本給に加えて乗務手当があり、フライトに多く乗る...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
スターフライヤーが就航している空港へはポイント制度であるが無料で行ける。
ANAの従業員航空券も使えるし、配偶者や家族も乗れる（一部対象外あ...続きを読む(全194文字)
インフラ・物流・エネルギー(航空・空港)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休制度は、しっかち整備されており、
実際に取得している女性社員は多い
最大2年
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のシステム、制...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ママさんたちはシフト制に合わせられず95％の方が辞めていきました。大体は結婚や育休後に退職されます。残っているの...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境が整っており、育休・産休は多くの社員が取得しています。取得に対して否定的な雰囲気はなく、復職後も時短勤務制度があるため、...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
男女関係ないキャリアパスのため、女性も働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上となると女性登用がまだまだ少ないです。続きを読む(全79文字)
回答者：
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【良い点】
様々なポジションがあるので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーは力仕事ですので体力的に続けるのは厳しい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休、育休を取っている社員が多くいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児中の社員は休みが取りやすい部署にした方が良いと思います。続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
妊娠が発覚すると、その日からフライトは一切できなくなる。しかし、地上勤務も希望により可能。(場所はランダムに決められるため、こちらから希望す...続きを読む(全542文字)
回答者：
女性社員が多いこともあり、働きやすそうだと思った。産休、育休など、ライフステージに合わせた勤務ができそう。しかし、休日の勤務も多いため、子供がいると大変か...続きを読む(全83文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
スターフライヤーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社スターフライヤー |
|---|---|
| フリガナ | スターフライヤー |
| 設立日 | 2002年12月 |
| 資本金 | 18億9200万円 |
| 従業員数 | 787人 |
| 売上高 | 429億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 町田 修 |
| 本社所在地 | 〒800-0306 福岡県北九州市小倉南区空港北町6番北九州空港スターフライヤー本社ビル |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 平均給与 | 631万円 |
| 電話番号 | 093-555-4500 |
| URL | https://www.starflyer.jp/ |
NOKIZAL ID: 1368192
