サムスン電機ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
転職する意思を伝える際、やんわりと引き止めてくれたり、断っても転職手続きがスムーズで丁寧だったりと、人事が社員を大切にしてくれる。
【気になる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
毎月、全員参加必須の研修・勉強会があり、他部門の仕事や業界の動向について、詳しく知ることができます。また、OJTも充実しているので、若手・中堅...続きを読む(全195文字)

【良い点】
集中して仕事に取り組み、極力定時内で仕事を終わらせる、という風土が出来上がっているので、ワークライフバランスは非常に整っていると思います。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
組織が小さく良く言えば意思決定が速い。人員が限られているので、一人一人の仕事の幅は広く、色々な経験が積めるのは良い。韓国語が使えると本社とのや...続きを読む(全178文字)

【良い点】
日本法人の組織が小さいので、一人一人に与えられる裁量が大きく、若いうちから任される仕事が多い。韓国本社にも日本営業担当がおり、日本語が堪能な上...続きを読む(全373文字)

【良い点】
韓国の最大手なので国内でも名が知れている。グループ会社が生産するスマートフォン以外にも多くの日本メーカーに納入しているので比較的安定している。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
・現在、事務に役職はついておらず、評価制度も当てにならないため、正社員という立場で気楽に働きたいなら良いと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

【良い点】
年収は役職になれば良い。ただ普通の平社員であればなかなか上がらず、大体月手取り20万円程度。役職が上がれば月30万円程はもらえる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
事務職としては給与・ボーナスともに高めです。しかし一般事務だと、一人暮らしはなかなか難しいかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全175文字)

【良い点】
仕事量の割に年収が良いと思う。上司によるかもしれないが、評価は減点ではなく加点法であった。コロナ関連製品の売り上げが好調であったため、臨時ボー...続きを読む(全111文字)

【良い点】
年に3回賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の質と量の割にあまり給与が良いとは言えない。みなし残業代を入れても若手は生活...続きを読む(全81文字)

【良い点】
昇進はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。年収が何年働いててもなかなか上がらない。給与を気にしなければやりがいはある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
年次が上がるごとに少しですが給料は上がります。マイスター制度というものがあり、認められると＋αで給料が増えます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がお給料に反映されることを
望みます。
支店での評価は支店長に一任した...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あからさまに仕事量と給料の額が見合っていない。評価制度も所長評価など媚を売らないといけないような制度もあり、所内格...続きを読む(全85文字)

【良い点】
全く無い
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、残業代も出ない。
担当客先も多く、事務社員もやる気がないので営業の負担が大きい。続きを読む(全79文字)