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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大戸屋ホールディングスの商品企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全2件)

大戸屋ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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2.9

大戸屋ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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大戸屋ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 2

株式会社大戸屋ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはないです。通勤圏内で店舗配置されますがヘルプが多くてよくわからず公休が取得できない人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全230文字)

株式会社大戸屋ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
商品企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務体系社員においては、労働時間が比較的に守られている。業務内容においては、日報、週報、月報の類はなく管理は甘いので労働者として負担は少な...続きを読む(全186文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

大戸屋ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:1999年頃

投稿日:2024年11月12日
回答者:

【良い点】
オンライン学習が先駆けていた。
会社経費で色々な資格サポートしてくれます。バブル崩壊後でしたが、どんどん設備を売却しており、スリム化しつつある...続きを読む(全130文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年11月30日
回答者:

【良い点】
コロナ以降、フレックス制度やリモートワークの制度が整ったおかげで、非常に働きやすくなった。ただ、実際にこの制度が利用できるかどうかは、部署や上...続きを読む(全200文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年8月30日
回答者:

【良い点】
最近はめっきりみんな早く帰るようになった。
数年前までは平均22時頃退社が当たり前だったが、20時ごろになると事務所に人がいなくなる。終電を逃...続きを読む(全176文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2021年6月25日
回答者:

【良い点】
現場勤務だと早く終わる日がありその後空いた時間でゆっくりできる。
始まり時間が決まっておらず、遅くからの場合は、睡眠がとれるのがよい。
【気に...続きを読む(全182文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2022年5月17日
回答者:

【良い点】
上長や所属部署にもよると思うが、退職したい旨を伝えてから迅速に手続きを進めさせてくれた。
無闇に責められるようなこともなく、退職の理由を丁寧に...続きを読む(全158文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

大戸屋ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大戸屋ホールディングス
フリガナ オオトヤホールディングス
設立日 1983年5月
資本金 14億7500万円
従業員数 629人
売上高 278億9400万円
決算月 3月
代表者 蔵人賢樹
本社所在地 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1丁目1番8号
平均年齢 47.0歳
平均給与 628万円
電話番号 045-577-0357
URL https://www.ootoya.jp/
NOKIZAL ID: 1673449

大戸屋ホールディングスの 選考対策

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