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【良い点】
実力があれば性別には関係なく評価される会社ではある、買収されてからより評価の公平性は出てきたように思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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大戸屋ホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大戸屋ホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大戸屋ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大戸屋ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
4.5
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
4.2
- 退職理由
-
3.2
大戸屋ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.2
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大戸屋ホールディングスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
正社員にならないかとお声がけされましたが私はお断りしました。パートの方で正社員雇用になった人がいました。そういう面では女性もキャリアアップで...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
性別問わずにたのしく働ける場所
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の女性が少ない続きを読む(全51文字)
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【良い点】
自分は男だが、女性でも店長はいたし、幹部の女性の人もいた。やる気と、結果さえ出せれば、女性でも十分に活躍出来るし、キャリアアップが望める職場...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
主婦、学生など女性が多く、相談などもしやすく仕事がしやすかった。
当時私は学生で、昼のシフトを希望したのですが、昼は主婦の方など年齢が上の方...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
お客様に満足してもらえる点はやりがいを感じていました。料理だけでなく、食器ひとつとってもおしゃれなものが多かった風に思っています。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
アルバイトで女性はホールが多く、男性はキッチンが多かった。
長年勤めている女性がリーダーとなり店の営業を支えていたので、
女性でも活躍できる...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
働き方に関しては男女に差異がないので、がんばる人は店舗運営や本部での活躍ができました。管理栄養士を持っている人は早々に本部の方に行っていまし...続きを読む(全177文字)
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主婦から学生までが一緒に働いているため色々な人がいる。グループ
意識の強いひとに絡まれると面倒だが、そこは同じような会社であれば変わらないと思う。
...続きを読む(全172文字)
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出産育児休暇はしっかり取ってたように思えます。 女性でもしっかり管理職まであがる方もいますがほとんど独身だったような。 たいがい出産と同時にやめてる方の...続きを読む(全161文字)
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はっきり言ってはいぞく先のおみせによります。その現場がはたらきやすい環境にあるかは店長のまとめ方にかかっていますから。ただ、出産される予定のかたたちはほ...続きを読む(全164文字)
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女性の福利厚生は全く整っていませんでした。飲食店なので、仕方がないかもしれませんが、休みが少なく、定休日もありません。そのためプライベートにまで時間がと...続きを読む(全150文字)
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女性のキャリアパスというものは、ほとんどないように感じます。
外食チェーン店ですので、売上などにも厳しいですし、精神的にも肉体的にもタフさが無ければ店...続きを読む(全189文字)
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私がいた店舗は人間関係も良く、社員やアルバイト・パートの先輩も丁寧に教えてくれました。ただ社員教育がしっかりとなされていないのか、クレーム対応がいい加減...続きを読む(全191文字)
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女性の従業員はキッチン、ホール共に多数いますが、社員となるととてもきついと思います。
社長が体育会系らしいので、結構きついと思います。
労働環境は結...続きを読む(全156文字)
全16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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大戸屋ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
可もなく不可もなくといった感じで残業は一定ある
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスの労働時間が膨大。仕込みが多く手作業なのが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
飲食店は楽しいがさらにやりたいことが見つかったため退職を検討した。正直に伝えて、引き止めはあったものの理解してもらえ円満に退職できた。
【気...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
非常にチームワークを重視して仕事をするので、リーダーシップなどが学ぶことができる。忙しい時にも助け合いができて、それなりの達成感を味わうこと...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
いろんな製品が新しく開発され、実際にそれをマニュアルを確認した上、提供することができるので、大戸屋の製品をいろいろ楽しみながら顧客へ提供でき...続きを読む(全530文字)
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賄いが安く出るとのことでそれはとてもいいと思った。バランスの取れて居る食事が種類も多くあるので飽きないし、食のサポートをしてくれるのは個人で準備する手間も...続きを読む(全89文字)
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回答者：
店舗によって異なると言うことを何度も言っていたので一概にはこうと言えないとのことだが、上司によって働きやすい風通しの良いところとそうでないところがあるらしい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アルバイトなので業務を覚えれば基本的に新しく覚えることはない。ただ新メニューやメニューの入れ替わりがあるとその都度覚えなければならない。基本...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
まかないが半額で食べれることはとても助かっている。定食屋なので半額でおいしいごはんが食べれる。シフトも週一の提出なので予定が立てやすい。アル...続きを読む(全316文字)
サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラはあたりまえ。私は容姿について散々言われ退職を決意した。
女性の施工管理は増えていっているが、まだまだ女...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配属先によるかもしれませんが、女性特有の病気等の際すぐに有給として休ませてくれました。それから女性でも昇格した方がたくさんいたので女性でも活...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
働きやすさ、全く感じない。社員は数人でほとんど契約社員と名ばかりのパート女性。イジメ、陰口は日常茶飯事。
目立つといじめられる。働きやすさ等...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場などに派遣された場合は女性でも残業、夜勤が普通にあり、身体の変化の大きい女性にはそういった働き方はどうなの？...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性はかなり多い
ただし課長まで
部長以上は男性のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などは取りやすいと思う
こどもや家族と交流...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性だから、男性だから、といった性別による差別は感じませんでした。きめ細かいサポートがあり、女性も働きやすい環境です。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
テクニカルサポート職に関しては女性社員が沢山いるので、安心して働けると思います。
当時は教育担当は全て女性の方でした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性のSEも少なからずいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織のトップとして活躍しているとは言いがたいレベルであった。管理職は見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が管理職にも複数いらしたので公平だと感じました。社員割合も女性の方が多いので、育休産休も取りやすく時短勤務も可能でした。
【気になること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
生理休暇も当日申請で取れる。
詳しく申請しなくとも体調不良で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中で時短勤務している人もい...続きを読む(全101文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大戸屋ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社大戸屋ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | オオトヤホールディングス |
| 設立日 | 1983年5月 |
| 資本金 | 20億4400万円 |
| 従業員数 | 713人 |
| 売上高 | 313億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 蔵人 賢樹 |
| 本社所在地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1丁目1番8号 |
| 平均年齢 | 47.1歳 |
| 平均給与 | 650万円 |
| 電話番号 | 045-577-0357 |
| URL | https://www.ootoya.jp/ |
NOKIZAL ID: 1673449
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