回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身のスキルアップに対して、お金を生み出す力を身につけれると、それに見合う対価を支払ってくれそう
まだその力がなくとも、社員一人一人の頑張り...続きを読む(全116文字)
株式会社マニフェスト
株式会社マニフェストの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は276〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マニフェストの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マニフェストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身のスキルアップに対して、お金を生み出す力を身につけれると、それに見合う対価を支払ってくれそう
まだその力がなくとも、社員一人一人の頑張り...続きを読む(全116文字)
【良い点】
新入社員でも望めば、色々なことを挑戦させてくれるところは素晴らしいと思います。課によってはお客様に感謝の言葉をたくさんもらえます。多くの建物作...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月21日【良い点】
仕事の優先順位を考え営業さんや業者さんとか関わりも多いので、一般事務とは違ったやりがいがあると思う
発信したことが他の営業所にもいい影響を与え...続きを読む(全176文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の取引銀行からの出向役員の意向で障害者雇用を積極的に進めていたので、入社に至った。が、すでにいた社内SEの社員...続きを読む(全951文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年2月23日【良い点】
男女の性別の差による昇進への影響は特段感じられない。
仕事ができるひちょが評価される環境であると感じることができる環境となっている
。
【気に...続きを読む(全184文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はあがらない と嘆く社員が多く、残業しなければ生活できない なんて人も多くいる。
資格手当などは無し。資格持っ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはシフト制になり長期休暇が一切取れない場合があります。有給を使って頑張っても4日程度です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
3年半ほどケータイショップに所属しておりますが最近のケータイショップはケータイをただ売るのではなく自宅のネット環境や電気、ガス、資産運用など...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
フリーターだったので社会人として働くため知人づてに入社しました。
当初事務希望でしたが書類選考でケータイショップに配属になりました。
最初こ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
社員が決めたこと、資格取得等は書籍購入など支援してくれる
社員一人一人に主体的にスキルアップなどに取り組んでもらうために場所や環境を整えるな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
スキルアップ研修等は基本的にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ研修はないですし、基本的にどんなことにおいても...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は特にありません。社宅手当もないので、自分がこれから整えていくという姿勢がある人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
まだベンチャー企業のため、WLBは整っていません。有休消化も難しいです。コロナ渦でもリモートワークになる動きはありませんでした。
【気になる...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れる環境ではありません。特に残業が多く遅い時間だと23時過ぎまで会社に残る日もありました...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
売り上げの高い事業を行っているのと、社内での研修でしっかりと上司から落とし込みがあるので、成長しやすい環境だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
隔年に1回社内旅行があり、とても充実した待遇を受けることができました。また、昇給チャンスが多く、昇給するための達成すべき項目も明確なので、給...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
5社以上の多重派遣で現場に入っていて、間の会社から直接雇用したい引き抜き的な話があり退職することとなり、基本給だ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
評価制度は比較的明確で、成果やプロセスがきちんと見られている印象があえる。目標設定も上司とすり合わせながら行うため納得感がある。
【気になる...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
黒字化するまで給与が上がらない。
あまり頑張りが給与に反映されたいため、気持ちが続かずに辞めてしまうのではないか。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
上長によって良いアドバイスをいただいたり評価の面談に寄り添ってくれます。
経験があれば学級はさほど悪くはないのかなと感じました。
【気になる...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが非常に取りやすく働きやすい環境。
富士ソフトの強みは、独立系IT企業として特定のメーカーに縛られず、幅広い業界の高度な...続きを読む(全348文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも硬直的な仕組みになっていて、頑張っている者が全く報われていない。店長の権限が少なすぎるため、評価されて...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格を取れば昇進できる。階級ごとでとってほしい資格が明示されている。経営者との距離が近いため、報告や相談はしやすいと思われる。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
中途入社とプロパー新規入社でだいぶ給与の差が大きく、その点でモチベーションが上がらない若手がいた。(今では是正されているかと思うが)
【気に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
配属先で楽な仕事なら楽
【気になること・改善したほうがいい点】
評価と昇給がほぼされでないと思う
給料面も悪い、残業無ければ少ない
配属先が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やればやった分だけもらえる。年齢もあまり関係なく昇級もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年によって大きく年収が変わる可能性が...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 株式会社マニフェスト |
|---|---|
| フリガナ | マニフェスト |
| 設立日 | 2008年3月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 100人 ※2017年9月現在 |
| 売上高 | 3億円 ※2017年3月実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 丑尾 泰規 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目18番1号 |
| 平均年齢 | 29.3歳 |
| 平均給与 | 350万円 ※例)基本月給:23万円+インセンティブ(案件により)+交通費 |
| 電話番号 | 052-253-8977 |
| URL | http://manifest.co.jp/ |
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